Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite komplexe Projekte für Ubuntu Embedded Systems und arbeite eng mit Kunden und Ingenieurteams zusammen.
- Unternehmen: Canonical, ein führendes Unternehmen im Bereich Open Source und Ubuntu-Entwicklung.
- Vorteile: Leistungsorientierte Vergütung, persönliche Entwicklungsbudgets und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Remote-Arbeit mit jährlichen Team-Events und hervorragenden Aufstiegsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und arbeite an innovativen Projekten weltweit.
- Qualifikationen: Erfahrung im Projektmanagement und Kenntnisse in Linux sowie Open Source Software.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75000 - 95000 € pro Jahr.
The role of a Senior Project Manager - Ubuntu Embedded Systems at Canonical
As a Senior Project Manager for Canonical’s Devices business, this role is responsible for the coordination and completion of large complex customer-facing projects, overseeing all aspects of project delivery and acting as the primary delivery liaison between Canonical’s engineering teams and Canonical’s customers.
You will be managing the projects that involve the delivery of Ubuntu images on a wide variety of devices ranging from robots, edge gateways, and Io T devices to PCs and automotive systems.
This is a high-profile project management position where you are expected to build and maintain working relationships with team members, customers, other partners/vendors (Silicon vendors, OEMs, ODMs, IHVs), and other Canonical departments/teams.
Location
- This role will be based remotely in the APAC region
- What your day will look like
- Manage projects through their complete life cycle and ensure that the overall goals for both Canonical and the client are met
- Successfully deliver engineering professional services for assigned projects
- Work with engineering teams on custom board enablement and delivery of Ubuntu images to the customers
- Assist in the development of project statements of work
- Draft and maintain project-specific schedules/project plans
- Obtain client agreement to the project schedule and agreed‑upon work items
- Ensure projects are delivered within the time/resources/scope expectations
- Manage project risk mitigation and plans
- Drive technical issues to reach desired delivery outcomes
- Maintain daily and weekly communication with the client and all internal stakeholders
- Manage delivery schedule of critical third‑party deliverables for the project
- Keep management informed of the status of assigned projects
- Identify custom engineering requests that are not part of an existing business contract
- Advocate the appropriate technologies from Canonical’s product portfolio to customers
- Support different time zones and work non‑traditional hours as required to support the assigned projects
- You will be responsible for managing multiple projects simultaneously
- What we are looking for in you
- Solid project management experience in delivering engineering services to customers managing software development teams and field engineers
- Extensive experience successfully managing projects with cross‑cultural and multi‑continent internal and external project resources, preferably with resources in Asia, Europe, and the Americas
- Educational degree preferably in Science, Technology, Engineering, or Math
- Good knowledge of Linux and the wider Open Source Software community, and understanding of computer architecture
- Excellent communications skills, both verbal and written, in English
- Strong leader and problem solver with extensive experience building successful internal and external partnerships and effective working relationships with demanding project sponsors in complex organizational environments
- PMP/PMI or PRINCE2 Practitioner Certification preferred
- Ability to work non‑standard work hours in support of a worldwide sales and project team
- Willingness to travel up to 4 times a year for internal events
What we offer you
We consider geographical location, experience, and performance in shaping compensation worldwide.
We revisit compensation annually (and more often for graduates and associates) to ensure we recognise outstanding performance.
In addition to base pay, we offer a performance‑driven annual bonus.
We provide all team members with additional benefits, which reflect our values and ideals.
We balance our programs to meet local needs and ensure fairness globally.
- Distributed work environment with twice‑yearly team sprints in person
- Personal learning and development budget of USD 2,000 per year
- Annual compensation review
- Recognition rewards
- Annual holiday leave
- Maternity and paternity leave
- Employee Assistance Programme
- Opportunity to travel to new locations to meet colleagues
- Priority Pass, and travel upgrades for long haul company events
- About Canonical
Canonical is a pioneering tech firm that is at the forefront of the global move to open source.
As the company that publishes Ubuntu, one of the most important open‑source projects and the platform for AI, Io T, and the cloud, we are changing the world on a daily basis.
We recruit on a global basis and set a very high standard for people joining the company.
We expect excellence - in order to succeed, we need to be the best at what we do.
Canonical has been a remote‑first company since its inception in 2004.
Working at Canonical is a step into the future and will challenge you to think differently, work smarter, learn new skills, and raise your game.
Canonical provides a unique window into the world of 21st‑century digital business.
Canonical is an equal opportunity employer
We are proud to foster a workplace free from discrimination. Diversity of experience, perspectives, and background create a better work environment and better products.
Whatever your identity, we will give your application fair consideration.
#J-18808-Ljbffr
Senior Project Manager - Ubuntu Embedded Systems Arbeitgeber: Canonical
Canonical ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und inklusive Arbeitsumgebung bietet, in der Mitarbeiter die Freiheit haben, remote zu arbeiten und an spannenden globalen Team-Events teilzunehmen. Mit einem jährlichen Weiterbildungsbudget von 2.000 USD und einer Kultur, die auf Zusammenarbeit und Innovation setzt, fördert Canonical das persönliche Wachstum und die berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Die Möglichkeit, mit führenden Technologiepartnern zusammenzuarbeiten und an der Spitze der Open-Source-Revolution zu stehen, macht diese Position besonders attraktiv für alle, die einen bedeutungsvollen Beitrag leisten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Project Manager - Ubuntu Embedded Systems erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Canonical bewerben
Viele Unternehmen, wie Canonical, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Project Manager - Ubuntu Embedded Systems mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Canonical und die ausgeschriebene Position Senior Project Manager - Ubuntu Embedded Systems zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Canonical vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Canonical an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.