Teamlead (m/w/d) ERP-Modulbetreuung Finanz- und Rechnungswesen – inhouse, international

Teamlead (m/w/d) ERP-Modulbetreuung Finanz- und Rechnungswesen – inhouse, international

Paderborn Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team und optimiere ERP-Module im Finanzwesen für internationale Standorte.
  • Unternehmen: CAPERA ist eine Personalberatung, die Unternehmen bei der Führungskräfte- und Expertensuche unterstützt.
  • Vorteile: Genieße flexible Arbeitsplätze, innovative Ansätze und einen sicheren Job mit langfristiger Perspektive.
  • Weitere Informationen: Moderne IT-Campus-Umgebung mit kostenfreien Lademöglichkeiten für E-Autos.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite an spannenden internationalen Projekten.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Finanzbuchhaltung, Führungsqualitäten und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Über uns: CAPERA Bielefeld, Personalberatung , wir beraten Unternehmen und Organisationen bei der Suche, der Auswahl und der Entwicklung von Führungskräften und Experten. Wir sorgen auf ausgezeichnete Weise dafür, dass Menschen im Berufsleben zusammenfinden, die zusammengehören. Lassen Sie uns dazu sprechen. Unser Kunde ist ein unternehmensexklusiver IT-Dienstleister für eine Organisation mit 40 internationalen Standorten. Am zentral und zugleich verkehrsgünstig in Paderborn gelegenen Unternehmensstandort, einem modernen IT-Campus mit aktueller Hardware und flexiblen Arbeitsplätzen, finden Sie optimale Rahmenbedingungen für diese spannende, zukunftsorientierte Verantwortung. Ziele, Verantwortung & Team: Ihre Expertise zählt : Als Spezialist für ERP-Module im Finanz- und Rechnungswesen stellen Sie den reibungslosen Betrieb in einer internationalen Organisation mit dezentralen Produktionsstandorten sicher. Standards weiterentwickeln : Sie übernehmen die Verantwortung für die Optimierung bestehender Prozesse und stellen sicher, dass etablierte Standards eingehalten werden. Teamwork im Fokus : Sie führen vor Ort Ihr motiviertes Team von drei Mitarbeitenden und stehen in engem Austausch mit internationalen Spezialisten in den lokalen Finance-Bereichen. Anforderungen erkennen und umsetzen : Sie bewerten die Anfragen und Bedürfnisse der Anwender, koordinieren Anpassungen mit dem internen Softwareentwicklerteam und steuern externe Partner. Systempflege und Aktualisierungen : Sie übernehmen die Verantwortung für die laufenden, regelmäßigen Updates und projektieren länderspezifisch erforderliche Anpassungen. Projekte vor Ort : Sie begleiten die Implementierung der Module u. a. beim Neuaufbau neuer Standorte und sind zu umfangreichen Roll-outs ebenfalls vor Ort. So gewährleisten Sie die Integration und begleiten ein erfolgreiches Go-live. Das bringen Sie mit: Fundierte Erfahrung : Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in der Finanzbuchhaltung oder im Controlling und haben idealerweise bereits ERP-Module für Ihren Fachbereich betreut. Führungsqualitäten : Sie motivieren Ihr Team, priorisieren Aufgaben effektiv und behalten in hektischen Phasen stets den Überblick. Technisches Know-how: Die Implementierung und Weiterentwicklung von ERP-Modulen sind Ihnen vertraut. Ihr Verständnis für Programmstrukturen und systematische Prozesse ist bereits ausgeprägt oder diese Weiterentwicklung ist Ihr Ziel. Kommunikationsstärke : Sie agieren sicher in der Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung sowie den Entwicklerteams in Paderborn und den operativen Ansprechpartnern in den internationalen Werken. Deutsch und Englisch beherrschen Sie fließend. Flexibilität und Reisebereitschaft : Sie sind organisiert, schätzen Abwechslung und bringen Offenheit für internationale Reisen mit. Unser Kunde bietet Ihnen: Eine Führungsaufgabe, die Ihre Expertise schätzt und Ihnen Freiraum für die eigene Entwicklung bietet. Ein dynamisches Team plus ein Umfeld, das innovative Ansätze fördert. Vernetztes Arbeiten in lokalen und internationalen Teams mit weltweitem Austausch. Einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive an einem modernen IT-Campus. Parkplätze mit kostenfreier Lademöglichkeiten für E-Autos. Und weitere praktische Vorteile, die Ihren Arbeitsalltag erleichtern. Kontakt: Kennziffer: CD120 CAPERA Gruppe: Standort Bielefeld – Personalberatung, Cornelia Dettmer und Andrea Förster Tel.: 0521 430 601 92 oder 0521 430 601 91, auch abends und am Wochenende Jetzt per E-Mail an bielefeld@capera.de, über XING oder über das Online-Formular auf unserer Websitebewerben.

Teamlead (m/w/d) ERP-Modulbetreuung Finanz- und Rechnungswesen – inhouse, international Arbeitgeber: CAPERA GmbH & Co. KG

Unser Kunde bietet Ihnen eine herausragende Möglichkeit, als Teamlead in der ERP-Modulbetreuung im Finanz- und Rechnungswesen zu arbeiten. An einem modernen IT-Campus in Paderborn profitieren Sie von flexiblen Arbeitsplätzen, einem dynamischen Team und einer Unternehmenskultur, die Innovation und persönliche Entwicklung fördert. Genießen Sie einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive und zahlreichen praktischen Vorteilen, die Ihren Arbeitsalltag erleichtern.

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Kontaktdaten:

CAPERA GmbH & Co. KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamlead (m/w/d) ERP-Modulbetreuung Finanz- und Rechnungswesen – inhouse, international erhalten könnten

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die möglicherweise bereits in ähnlichen Positionen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dich eventuell sogar empfehlen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich ERP-Module und Finanzwesen. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, innovative Ansätze zu verfolgen.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, deine Führungsqualitäten zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du dein Team in der Vergangenheit motiviert und erfolgreich geleitet hast.

Tip Nummer 4

Sei bereit, über deine Flexibilität und Reisebereitschaft zu sprechen. Da die Position internationale Reisen erfordert, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du offen für neue Herausforderungen bist.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamlead (m/w/d) ERP-Modulbetreuung Finanz- und Rechnungswesen – inhouse, international mit Bravour zu bestehen

Fundierte Erfahrung in der Finanzbuchhaltung oder im Controlling
Erfahrung in der Betreuung von ERP-Modulen
Führungsqualitäten und Teammanagement
Technisches Know-how in der Implementierung und Weiterentwicklung von ERP-Systemen
Verständnis für Programmstrukturen und systematische Prozesse
Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch
Flexibilität und Reisebereitschaft

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche:Informiere dich über CAPERA und deren Kunden. Verstehe die Unternehmensstruktur, die Werte und die spezifischen Anforderungen der Position, um deine Bewerbung gezielt auszurichten.

Anpassung des Lebenslaufs:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen in der Finanzbuchhaltung und im Controlling sowie deine Kenntnisse in der Betreuung von ERP-Modulen hervorhebt. Achte darauf, Führungserfahrungen und technische Fähigkeiten klar darzustellen.

Motivationsschreiben:Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Rolle als Teamlead und deine Fähigkeit zur Teamführung betonst. Gehe auf deine Erfahrungen mit internationalen Projekten und deine Flexibilität ein.

Prüfung der Unterlagen:Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Deutsch und Englisch fehlerfrei sind, da dies für die Kommunikation in der internationalen Organisation entscheidend ist.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CAPERA GmbH & Co. KG vorbereitet

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position technisches Know-how in der Implementierung und Weiterentwicklung von ERP-Modulen erfordert, solltest du dich auf spezifische technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich unter Beweis stellen.

Zeige deine Führungsqualitäten

In dieser Rolle wirst du ein Team führen. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Motivation und Priorisierung von Aufgaben zeigen. Denke an Situationen, in denen du in hektischen Phasen den Überblick behalten hast.

Kommunikation ist der Schlüssel

Da du mit verschiedenen Stakeholdern, einschließlich der Geschäftsleitung und internationalen Teams, kommunizieren musst, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten betonen. Bereite dich darauf vor, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst.

Flexibilität und Reisebereitschaft betonen

Die Position erfordert Flexibilität und die Bereitschaft zu reisen. Sei bereit, über deine Erfahrungen in internationalen Projekten zu sprechen und wie du dich an verschiedene Kulturen und Arbeitsweisen angepasst hast.