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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Investmentprozess und analysiere spannende Startups.
- Arbeitgeber: CAPERA Gruppe ist ein etablierter Venture Capital Investor mit Fokus auf Technologie-Startups.
- Mitarbeitervorteile: Flache Hierarchien, direkte Kommunikation und viel Raum für eigene Ideen.
- Andere Informationen: Bewerbungen per E-Mail oder Online-Formular, keine Anschreiben nötig.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft innovativer Unternehmen und entwickle dein eigenes Portfolio.
- Gewünschte Qualifikationen: Ingenieur- oder Wirtschaftsstudium sowie relevante Erfahrung im Venture Capital erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Unser Klient ist ein etablierter Venture Capital Investor mit Investitionsfokus auf technologiegetriebene Startups und Unternehmen in der Frühphase. Derzeit umfasst das Portfolio 35 Gesellschaften mit den Technologieschwerpunkten IT / Internet, Cleantech, Halbleitertechnologien sowie Sensortechnik. Der aktuell aktive Fonds verfügt über ein Volumen von ca. EUR 70 Mio. und geht Neuengagements bis Ende 2028 ein. Aus diesem Fonds und dessen Vorgängern – mit einem Gesamtvolumen von über EUR 250 Mio. – konnten erfolgreiche Exits realisiert werden.
Ihre Aufgaben:
- Kritische Analyse und Evaluierung von Businessplänen bzw. Unternehmen hinsichtlich ihrer Finanzierungsfähigkeit und ihres Potentials
- Umfassende und verantwortliche Leitung des Investmentprozesses bei Neu- und Folgefinanzierungen (ca. 1 bis 3 Neuinvestments pro Jahr), einschließlich der Due Diligence unter Einbindung externer Berater
- Ausarbeiten von Investmentvorlagen als Grundlage für Entscheidungen des Investment-Komitees
- Eigenständiges Verhandeln von Beteiligungskonditionen („Term Sheets“) und Finalisierung von Beteiligungsverträgen
- Übernahme der Betreuung von bestehenden Portfoliounternehmen
- Aktives Management und Unterstützung von Portfoliounternehmen in deren Entwicklung
- Vertretung des Investors auf relevanten Veranstaltungen und Pflege des Netzwerkes
Ideal ist ein erfolgreich abgeschlossenes ingenieur- oder naturwissenschaftliches Studium in Kombination mit einem Wirtschaftsstudium oder eine vergleichbare Qualifikation, wichtiger ist aber:
- Relevante Berufserfahrung im Transaktionsbereich im Venture Capital oder im Frühphasen-Umfeld, gesammelt bei einem Venture Capital Investor, Inkubator, einer auf Finanztransaktionen spezialisierten Beratung, einem Family Office oder einem Corporate Venture
- Fundierte praktische Erfahrung in der Leitung des Investmentprozesses von Neu- / Folgefinanzierungen
- Sehr gute Kenntnisse von Struktur und Inhalten von Beteiligungsverträgen
- Hohe Affinität zu Technik und neuen Technologien, gepaart mit betriebswirtschaftlicher Denkweise
- Ausgeprägte Analytik, Verhandlungsgeschick und Hands-on-Mentalität
- Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau sowie sehr gute Englischkenntnisse
In dieser herausfordernden Position bauen Sie als Teil eines Teams von 9 Investments Professionals eigenverantwortlich „Ihr“ Portfolio an Investments auf und entwickeln dieses erfolgreich weiter. Das Arbeitsumfeld zeichnet sich durch eine flache Hierarchie, direkte Kommunikation und effiziente Entscheidungsprozesse aus. Wenn Sie sich eine solche Aufgabe mit viel Verantwortung, hoher Eigenständigkeit und Freiräumen für eigene Initiative zutrauen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und sind gespannt auf Ihre Unterlagen.
Sie haben erste Fragen? Gerne stehe ich Ihnen als verantwortlicher Berater zur Beantwortung Ihrer Fragen und ein unverbindliches Telefonat zur Verfügung. Wir besprechen vertraulich die Möglichkeiten und Potenziale für Ihre berufliche Zukunft bei unserem Klienten. Diskretion ist dabei selbstverständlich.
Zur Bewerbung senden Sie bitte eine E-Mail mit aussagekräftigem Lebenslauf (Anschreiben nicht erforderlich) unter Angabe der Kennziffer MS096-EF an (emailprotected) oder nutzen Sie das Online-Formular.
CAPERA Gruppe: Marcus Sandberg, Personalberater und Partner Tel.: 0176 217 00 939, auch abends und am Wochenende
Kontaktperson:
CAPERA Gruppe - Personalberatung und Personalentwicklung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Investment Manager - Venture Capital Frühphase (m / w / d) - CAPERA Gruppe - Personalber[...]
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um gezielt Kontakte zu anderen Investment Managern und Fachleuten im Venture Capital Bereich zu knüpfen. Besuche relevante Veranstaltungen und Konferenzen, um dein Netzwerk zu erweitern und potenzielle Mentoren oder Partner zu treffen.
✨Branchenkenntnisse vertiefen
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Technologiebranche sowie im Venture Capital Sektor. Lese Fachartikel, höre Podcasts und nimm an Webinaren teil, um dein Wissen zu erweitern und als kompetenter Gesprächspartner aufzutreten.
✨Präsentationsfähigkeiten verbessern
Da du Investmentvorlagen ausarbeiten und vor dem Investment-Komitee präsentieren musst, ist es wichtig, deine Präsentationsfähigkeiten zu schärfen. Übe, komplexe Informationen klar und überzeugend zu kommunizieren, um deine Ideen effektiv zu verkaufen.
✨Verhandlungskompetenz stärken
Da das Verhandeln von Beteiligungskonditionen ein zentraler Bestandteil deiner Rolle sein wird, solltest du deine Verhandlungstechniken trainieren. Nimm an Workshops oder Seminaren teil, um Strategien zu erlernen, die dir helfen, bessere Konditionen für deine Investments zu erzielen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Investment Manager - Venture Capital Frühphase (m / w / d) - CAPERA Gruppe - Personalber[...]
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Senior Investment Manager relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im Venture Capital und deine analytischen Fähigkeiten.
Investmentvorlagen erstellen: Bereite eine kurze Übersicht über deine bisherigen Erfahrungen in der Leitung von Investmentprozessen vor. Dies kann in Form eines Anhangs geschehen, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
Online-Bewerbung nutzen: Nutze das Online-Formular auf unserer Website, um deine Bewerbung einzureichen. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CAPERA Gruppe - Personalberatung und Personalentwicklung vorbereitest
✨Verstehe den Investmentprozess
Mach dich mit dem gesamten Investmentprozess vertraut, insbesondere mit der Due Diligence und der Erstellung von Investmentvorlagen. Zeige im Interview, dass du die Schritte und Herausforderungen in diesem Prozess verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Technisches Wissen ist entscheidend
Da der Fokus auf technologiegetriebenen Startups liegt, solltest du deine Kenntnisse über aktuelle Technologien und Trends in der Branche betonen. Bereite dich darauf vor, spezifische Beispiele zu nennen, wie du technologische Innovationen in deinen bisherigen Positionen bewertet hast.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu zeigen, indem du konkrete Beispiele für erfolgreiche Analysen oder Bewertungen von Businessplänen gibst. Dies könnte auch das Aufzeigen von Herausforderungen und Lösungen in früheren Projekten umfassen.
✨Verhandlungsgeschick hervorheben
Da das Verhandeln von Beteiligungskonditionen ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Verhandlungen aus deiner Vergangenheit bereit haben. Zeige, wie du Konflikte gelöst und für alle Parteien vorteilhafte Ergebnisse erzielt hast.