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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein kleines Team und übernehme die Verantwortung für Budgetierung und Finanzplanung.
- Arbeitgeber: Ein modernes Unternehmen in der Region Zug, das Wert auf Zusammenarbeit legt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsbedingungen und attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte bedeutende Finanzprojekte und habe einen positiven Einfluss auf die Gemeinschaft.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Finanzwesen sind erforderlich.
- Andere Informationen: Direkter Austausch mit der Führungsebene und ein kollegiales Team erwarten dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber:
- Die strategische Gesamtverantwortung für Budgetierung, Jahresabschlüsse, Finanzplanung sowie IKS und Cashflow liegt in Ihrem Kompetenzbereich.
- Als empathische Führungspersönlichkeit leiten Sie ein kleines, eingespieltes Team und begleiten es aktiv in der fachlichen Entwicklung innerhalb von Rechnungswesen und Verwaltung.
- Im Kontakt mit Gemeinderat, Behörden und internen Anspruchsgruppen treten Sie souverän und lösungsorientiert auf – klare Kommunikation und Verhandlungsgeschick sind essenziell.
- Fundiertes Fachwissen bringen Sie bei komplexen Themen wie Grundstückgewinnsteuer, Liquiditätsmanagement und regelmässigem Reporting an die Leitung wirkungsvoll ein.
Sie bieten Ihrem neuen Arbeitgeber:
- Eine abgeschlossene kaufmännische Grundbildung bildet Ihre Basis, ergänzt durch eine Weiterbildung im Finanz- und Rechnungswesen oder langjährige Berufserfahrung in diesem Bereich.
- Relevante Weiterbildungen wie ein Fachausweis oder ein Kurs in Finanzverwaltung stärken Ihre Fachkenntnisse im öffentlichen Finanzwesen und verschaffen Ihnen einen klaren Vorteil.
- Mit Ihrer Erfahrung in ICT-Anwendungen, IKS-Systemen und Buchhaltungssoftware sowie Ihrer Vertrautheit mit ERP-Systemen und MS Office sind Sie bestens für den Alltag gerüstet.
- Dank Ihrem strategischen Denken, Ihrer sozialen Kompetenz und einer selbstständigen, lösungsorientierten Arbeitsweise sind Sie optimal für das öffentliche Umfeld geeignet.
Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen:
- Sie profitieren von flexiblen Arbeitsbedingungen und einem modernen Arbeitsplatz mit direktem Austausch zur Führungsebene.
- Ihnen stehen attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten offen, um sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.
- Es erwartet Sie ein motiviertes, kollegiales Team in einer Arbeitsumgebung, die Eigeninitiative und Zusammenarbeit sehr schätzt.
- Sie können an anspruchsvollen Finanzprojekten mitwirken und dadurch sichtbaren Impact für die Gemeinschaft erzielen.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!
Arbeitsort: Region Zug. Kontakt: Marc Wattenberg, 041 226 30 00
Leiter / Leiterin Finanzen 80 - 100% Arbeitgeber: Canton de Vaud
Kontaktperson:
Canton de Vaud HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter / Leiterin Finanzen 80 - 100%
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen der Position geben können. Oftmals erfährt man über persönliche Empfehlungen von offenen Stellen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs aufkommen könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in Budgetierung, Finanzplanung und Teamführung verdeutlichen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends im öffentlichen Finanzwesen. Zeige im Gespräch, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch über die neuesten Entwicklungen und Herausforderungen in diesem Bereich Bescheid weißt.
✨Tip Nummer 4
Präsentiere deine sozialen Kompetenzen! Da die Rolle eine empathische Führungspersönlichkeit erfordert, solltest du Beispiele für deine Kommunikations- und Verhandlungsgeschicklichkeit parat haben, um zu zeigen, dass du in der Lage bist, ein Team erfolgreich zu leiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter / Leiterin Finanzen 80 - 100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als Leiter / Leiterin Finanzen gefordert werden. Notiere dir wichtige Punkte, die du in deiner Bewerbung ansprechen möchtest.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Aufgaben und Anforderungen der Stelle eingeht. Hebe deine Erfahrungen in der Budgetierung, Finanzplanung und im Umgang mit Behörden hervor, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diese Rolle bist.
Betone deine Führungskompetenzen: Da die Position eine empathische Führungspersönlichkeit erfordert, solltest du in deinem Lebenslauf und Anschreiben Beispiele für deine Führungserfahrung und Teamleitung anführen. Zeige, wie du dein Team in der fachlichen Entwicklung unterstützt hast.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Weiterbildungen sowie Erfahrungen im Finanz- und Rechnungswesen klar dargestellt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Canton de Vaud vorbereitest
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da die Position umfangreiche Kenntnisse im Finanz- und Rechnungswesen erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Themen wie Budgetierung, Jahresabschlüsse und Liquiditätsmanagement vorbereiten. Zeige dein Fachwissen und deine Fähigkeit, komplexe Themen verständlich zu erklären.
✨Demonstriere deine Führungskompetenz
Als Leiter oder Leiterin Finanzen wirst du ein Team führen. Bereite Beispiele vor, die deine empathische Führungspersönlichkeit und deine Fähigkeit zur fachlichen Entwicklung deines Teams zeigen. Betone, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit deinem Team zusammengearbeitet hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten hervorheben
In dieser Rolle ist klare Kommunikation entscheidend, insbesondere im Kontakt mit dem Gemeinderat und anderen internen Anspruchsgruppen. Übe, wie du deine Ideen und Lösungen klar und überzeugend präsentieren kannst, um deine Verhandlungskompetenz zu demonstrieren.
✨Zeige deine Anpassungsfähigkeit
Die Position erfordert eine selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu geben, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und wie du dich an Veränderungen im öffentlichen Finanzwesen angepasst hast.
