Directrice / Directeur 100%

Type de publication Offres d’emploi de l’Etat de Genève Date de publication18 février 2025AuteurDépartement du territoire , Office de l’urbanisme / Direction administrative et financièreRémunérationclasse 25 Taux d’activité100%Type de contratContrat à durée indéterminéeDélai d’inscription18.03.2025Entrée en fonctionDès que possible

Votre mission

L’office de l’urbanisme (OU), au sein du département du territoire (DT), est un acteur majeur dans l’aménagement et le développement de notre canton et contribue à l’élaboration et à la mise en œuvre d’une politique rationnelle de l’utilisation du sol favorisant la construction de logements, le développement des activités économiques, sociales et culturelles. Il est chargé de maintenir un cadre de vie attractif et de mettre en valeur l’environnement naturel et bâti.

Pour compléter son équipe de direction, l’OU, recherche une directrice ou un directeur pour la direction administrative et financière (DAF). En tant que membre du comité de direction, vous jouerez un rôle clé dans le façonnement de l’avenir du territoire, en contribuant à l’élaboration des orientations stratégiques et des décisions opérationnelles majeures. Acteur ou actrice central-e de la gestion administrative et financière de l’office, vous serez également déterminant-e dans la mise en œuvre des projets d’urbanisme et dans le bon fonctionnement des services.

Sous l’autorité directe du Directeur général de l’OU, vous aurez pour principales missions :

• Gestion financière et comptable : Élaboration et suivi du budget annuel de l’OU, gestion de la comptabilité publique, élaboration des états financiers (comptes de résultat, bilans), suivi de la trésorerie et gestion des dépenses.
• Pilotage stratégique : Conception et mise en œuvre des outils de gestion financière et de contrôle interne. Vous participez également à la définition et au suivi des stratégies financières en lien avec les projets d’aménagement du territoire.
• Encadrement et management : Management d’une équipe pluridisciplinaire (comptabilité, gestion, ressources humaines). Vous êtes responsable de la gestion des ressources humaines au sein de l’OU.
• Veille et conformité : Garantir la conformité des processus financiers et administratifs avec les normes et législations en vigueur (gestion des marchés publics, des financements publics, respect des obligations fiscales, etc.).
• Relations stratégiques : Vous entretenez des relations avec les partenaires institutionnels, les autorités publiques, ainsi qu’avec les services internes de l’administration.

Votre profil

• Formation supérieure (Master minimum) en gestion, finances, comptabilité ou diplôme jugé équivalent. En cas d’engagement, une preuve d’équivalence pour les diplômes étrangers est requise.
• Expérience professionnelle confirmée de minimum 5 ans dans un poste similaire, idéalement au sein de l’administration publique ou dans une structure en lien avec l’aménagement du territoire.
• Maîtrise des outils de gestion comptable et financière avec une excellente capacité à gérer des processus administratifs complexes.
• Excellentes compétences en gestion de projets, organisation et management d’équipes.
• Connaissance des enjeux liés à l’urbanisme et à l’aménagement du territoire, ainsi que des règles de la fonction publique et des financements publics, serait un atout.
• Sens de l’analyse, rigueur, autonomie et capacité à travailler en transversalité.

Votre sens aigu du service public, votre aisance dans la collaboration avec divers acteurs et votre capacité à rédiger et synthétiser des informations complexes sont des atouts majeurs.

Vous avez démontré des compétences en négociation et, en partenariat, une capacité stratégique affirmée, ainsi qu’une expertise pratique des outils et méthodes d’aménagement du territoire. Une excellente communication, la capacité à travailler sous pression et à prendre des décisions éclairées sont des qualités essentielles. Un engagement envers le développement professionnel et une volonté de contribuer activement au cadre institutionnel sont également attendus.

Une parfaite maitrise du français est attendue tant à l’oral qu’à l’écrit. La connaissance de l’allemand est un avantage. Par ailleurs, une excellente maîtrise des outils informatiques de bureautique standard est essentielle.

Rejoignez-nous pour avoir un impact significatif sur l’avenir de notre territoire et contribuer à façonner un avenir durable et harmonieux pour les générations à venir.

Vos avantages

Vous intégrerez une administration publique dont les valeurs essentielles sont le service public, le respect, l’intégrité, l’impartialité et la disponibilité et où l’égalité entre genres est garantie.

Vous profiterez de prestations sociales de qualité, développerez des compétences grâce à une offre en formations continues conséquente et variée, et bénéficierez de possibilités d’évolution tout au long de votre parcours au sein du département du territoire.

L’office l’urbanisme accorde la plus haute importance à l’égalité de traitement face à la diversité des parcours de vie des collaboratrices et collaborateurs. Dans ce sens, toutes les candidatures seront traitées avec bienveillance et équité.

Observations

Le département du territoire accorde la plus haute importance à l’égalité de traitement face à la diversité des genres et des parcours de vie des collaboratrices et collaborateurs. Conformément à l’art. 52 du règlement d’application de la loi relative au personnel de l’administration cantonale, à compétences et qualités égales, la préférence sera donnée à la candidature d’une personne dont le genre est sous représenté.

Seuls les dossiers complets et transmis par ce biais seront pris en considération.

Lieu de travail

Rue David-Dufour 5
1211 Genève 8

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