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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Embedded-Software für hochleistungsfähige industrielle Lösungen.
- Arbeitgeber: Capgemini Engineering, ein führendes Unternehmen in der Innovations- und Hochtechnologieberatung.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Remote-Arbeit und ergonomische Büroausstattung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit modernster Technologie und arbeite an spannenden Projekten weltweit.
- Gewünschte Qualifikationen: Master-Abschluss in Elektrotechnik oder verwandten Bereichen und Erfahrung in moderner C++-Entwicklung.
- Andere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit über 250.000 Beratern weltweit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Wir suchen einen leidenschaftlichen und innovativen Embedded Software Engineer, um die nächste Generation von Mittelspannungsantrieben zu entwickeln. In dieser Rolle arbeiten Sie an modernster Embedded-Software, die leistungsstarke industrielle Lösungen weltweit antreibt.
Verantwortlichkeiten
- Entwurf und Implementierung von Embedded-Software in Echtzeit mit modernem C++.
- Beitrag über den gesamten Softwareentwicklungszyklus: Anforderungen, Design, Codierung, Testen und Wartung.
- Zusammenarbeit mit globalen Teams zur Erstellung gemeinsamer Steuerungslösungen für mehrere Anwendungen.
- Durchführung umfassender Tests zur Gewährleistung von Zuverlässigkeit und Leistung.
- Bereitstellung fachkundiger technischer Unterstützung für Inbetriebnahme und Fehlersuche.
Anforderungen
- Master-Abschluss in Elektrotechnik, Robotik, Softwaretechnik oder einem verwandten Bereich.
- 2–5 Jahre Berufserfahrung, einschließlich mindestens 2 Jahre praktische Entwicklung mit modernem C++.
- Solides Verständnis von eingebetteten Systemen, Konfigurationsmanagement, CI/CD und Testpraktiken.
- Grundkenntnisse in MATLAB/Simulink zur Validierung von Steuerungskonzepten sind wünschenswert.
- Vertrautheit mit feldorientierter Regelung und netzgekoppelten Umrichtern ist von Vorteil.
- Starke Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, in einer globalen, kollaborativen Umgebung zu gedeihen.
- Ein motivierter, kreativer und selbstorganisierender Teamplayer, der gerne komplexe Herausforderungen löst.
Wenn Ihr Profil den Anforderungen der Position entspricht, werden wir Sie innerhalb der nächsten fünfzehn (15) Tage nach Einreichung Ihrer Bewerbung kontaktieren. Andernfalls bitten wir Sie, Ihre Bewerbung als nicht erfolgreich zu betrachten.
Bitte beachten Sie, dass wir nur Bewerber mit Schweizer oder EU/EFTA-Staatsbürgerschaft oder Bewerber mit einer bestehenden und gültigen Aufenthalts- und Arbeitsgenehmigung für die Schweiz akzeptieren.
Unser Angebot
- Ein unbefristeter Vertrag mit dem führenden Unternehmen für Innovation und High-Tech-Engineering-Beratung.
- Ein mehrstufiges Modell mit Karrieremöglichkeiten durch Spezialisierungsprospekte mit über 250.000 Beratern weltweit und einem Gruppenumsatz von 17 Mrd. EUR, die Capgemini-Gruppe ist der unbestrittene globale Marktführer in Engineering- und F&E-Dienstleistungen (ER&D).
- In der Schweiz beschäftigt Capgemini mehr als 400 Berater und strebt ein großes Wachstum mit Büros in Zürich, Basel, Bern, Lausanne und Genf an.
- 30% bis 70% Remote-Arbeit in Absprache mit Ihrem Vorgesetzten und den Bedürfnissen des Kunden.
- Vertrauensbasierte Unternehmenskultur.
- Teambesprechungen und Zusammenkünfte.
- Optionen zur Bestellung ergonomisch bewährter Ausrüstung (Monitor & Stuhl) für Ihr Homeoffice.
Senioritätsgrad: Mid-Senior Level
Beschäftigungsart: Vollzeit
Berufsbereich: Beratung und Ingenieurwesen
Embedded Software Engineer Arbeitgeber: Capgemini Engineering
Kontaktperson:
Capgemini Engineering HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Embedded Software Engineer
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Teile deine Projekte und Erfahrungen, um sichtbar zu werden und vielleicht sogar Empfehlungen zu erhalten.
✨Sei bereit für technische Interviews!
Bereite dich auf technische Fragen und Coding-Challenges vor, die speziell auf Embedded Software Engineering abzielen. Übe mit Online-Plattformen oder in Gruppen, um dein Wissen aufzufrischen.
✨Zeige deine Leidenschaft!
Sprich in Interviews über deine Begeisterung für Embedded Systems und innovative Technologien. Lass die Interviewer wissen, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch kreativ denkst und Lösungen findest.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle bei Capgemini Engineering findest, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Embedded Software Engineer
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben: Bevor du deine Bewerbung schreibst, schau dir die Unternehmenswebsite und die Stellenbeschreibung genau an. So kannst du sicherstellen, dass du alle wichtigen Punkte abdeckst und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.
Sei konkret und präzise: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei konkret! Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, wie du die geforderten Fähigkeiten in der Praxis angewendet hast. Das macht deine Bewerbung lebendiger und überzeugender.
Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemanden Korrektur lesen, bevor du sie abschickst.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bearbeitet wird. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Capgemini Engineering vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Jobbeschreibung gründlich durch und notiere dir, welche Fähigkeiten und Erfahrungen besonders betont werden. So kannst du gezielt auf diese Punkte während des Interviews eingehen.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Embedded-Softwareentwicklung demonstrieren. Zeige, wie du moderne C++-Techniken angewendet hast und welche Herausforderungen du dabei gemeistert hast.
✨Teamarbeit betonen
Da die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit globalen Teams erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Hebe hervor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Probleme zu lösen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten im Bereich der mittleren Spannung oder wie das Team die Zusammenarbeit fördert.
