Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite den gesamten Prozess von Angebotserstellung bis Versand und koordiniere interne Abläufe.
- Arbeitgeber: Wir sind eine dynamische Personalberatung, die innovative Lösungen bietet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem spannenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Keine speziellen Vorkenntnisse erforderlich, aber Teamgeist und Organisationstalent sind wichtig.
- Andere Informationen: Du hast die Chance, direkt mit Kunden und Partnern zu kommunizieren.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sie begleiten den gesamten Prozess von der Angebotserstellung über Auftragserfassung bis zum Versand – präzise und serviceorientiert. Sie sind zentrale*r Ansprechpartner*in für Kunden, Einkauf und Produktion und koordinieren die internen Abläufe. Sie kümmern sich eigenverantwortlich um die Abwicklung von Ersatzteilbestellungen. Dabei behalten Sie stets den Überblick über Liefertermine, Rückfragen, Veränderungen und Sonderwünsche.
Vertriebsinnendienst (m/w/d) Personalberatung Arbeitgeber: CAPERA Gruppe - Personalberatung und Personalentwicklung
Kontaktperson:
CAPERA Gruppe - Personalberatung und Personalentwicklung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsinnendienst (m/w/d) Personalberatung
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Abläufe im Vertriebsinnendienst. Verstehe, wie Angebotserstellung und Auftragserfassung in der Personalberatung funktionieren, um im Gespräch gezielt darauf eingehen zu können.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Personen aus der Branche, um Einblicke in die internen Abläufe und Herausforderungen zu erhalten. Dies kann dir helfen, deine Antworten im Vorstellungsgespräch zu schärfen und relevante Beispiele zu nennen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Da du als zentrale*r Ansprechpartner*in agierst, ist es wichtig, dass du zeigst, wie du effektiv mit Kunden und internen Teams kommunizierst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Fähigkeit zur Organisation und Priorisierung. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mehrere Aufgaben gleichzeitig verwaltet hast, um zu verdeutlichen, dass du den Überblick über Liefertermine und Sonderwünsche behalten kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsinnendienst (m/w/d) Personalberatung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Stellenbeschreibung: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Punkten passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die Position im Vertriebsinnendienst zugeschnitten ist. Betone deine Serviceorientierung und deine Fähigkeit, interne Abläufe zu koordinieren.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du relevante Erfahrungen im Bereich Kundenkontakt, Auftragsabwicklung und Projektmanagement klar hervorheben. Verwende konkrete Beispiele, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
Prüfe auf Vollständigkeit: Bevor du deine Bewerbung einreichst, stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vorhanden sind und dass deine Angaben korrekt und vollständig sind. Ein fehlerfreies Dokument hinterlässt einen guten Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CAPERA Gruppe - Personalberatung und Personalentwicklung vorbereitest
✨Verstehe den gesamten Prozess
Mach dich mit dem gesamten Prozess von der Angebotserstellung bis zur Auftragsabwicklung vertraut. Zeige im Interview, dass du die verschiedenen Schritte und deren Bedeutung für die Kundenbetreuung verstehst.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da du als zentrale*r Ansprechpartner*in fungierst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Kunden oder internen Abteilungen kommuniziert hast.
✨Eigenverantwortung demonstrieren
Hebe deine Fähigkeit hervor, eigenverantwortlich zu arbeiten, insbesondere bei der Abwicklung von Ersatzteilbestellungen. Teile konkrete Erfahrungen, in denen du selbstständig Lösungen gefunden hast.
✨Flexibilität und Organisation zeigen
Bereite dich darauf vor, über deine Fähigkeiten in der Organisation und Flexibilität zu sprechen. Gib Beispiele, wie du mit Änderungen und Sonderwünschen umgegangen bist, um den Überblick zu behalten.
