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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Formuliere Funktionsspezifikationen und arbeite eng mit Fachabteilungen zusammen.
- Arbeitgeber: Capgemini Engineering – ein globaler Partner für digitale Transformation.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein diverses Team.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen in einem dynamischen Umfeld und entwickle dich ständig weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Elektrotechnik oder Maschinenbau und Teamfähigkeit.
- Andere Informationen: Werde Teil eines inspirierenden Teams und entdecke zahlreiche Karrierechancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Deine Rolle
- Du formulierst Funktionsspezifikationen und Anforderungen und beherrscht deren Evaluierung.
- Du stimmst die Anforderungen der Funktionsumfänge ab und konsolidierst diese.
- Du erarbeitest die Funktionsanforderungen in enger Abstimmung mit den Fachabteilungen.
- Du verifizierst und validierst die korrekte Umsetzung der Gesamtfunktion.
- Du verfasst die Funktionsdokumentation.
Dein Profil
- Eine abgeschlossene Hoch- bzw. Fachhochschulausbildung im Bereich Elektrotechnik, Maschinenbau, Fahrzeugtechnik, Elektromobilität oder Vergleichbares.
- Erfahrung in der modellbasierten Software- oder Funktionsentwicklung von Vorteil.
- Erste Erfahrung im Bereich E-Mobilität, Elektronikarchitektur, Infotainment und Fahrassistenzsysteme wünschenswert.
- Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und souveränes Auftreten runden Ihr Profil ab.
- Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Was du bei uns schätzen wirst
- Ein Umfeld, in dem du dich stetig weiterentwickeln kannst.
- Unser Angebot an Weiterbildungsprogrammen soll dir dabei helfen, eine Welt voller Möglichkeiten zu entdecken – sei es durch fachspezifische Schulungen, Mentoring oder innovative Projekte.
- Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben: Arbeite flexibel - je nach Projekteinsatz und Absprache im Team hast du die Möglichkeit örtlich flexibel und in Gleitzeit an diversen Standorten zu arbeiten.
- Diversität sorgt in unserem Unternehmen für Inspiration und Innovation – arbeite in einem diversen und offenen Team, das auf gegenseitige Unterstützung und Austausch setzt.
Kein 100%iges Match? Kein Grund zur Sorge! Capgemini Engineering unterstützt dich mit einem breitgefächerten Lernangebot, sodass du dich sowohl fachlich als auch persönlich weiterentwickeln kannst.
Dies ist eine generische Stellenanzeige. Wir sind auf der Suche nach geeigneten Ingenieur*innen, die uns in unserem vielseitigen Kundenumfeld unterstützen. Unser Kundenumfeld umfasst die Bereiche Automobil, Luft- und Raumfahrt, Rüstung, Energie, Halbleiter und optische Technologie.
Bewirb dich jetzt Make it real – und werde Teil unseres Teams. Für den ersten Schritt in Richtung Zukunft brauchst du nur drei Minuten Zeit und deinen aktuellen Lebenslauf. Du möchtest weitere Dokumente mit uns teilen? Mit wenigen Klicks kannst du sie deiner Bewerbung optional hinzufügen. Bei Fragen steht dir Gülden Alan zur Seite. E-Mail Adresse: guelden.alan@capgemini.com
Mehr Infos
Erfahre hier mehr zu unserem Bewerbungsprozess und erhalte Tipps für deine Bewerbung. Steig jetzt bei Capgemini Engineering ein und profitiere von unseren zahlreichen Benefits. Mehr Informationen zu uns findest du auf unserer Karriereseite: Karriere bei Capgemini Engineering. Weitere Eindrücke findest du auch auf LinkedIn – dort teilen unsere Mitarbeiter*innen ihre Erfahrungen bei Capgemini Engineering.
Funktionsentwickler (w/m/d) Arbeitgeber: Capgemini Engineering
Kontaktperson:
Capgemini Engineering HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Funktionsentwickler (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Mach dir Gedanken über deine Funktionsspezifikationen und Anforderungen, bevor du ins Gespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der modellbasierten Softwareentwicklung einbringen kannst. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktisch umsetzen kannst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Interview vor, indem du dich mit den aktuellen Trends in der E-Mobilität und Fahrzeugtechnik vertraut machst. Zeige, dass du am Puls der Zeit bist und bereit, innovative Lösungen zu entwickeln. Das wird Eindruck machen!
✨Tipp Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten aus der Branche, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen zu erfahren. Oft können persönliche Empfehlungen Türen öffnen, die sonst verschlossen bleiben würden.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deinen Lebenslauf aktuell zu halten – das ist der erste Schritt in Richtung deiner neuen Karriere!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Funktionsentwickler (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Funktionsspezifikationen klar: Wenn du deine Bewerbung schreibst, achte darauf, dass du deine Funktionsspezifikationen und Anforderungen klar und präzise formulierst. Zeig uns, dass du die Evaluierung beherrschst und die Anforderungen gut abgleichen kannst.
Teamarbeit betonen: Da wir großen Wert auf Teamfähigkeit legen, solltest du in deiner Bewerbung Beispiele anführen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das zeigt uns, dass du gut mit anderen zusammenarbeiten kannst und das richtige Mindset für unser Unternehmen mitbringst.
Verifiziere deine Dokumentation: Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen fehlerfrei sind. Eine saubere und gut strukturierte Funktionsdokumentation ist wichtig, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Karriereseite zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Capgemini Engineering vorbereitest
✨Verstehe die Funktionsanforderungen
Mach dich mit den spezifischen Funktionsanforderungen und Spezifikationen vertraut, die in der Stellenanzeige erwähnt werden. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen in der modellbasierten Software- oder Funktionsentwicklung dazu passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Kommunikationsfähigkeit und Teamarbeit zeigen. Bereite dich darauf vor, diese während des Interviews zu teilen, um deine Eignung für die Rolle zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Teamdynamik zu erfahren.
✨Sprich über deine Weiterentwicklung
Betone, wie wichtig dir persönliche und fachliche Weiterentwicklung ist. Zeige auf, wie du die angebotenen Weiterbildungsprogramme nutzen möchtest, um deine Fähigkeiten im Bereich Elektromobilität und Fahrzeugtechnik auszubauen.
