Creative Strategist, Growth Marketing

Join the team redefining how the world experiences design.

Wo und wie Sie arbeiten können: Diese Rolle basiert in Berlin, mit einer hybriden Arbeitsanordnung. Unser Berliner Hub ist ein Ort für Zusammenarbeit und kreative Energie, und wir möchten, dass Sie nah genug am deutschen Markt sind, um ihn wirklich zu spüren. Sie haben die Flexibilität, auf eine Weise zu arbeiten, die zu Ihnen passt, mit bedeutender Zeit im Büro, um sich mit dem Team zu verbinden.

Über die Rolle: Als Creative Strategist für Deutschland sind Sie der kreative Leistungsmotor hinter Canvás bezahltem und organischem Marketing in der Region – Sie arbeiten an der Schnittstelle von Daten, Geschichtenerzählen und kulturellem Nuancen, um echtes Nutzerwachstum voranzutreiben. Dies ist eine praktische, insights-gesteuerte Rolle, in der lokales Wissen, analytische Neugier und kreative Exzellenz Ergebnisse antreiben. Sie werden kein direktes Team leiten, aber Sie haben echten Einfluss – über kreative Richtung, Agenturpartner und die funktionsübergreifenden Teams, die helfen, Ideen zum Leben zu erwecken.

Was Sie tun werden:

• Leiten Sie das kreative Flywheel – besitzen Sie den gesamten kreativen Zyklus (Forschung, Briefing, Produktion, Bearbeitung und Analyse), treiben Sie Sprintzyklen mit regionalen und globalen Teams voran und entwickeln Sie testbare Ideen, die auf Nutzer-Insights basieren.
• Analysieren und optimieren Sie die Leistung – tauchen Sie in Dashboards ein, um Gewinner zu erkennen, unterdurchschnittliche Leistungen zu diagnostizieren und kreative Tests, Lift-Studien und Attributionsexperimente in enger Partnerschaft mit Analytikteams zu entwerfen.
• Leiten Sie die kreative Strategie für organische und bezahlte soziale Medien – definieren Sie, wie leistungsstarke Kreativität für deutsche Zielgruppen aussieht, und bauen Sie Inhaltssysteme auf, die von Leistungsdaten und lokalen kulturellen Momenten informiert sind.
• Besitzen Sie UGC, Lokalisierung und Markteinblicke – briefen und überprüfen Sie Inhalte von Erstellern, um sicherzustellen, dass sie markenkonform und plattformoptimiert sind, und bringen Sie echte kulturelle Sprachgewandtheit in jedes Projekt ein.
• Arbeiten Sie mit internen und Agenturteams – überbrücken Sie externe kreative Partner und interne Stakeholder, arbeiten Sie mit Media Buyers, Data Science, dem Europe Growth Marketing Lead und Agenturpartnern in den Bereichen Marke, Produktwachstum und Analytik.
• Unterstützen Sie die Konversion über den gesamten Funnel – tragen Sie zu CRO-Initiativen bei, um Akquisereisen nahtlos, ansprechend und hochkonvertierend zu gestalten.

Was wir suchen: Sie bringen echte, praktische Erfahrung in kreativer Strategie oder Performance-Marketing mit und wissen, was es braucht, um Kreativität zu schaffen, die tatsächlich funktioniert. Sie verstehen plattformnative Formate tiefgehend, sind rigoros beim Testen und nutzen Daten, um Ihr Denken zu schärfen, anstatt es zu ersetzen. Sie haben echtes Wissen über den deutschen Markt – nicht oberflächliche Vertrautheit – und bewegen sich sicher zwischen globalen Teams, Agenturpartnern und lokaler Umsetzung. Sie sind selbstgesteuert, kollaborativ und übernehmen Verantwortung für Ergebnisse.

Sie passen wahrscheinlich gut, wenn:

• Sie umfangreiche Erfahrung im Wachstummarketing mit einem Fokus auf kreative Strategie in sozialen Medien (Meta, TikTok, YouTube, Instagram) haben.
• Sie ein gutes Auge für plattformnative Kreativität und die Rahmenbedingungen haben, um diese zu testen, zu lernen und zu skalieren.
• Sie sicher mit Leistungsdashboards, Datentools und Messrahmen (einschließlich MMM und Attribution) umgehen, um Entscheidungen zu treffen.
• Sie über echtes, tiefes Wissen des deutschen Marktes verfügen und fließend Deutsch und Englisch sprechen – zusätzliche Sprachen sind ein Bonus.
• Sie starke Erfahrung im Briefing und Iterieren von Kreativität in funktionsübergreifenden Sprints haben.
• Sie eine Wachstumsmentalität haben – analytisch, neugierig und mit Unklarheiten vertraut sind.

Über die Gruppe/Team: Unsere Europe Marketing Group treibt marktspezifisches Wachstum in den Bereichen Performance-Marketing, Marke, soziale Medien, Community-Engagement und mehr voran. Wir arbeiten an der Schnittstelle von Kreativität und Daten, kombinieren globales Denken mit echtem lokalem Verständnis, um bedeutende Ergebnisse in unseren Prioritätsmärkten zu erzielen. Wir wachsen durch Experimentieren, kreative Exzellenz und den tiefen Glauben, dass das richtige kreative Konzept der schnellste Weg zu nachhaltigem Wachstum ist.

Was Sie erwartet: Canva ist in den letzten Jahren enorm gewachsen, aber wir fangen erst an. Hier ist ein Vorgeschmack auf das, was angeboten wird:

• Aktienpakete – damit Sie am Erfolg von Canva teilhaben.
• Inklusive Elternzeitregelung, die alle Eltern und Betreuer unterstützt.
• Ein jährliches Vibe & Thrive-Zuschuss zur Unterstützung Ihres Wohlbefindens, sozialer Verbindung, Büroeinrichtung und mehr.
• Flexible Urlaubsoptionen, die es Ihnen ermöglichen, eine Kraft für das Gute zu sein, Zeit zum Auftanken zu nehmen und Sie persönlich zu unterstützen.

Sonstige Informationen: Wir treffen Einstellungsentscheidungen basierend auf Ihrer Erfahrung, Ihren Fähigkeiten und Ihrer Leidenschaft sowie darauf, wie Sie Canva und unsere Kultur bereichern können. Wenn Sie sich bewerben, teilen Sie uns bitte die Pronomen mit, die Sie verwenden, und alle angemessenen Anpassungen, die Sie während des Interviewprozesses benötigen.

Wir feiern alle Arten von Fähigkeiten und Hintergründen bei Canva, also selbst wenn Sie das Gefühl haben, dass Ihre Fähigkeiten nicht ganz mit dem übereinstimmen, was oben aufgeführt ist – wir möchten trotzdem von Ihnen hören!

Bitte beachten Sie, dass Interviews virtuell durchgeführt werden.