Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kunden und entwickle maßgeschneiderte Lösungen im Außendienst.
- Unternehmen: Fibox GmbH, ein führendes Unternehmen in der Gehäusetechnik.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Firmenwagen, Home-Office und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und starkes Team unterstützen deinen Erfolg.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft in einem dynamischen Umfeld mit vielfältigen Branchen.
- Qualifikationen: Erfahrung im Außendienst und technisches Verständnis.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir suchen für die Fibox GmbH, die deutsche Tochtergesellschaft eines finnischen internationalen Marktführers im Bereich der Herstellung von Kunststoff- und Aluminiumgehäusen. Im Vertriebsteam Süddeutschland sind Sie für die Kunden in den Regionen Niederbayern, Oberösterreich, Salzburg sowie in angrenzenden Regionen zuständig. Im direkten Vertrieb sind Sie im Außendienst Ansprechpartner für die Kundenbedarfe in vielfältigen Branchen und entwickeln passgenaue, flexible Lösungen in bester Qualität. Offene Kommunikation, Gestaltungsfreiraum und ein motiviertes Team erwarten Sie.
Region: Niederbayern / Oberösterreich / Salzburg / Home‑Office
Ihre Aufgaben:
- Kundenbetreuung & Gebietsausbau: Sie betreuen Bestandskunden in Niederbayern, Ostbayern sowie den angrenzenden österreichischen Regionen Oberösterreich und Salzburg und entwickeln diese Region gezielt weiter mit Kunden vom Mittelstand bis zum Industriekonzern.
- Ziele & Verantwortung: Sie tragen gemeinsam mit dem Team Süd Verantwortung für Umsatz- und Wachstumsziele – als Mannschaft, die füreinander einsteht.
- Standardsortiment & Projektgeschäft: Sie erkennen Potenziale sowohl für das Standardgeschäft als auch für kundenspezifische Projektlösungen und bringen beides erfolgreich auf den Weg.
- Neukundengewinnung & Marktausbau: Sie gewinnen regelmäßig neue Kunden mit Begeisterung für das Produkt, regionaler Expertise und einem guten Timing – strukturiert, verbindlich und mit Blick auf langfristige Partnerschaften.
- Branchen & Anwendungen: Sie bewegen sich in einem vielseitigen Industrieumfeld (z. B. Automatisierung, Antriebstechnik, Agrartechnik, Nutzfahrzeugbau, Gebäudeautomation, regenerative Energien) und erschließen weitere Nischen mit Potenzial.
- Arbeitsweise & Zusammenarbeit: Sie arbeiten aus dem Home‑Office, planen Ihre Termine eigenständig und werden dabei vom starken Vertriebsinnendienst aktiv unterstützt – inkl. regelmäßigem Austausch im Teammeeting und direktem Draht zur Vertriebsleitung.
Ihr Profil:
- Wissen & Erfahrung: Mehrjährige Erfahrung im aktiven Außendienstvertrieb – mit dem Wissen, wie man Kundenbeziehungen aufbaut, pflegt und weiterentwickelt.
- Technikverständnis im Kundenkontakt: Solides technisches Verständnis (idealerweise aus den Bereichen Elektrotechnik, Mechanik oder Gehäusetechnik) – gesprächsfähig auf Augenhöhe mit Einkauf und Technik.
- Region & Netzwerk: Kenntnis der Industriestruktur in Niederbayern/Ostbayern sowie in Oberösterreich und Salzburg – idealerweise mit gewachsenem Netzwerk in der Region.
- Kommunikation & Haltung: Klar, freundlich und direkt – lösungsorientiert erarbeiten Sie verlässliche Absprachen und langfristige Substanz.
- Arbeitsstil & Organisation: Strukturiert, selbstorganisiert, sicher im Umgang mit digitalen Tools (CRM/ERP, MS Office, mobiles Arbeiten).
- Sprachen & Mobilität: Fließendes Deutsch, gute Englischkenntnisse, Führerschein und Reisebereitschaft in der Region.
Unser Kunde Fibox bietet Ihnen:
- Gehaltspaket aus fixen und variablen Anteilen (Unternehmens- und Teamziele).
- PKW (auch zur privaten Nutzung), Verbrenner, Hybrid oder Elektro, Home‑Office‑Ausstattung, Mobiltelefon, Job Rad.
- Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit Erfolgsperspektive in einem technisch anspruchsvollen Umfeld.
- Geplante, strukturierte Einarbeitung.
Gebietsverkaufsleiter im Außendienst m/w/d Arbeitgeber: CAPERA-Consulting
Die Fibox GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Süddeutschland ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf offene Kommunikation und individuelle Gestaltungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitsmodellen, einem attraktiven Gehaltspaket und der Möglichkeit, in einem innovativen und technisch anspruchsvollen Umfeld zu arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Gebietsverkaufsleiter im Außendienst m/w/d erhalten könnten
✨Lokal aktiv werden
Wenn du im Außendienst arbeiten willst, schau dir lokale Netzwerke und Veranstaltungen an! Messen, Branchentreffen oder regionale Networking-Events sind perfekte Gelegenheiten, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie CAPERA-Consulting ins Gespräch zu kommen.
✨Nutze Social Media effektiv
Nutze Plattformen wie LinkedIn aktiv, um dich in relevanten Gruppen und Foren zum Außendienst zu beteiligen. Teile Inhalte, die dein Fachwissen zeigen, und connecte dich mit anderen Profis in der Branche, um deinen Fokus auf Vollzeitpositionen wie Gebietsverkaufsleiter im Außendienst m/w/d zu verstärken!
✨Direktbewerbungen
Zögere nicht, direkt bei Unternehmen wie CAPERA-Consulting zu fragen, ob sie offene Stellen haben. Auch wenn sie nichts ausgeschrieben haben, kann eine persönliche Anfrage oft Türen öffnen!
✨Baue ein persönliches Netzwerk auf
Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die im Außendienst arbeiten. Sie können dir wertvolle Insights geben und dich möglicherweise auf Stellen aufmerksam machen, die noch nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zu einer Vollzeitstelle!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gebietsverkaufsleiter im Außendienst m/w/d mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Verkaufsfähigkeiten sichtbar:Im Außendienst geht's darum, mit Menschen zu kommunizieren und abzuschließen. Stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine Verkaufserfolge, Kundenbeziehungen und deine Fähigkeit, neue Märkte zu erschließen, hervorhebt. Zeige Beispiele von Situationen, in denen du dein Verkaufstalent unter Beweis gestellt hast.
Motivationsschreiben mit Pfiff:Dein Motivationsschreiben sollte zeigen, warum du im Außendienst durchstarten willst. Teile deine Passion für den direkten Kundenkontakt und wie du mit Herausforderungen umgehst. Erzähle von deinen bisherigen Erfahrungen - insbesondere davon, wie du Ziele erreicht oder übertroffen hast.
Bereite dich auf vor Vertragsverhandlungen vor:Im Außendienst verhandelt man oft über Produkte und Verträge. Wenn du besonderen Wert auf Verhandlungsfähigkeit legst, erwähne dies in deiner Bewerbung. Zeige, wie du früher erfolgreich Deals abgeschlossen hast und bring einen Überblick deiner bisherigen Ergebnisse mit.
Zeige deine Reisebereitschaft:Da du im Außendienst viel unterwegs sein wirst, ist es wichtig, dies in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Lass sie wissen, dass du das Fahren liebst und flexibel bist, um Kunden überall zu besuchen. Das gibt CAPERA-Consulting das Vertrauen, dass du bereit bist, das nötige Engagement zu zeigen, um erfolgreich zu sein.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CAPERA-Consulting vorbereitet
✨Bereite dich auf Verkaufsgespräche vor
Im Außendienst wird viel Wert auf deine Fähigkeit gelegt, potenzielle Kunden zu überzeugen. Bereite dich auf Rollenspiele vor, in denen du Verkaufsgespräche simulieren kannst, um dein Verkaufsgeschick zu demonstrieren. Sei bereit, konkrete Verkaufsstrategien zu erläutern und Beispiele aus deiner Erfahrung einzubringen.
✨Kenne deine Produkte und Dienstleistungen in- und auswendig
Da du als Außendienstmitarbeiter oft direkt mit Kunden interagierst, solltest du ein tiefes Verständnis für die Produkte oder Dienstleistungen von CAPERA-Consulting haben. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten und gehe gezielt auf die Vorteile ein, die für verschiedene Kundengruppen wichtig sein könnten.
✨Energie und Motivation zeigen
Bei einem Vollzeitjob im Außendienst suchen die Unternehmen oft nach Leuten, die nicht nur die notwendigen Fähigkeiten haben, sondern auch wirklich motiviert sind, hart zu arbeiten und Herausforderungen anzunehmen. Überlege dir, wie du deine Leidenschaft für das Verkaufen und deine Motivation, die Ziele des Unternehmens zu erreichen, überzeugend rüberbringen kannst.
✨Netzwerken und Beziehungen aufbauen
Im Außendienst kommt es auch sehr auf deine Fähigkeit an, langfristige Beziehungen zu Kunden aufzubauen. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Netzwerke genutzt oder Beziehungen gepflegt hast. Zeige auf, wie wichtig dir der persönliche Kontakt ist und wie du diese Beziehung in der Zukunft stärken möchtest.
