Software Engineer (m/w/d) Softwareentwicklung im Frontend und Backend – Hybrid in Kassel
Gemeinsam entwickeln. Gemeinsam wachsen.
Unser Klient ist ein junges und wachsendes Unternehmen aus erfahrenen Softwareentwickler:innen. Es unterstützt andere Unternehmen dabei, ihre digitalen Ziele zu erreichen. Als Allround-IT-Partner entwickelt das Team Apps, Webanwendungen, Microservices und Gerätesteuerungen. Dabei werden Leistungen an den Bedarf der Kunden angepasst, mit höchstem Anspruch an Qualität, die durch ständige Weiterentwicklung und Teamarbeit sichergestellt wird. Der Kundenfokus liegt derzeit auf der Energiebranche. Projekte sind ganzheitlich, von der Konzeption über die Implementierung bis zum Deployment.
Gesucht werden engagierte Mitarbeitende – vom Young Professional bis zum Senior –, die für Softwareentwicklung und gemeinsames Problemlösen brennen. Wichtig ist die Freude an Weiterentwicklung, Offenheit für neue Herausforderungen und der Wunsch, im Team auf Augenhöhe zu arbeiten. Technische und persönliche Weiterentwicklung werden aktiv gefördert und gefordert.
Deine Aufgaben:
- Die Projekte sind so vielfältig wie Menschen mit ihren Kompetenzen. Deinen Fokus finden wir gemeinsam: Sprachen, Stack oder Rolle im Entwicklungsprozess.
- Neue Features konzipieren und umsetzen, immer mit Blick auf den Kundennutzen (z. B. smarte Automatisierungen, Update-Systeme, Integration von Sensorik, intuitive UIs).
- Bugs analysieren und bestehenden Code verbessern.
- Regelmäßig Code-Reviews im Team durchführen und die Codequalität sichern.
- Enge Zusammenarbeit nach SCRUM mit dem Produktmanagement unserer Kunden.
- Softwarearchitektur mitgestalten und Entscheidungen zu Tools, Frameworks und Strukturen treffen.
- An Continuous Integration und Deployment mitwirken.
Dein Profil:
- Analytisch denkend und pragmatisch handelnd stellst Du Dich gern Herausforderungen.
- Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Backend, idealerweise Full-Stack.
- Routine mit Web-Technologien und mindestens einer objektorientierten Sprache (z. B. Java, C#, Python).
- Container, Testframeworks, Datenbanken und Buildsysteme verstehst Du gut.
- Du arbeitest routiniert mit Git und CI/CD (z. B. GitLab CI, GitHub Actions, Angular oder Jenkins), und bist es gewohnt, im Team zu arbeiten.
- Clean Code und Design-Patterns sind Dein Alltag.
- Abgeschlossenes Studium in z. B. Informatik, Mathematik oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Du sprichst Deutsch und Englisch fließend.
Unser Klient bietet:
- Echte und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Die Mitarbeit an unterschiedlichen Fragestellungen mit Fokus auf die Energiebranche, die – wie auch unser Klient – auf Nachhaltigkeit und gesellschaftliche Verantwortung setzt.
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.
- Ein sympathisches Team, das gerne gemeinsam vor Ort arbeitet, aber Dir die Freiheit gibt, ca. 40 % im Homeoffice tätig zu werden.
- Ein attraktives Gehalt, je nach Erfahrung ca. 70.000 – 80.000 €.
- Regelmäßige und individuelle Weiterbildungen sowie weitere Benefits, wie bspw. eine Umzugsprämie, regelmäßige Teamevents und extrem leckeren Kaffee – im Sommer auch mit Eis.
Ruf mich gern an, wenn Du Fragen hast, auch abends oder am Wochenende.
Ich freue mich auf Deine Bewerbung! Ein Anschreiben ist kein Muss, ich lese es aber natürlich.
Deine Bewerbung soll schnell ankommen? Dann nutze gerne direkt unser Online‑Portal. Auf capera[punkt]de findest du in der Stellenbörse diese und weitere interessante Vakanzen. Jede Bewerbung landet sofort bei uns im System und wir melden uns zeitnah.
CAPERA Gruppe: Janntje Quathamer, Personalberaterin
Software Engineer (m/w/d) Softwareentwicklung im Frontend und Backend – Hybrid in Kassel Arbeitgeber: CAPERA-Consulting
Als etabliertes Familienunternehmen in dritter Generation bietet unser Kunde im Raum Salzgitter nicht nur eine unbefristete Anstellung, sondern auch ein attraktives Vergütungspaket mit 13,2 Monatsgehältern und 30 Tagen Urlaub. Die enge Zusammenarbeit mit einem motivierten Team und die Möglichkeit, Entscheidungen direkt vor Ort zu treffen, schaffen eine dynamische und wertschätzende Arbeitskultur, die Raum für persönliche und berufliche Entwicklung bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Software Engineer (m/w/d) Softwareentwicklung im Frontend und Backend – Hybrid in Kassel erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei CAPERA-Consulting anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Software Engineer (m/w/d) Softwareentwicklung im Frontend und Backend – Hybrid in Kassel bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei CAPERA-Consulting vorzubereiten!
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei CAPERA-Consulting klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CAPERA-Consulting vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
