Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle transformative Datenstrategien für führende Finanzinstitute und leite innovative Beratungsprojekte.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit einer kollaborativen und unternehmerischen Kultur.
- Vorteile: Zugang zu kontinuierlichem Lernen, Schulungen und Branchenzertifizierungen.
- Weitere Informationen: Feiere Individualität in einem Umfeld, das Vielfalt schätzt und Ergebnisse fördert.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der digitalen Finanzdienstleistungen und beeinflusse strategische Entscheidungen.
- Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung in der Beratung im Finanzsektor mit Fokus auf Datenstrategie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 108000 € pro Jahr.
Build strategies. Shape change. Lead enterprise data transformation.
The Role
We are seeking a visionary Data Strategy & Advisory Leader at Managing Principal level to shape the future of data in financial services. You will lead the design, delivery, and scaling of enterprise-wide data strategies for tier-one banks, insurers, and investment firms — helping them unlock the value of their data and meet the demands of an ever-evolving regulatory and digital landscape.
This is not just about advising — it’s about owning the transformation agenda: defining innovative propositions, leading complex consulting engagements, inspiring cross-disciplinary teams, and driving commercial growth. You’ll be at the forefront of modern data strategy, governance, analytics, and AI adoption, while mentoring the next generation of data leaders.
What You’ll Do
- Design and operationalise enterprise data strategies that enable business transformation across banking, insurance, and investment sectors.
- Lead high-impact consulting engagements in data governance, literacy, quality, regulatory response, and analytics-driven decision-making.
- Shape new market propositions in data consulting, including the adoption of AI, advanced analytics, and cloud-based data platforms.
- Drive process modernisation — from business analysis to technical design, solution implementation, and long-term optimisation.
- Build trusted senior stakeholder relationships, influencing strategic decisions and securing follow-on mandates.
- Scale data capabilities across internal teams and client organisations, ensuring consistent, high-quality outcomes.
- Contribute to thought leadership, industry events, and internal innovation initiatives.
What We’re Looking For
- 8+ years of senior-level consulting experience in financial services, with a strong data strategy and advisory focus.
- Proven expertise across the full data lifecycle, supported by frameworks such as DAMA DMBOK, DCAM, or CDMC.
- Deep understanding of enterprise data transformation and practical experience in implementing modern data management solutions.
- Experience in business development — from proposition design to pipeline growth and client relationship management.
- Hands-on involvement in agile consulting projects, and the ability to navigate complex analytical challenges with ease.
- Strong communication and influencing skills across senior business and technical stakeholders.
- Fluency in German and English
Bonus Points For
- Familiarity with data regulations such as BCBS 239, CCAR, Solvency II.
- Working knowledge of SQL, Python, and related data analytics methods and tools.
- Experience applying AI solutions in financial services.
- Formal certifications in data governance, architecture, or strategy.
- Background in leading large, multi-disciplinary delivery teams.
Why Join Us
- Deliver high-impact, transformational data strategies for leading financial institutions.
- Work in a collaborative, entrepreneurial culture where your ideas shape the future.
- Access continuous learning, training, and industry certifications.
- Influence not only client outcomes but also the strategic direction of our data practice.
- Be part of a team that’s redefining the future of digital financial services.
- Capco’s #BeYourselfAtWork culture means we celebrate individuality and work in an environment where diverse perspectives truly drive results.
If you’re ready to lead transformation, challenge the status quo, and leave a lasting impact on the financial services data landscape, we’d like to hear from you.
Data Strategy & Advisory Leader (Managing Principal) Arbeitgeber: Capco
Capco ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, transformative Datenstrategien für führende Finanzinstitute zu entwickeln. In einer kollaborativen und unternehmerischen Kultur haben Sie Zugang zu kontinuierlichem Lernen und Schulungen, während Sie gleichzeitig die strategische Ausrichtung unserer Datenpraxis beeinflussen können. Unsere #BeYourselfAtWork-Kultur fördert Individualität und Vielfalt, was zu einem inspirierenden Arbeitsumfeld führt, in dem unterschiedliche Perspektiven echte Ergebnisse erzielen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Data Strategy & Advisory Leader (Managing Principal) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Konferenzen oder Meetups und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Beziehungen, die uns den entscheidenden Vorteil bei der Jobsuche verschaffen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Zeige dein Interesse und deine Initiative – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung, die zeigen, wie du zur Unternehmensstrategie beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit bekommt und du Teil unseres Teams wirst, das die Zukunft der digitalen Finanzdienstleistungen gestaltet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Data Strategy & Advisory Leader (Managing Principal) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du dich bei uns bewirbst, zeig uns deine Persönlichkeit! Wir suchen nach Menschen, die authentisch sind und ihre eigenen Ideen einbringen. Lass deinen Charakter durchscheinen, das macht deine Bewerbung einzigartig.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Erzähl uns von Projekten, in denen du erfolgreich Datenstrategien umgesetzt hast oder komplexe Herausforderungen gemeistert hast.
Sprich unsere Sprache!:Achte darauf, die Begriffe und den Jargon aus der Stellenbeschreibung zu verwenden. Das zeigt, dass du die Branche verstehst und dich mit den Themen, die uns wichtig sind, identifizieren kannst. So kommst du direkt ins Gespräch!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Außerdem kannst du dort auch mehr über uns und unsere Kultur erfahren!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Capco vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Finanzsektor vertraut. Informiere dich über Themen wie Datenstrategie, Governance und die neuesten Technologien wie KI und Cloud-Lösungen. So kannst du im Interview gezielt auf relevante Punkte eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Datenstrategie und Beratung unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Stelle Fragen
Zeige dein Interesse, indem du Fragen zur Unternehmenskultur, den aktuellen Projekten oder den Erwartungen an die Rolle stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Achte darauf, klar und präzise zu kommunizieren, insbesondere wenn es um technische Themen geht. Übe, komplexe Konzepte einfach zu erklären, damit auch nicht-technische Stakeholder verstehen, wie deine Strategien Mehrwert schaffen können.
