Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und organisiere unseren CAP-Markt, fördere Inklusion im Arbeitsalltag.
- Unternehmen: Zukunftsorientiertes Inklusionsunternehmen mit starkem Fokus auf gelebte Inklusion.
- Vorteile: Sicheren Arbeitsplatz, Jahressonderzahlungen, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein wertschätzendes Arbeitsklima.
- Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und JobRad über Entgeltumwandlung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Inklusion und arbeite in einem motivierten Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel und mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise mit Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Die reha next gGmbH ist ein zukunftsorientiertes Inklusionsunternehmen, das sich auf die Schaffung attraktiver Arbeitsplätze für Menschen mit und ohne Handicap spezialisiert hat. Die CAP-Märkte bieten nicht nur sichere Arbeitsplätze im Lebensmitteleinzelhandel, sondern setzen auch ein starkes Zeichen für gelebte Inklusion. Wachsen Sie mit uns und gestalten Sie aktiv die Zukunft der Inklusion in einem dynamischen und wertschätzenden Umfeld!
Für unseren CAP-Markt in St. Wendel-Niederkirchen suchen wir eine engagierte Führungspersönlichkeit mit Erfahrung im Einzelhandel.
- Leitung und Organisation des CAP-Marktes in St.
- Verantwortung für Warendisposition, Warenpräsentation und Verkaufsförderung
- Kassen- und Abrechnungswesen
- Förderung und Integration von Menschen mit Behinderung im Arbeitsalltag
Voraussetzungen:
- Abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann/-frau im Einzelhandel oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel, idealerweise mit Führungserfahrung
- Hohe Sozialkompetenz und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Menschen mit Behinderung
Wir bieten:
- Jahressonderzahlungen
- Die Chance, einen wertvollen Beitrag zur Integration von Menschen mit Behinderungen zu leisten
- Einen interessanten und sicheren Arbeitsplatz in einem expandierenden Sozialunternehmen
- Ein motiviertes Team und ein angenehmes Arbeitsumfeld
- Eine strukturierte Einarbeitung
- Ein wertschätzendes Arbeitsklima
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
- JobRad über Entgeltumwandlung
Marktleiter/Filialleiter (m/w/d) im Einzelhandel Arbeitgeber: CAP-Markt Niederkirchen
Die reha next gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch ein starkes Engagement für Inklusion und die Schaffung attraktiver Arbeitsplätze auszeichnet. In unserem CAP-Markt in St. Wendel-Niederkirchen bieten wir nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz im Einzelhandel, sondern auch ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten und der Chance, aktiv zur Integration von Menschen mit Behinderungen beizutragen. Werden Sie Teil eines motivierten Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Inklusion!
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Marktleiter/Filialleiter (m/w/d) im Einzelhandel erhalten könnten
✨Nutze lokale Jobmessen
Such dir lokale Jobmessen im Einzelhandel und besuche sie! Dort hast du die Chance, direkt mit Personalverantwortlichen von CAP-Markt Niederkirchen zu sprechen und einen ersten Eindruck zu hinterlassen. Das Networking in der Branche ist super wichtig!
✨Bewirb dich vor allem während der Hochsaison
Die besten Chancen für eine Vollzeitstelle im Einzelhandel hast du während der Hochsaison, also etwa zur Weihnachtszeit oder während der Rabattsaison. Achte darauf, deine Bewerbung rechtzeitig einzureichen und direkt mit den Filialen in Kontakt zu treten, um dich ins Gespräch zu bringen.
✨Präsentation ist alles!
Im Einzelhandel kommt es stark auf die persönliche Ausstrahlung an. Wenn du die Gelegenheit hast, besuche Filialen von CAP-Markt Niederkirchen, um dich dort vorzustellen. Ein freundliches Lächeln und der direkte Kontakt können oft Türen öffnen, die Online-Bewerbungen nicht erreichen.
✨Zeige dein Engagement im Community-Bereich
Engagiere dich in deiner Nachbarschaft oder in lokalen Gemeinschaftsveranstaltungen, die mit dem Einzelhandel verbunden sind. Dadurch gewinnst du nicht nur wertvolle Erfahrungen, sondern zeigst auch, dass dir der lokale Markt am Herzen liegt – das ist für Unternehmen wie CAP-Markt Niederkirchen besonders interessant!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Marktleiter/Filialleiter (m/w/d) im Einzelhandel mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Kundenorientierung!:Im Einzelhandel dreht sich alles um den Kunden. In deinem Anschreiben solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Kundenservice anführen. Mach deutlich, wie du mit Kunden interagiert hast und was du für deren Zufriedenheit getan hast, damit CAP-Markt Niederkirchen das Potenzial in dir erkennt!
Präsentier deine Verkaufsfähigkeiten:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine bisherigen Jobs auflisten, sondern auch deine Verkaufsfähigkeiten unter Beweis stellen. Nenn quantifizierbare Erfolge, wie beispielsweise erreichte Verkaufsziele oder besondere Anerkennungen. Das zeigt, dass du nicht nur Erfahrung hast, sondern auch Erfolg bringst!
Kreative Gestaltung der Bewerbung:Im Einzelhandel spielt das Erscheinungsbild eine wichtige Rolle. Überleg dir, wie du deine Bewerbung ansprechend und kreativ gestalten kannst, um schon im ersten Eindruck zu überzeugen. Du könntest das Layout und die Gestaltung so wählen, dass sie die Atmosphäre von CAP-Markt Niederkirchen widerspiegelt.
Motivation für Vollzeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben auch betonen, warum du bereit bist, dich langfristig zu engagieren. Erkläre, welche beruflichen Ziele du hast und wie du diese bei CAP-Markt Niederkirchen verwirklichen möchtest. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für eine langfristige Zusammenarbeit.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CAP-Markt Niederkirchen vorbereitet
✨Das Verkaufsgespräch üben
Im Einzelhandel wird oft das Verkaufsgespräch getestet. Überleg dir ein paar Szenarien, die in einem typischen Geschäft auftreten könnten, und übe die Antworten darauf. Frag Freunde oder Familie, ob sie Rollenspiele mit dir machen – das hilft, deinen Ansatz zu verfeinern und selbstsicherer im Interview zu wirken.
✨Produktkenntnis ist alles
Mach dich mit den Produkten vertraut, die CAP-Markt Niederkirchen vertreibt. Zeig im Interview, dass du nicht nur die Marken kennst, sondern auch die neuesten Trends und Angebote. Das zeigt, dass du motiviert bist und echtes Interesse an der Branche hast: eine Eigenschaft, die viele Arbeitgeber im Einzelhandel wirklich schätzen.
✨Teamarbeit im Vordergrund
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wirst du wahrscheinlich viel mit Kollegen zusammenarbeiten. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das könnte zum Beispiel die Lösung eines Problems oder die Erreichung eines Verkaufsziels gemeinsam mit anderen sein.
✨Bereit für praktische Aufgaben
Im Einzelhandel kann es vorkommen, dass du während des Interviews auch praktische Aufgaben erledigen musst, wie z.B. das Umstellen von Waren oder das Präsentieren von Produkten. Sei darauf vorbereitet, solche Aufgaben zu meistern und zeig dein Gespür für ansprechende Warenpräsentationen. Das zeigt, dass du nicht nur reden, sondern auch handeln kannst.
