Systemingenieur Anforderungsmanagement (w/m/d) in Kassel
Systemingenieur Anforderungsmanagement (w/m/d) in Kassel

Systemingenieur Anforderungsmanagement (w/m/d) in Kassel

Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Capgemini Engineering

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue und integriere komplexe Systeme in einem innovativen Umfeld.
  • Arbeitgeber: Capgemini Engineering, führend in Ingenieurdienstleistungen weltweit.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit Technologien von autonomen Autos bis zu Robotern.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Elektrotechnik oder vergleichbar, Erfahrung in E/E-Systemarchitekturen.
  • Andere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Diversität und Innovation.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Bei Capgemini Engineering, dem weltweit führenden Anbieter von Ingenieurdienstleistungen, bringen wir ein globales Team von Ingenieur*innen, Wissenschaftler*innen und Architekt*innen zusammen, um die innovativsten Unternehmen der Welt dabei zu unterstützen, ihr Potenzial zu entfalten. Von autonomen Autos bis hin zu lebensrettenden Robotern - unsere Expert*innen für Digital- und Softwaretechnologie blicken über den Tellerrand hinaus und bieten einzigartige F&E- und Ingenieurdienstleistungen für alle Branchen. Steige bei uns ein und entdecke eine Karriere voller Möglichkeiten. Wo du wirklich etwas bewirken kannst. Wo kein Tag wie der andere ist.

Deine Rolle

  • Du betreust systemtechnisch Teil- und Gesamtsysteme und stellst deren Integration sicher.
  • Du leitest Spezifikationen für komplexe E/E-Systeme ab und erstellst diese.
  • Du übernimmst das Anforderungsmanagement und koordinierst die Nachweisführung.
  • Du definierst, planst und koordinierst Entwicklungsaufgaben intern sowie mit externen Partnern.
  • Du führst Abstimmungen mit Kunden und Unterauftragnehmern durch und begleitest Inbetriebnahmen.

Dein Profil

  • Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Informationstechnik, Mechatronik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung von E/E-Systemarchitekturen und sicherheitsrelevanten Konzepten (z. B. ISO 26262).
  • Fundierte Kenntnisse in Systems Engineering, Entwicklungsmethoden und -werkzeugen sowie Erfahrung im Erstellen von Anforderungen und Spezifikationen.
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie sicheres Auftreten in Abstimmungen mit internen und externen Partnern.
  • Sichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Was du bei uns schätzen wirst

  • Ein Umfeld, in dem du dich stetig weiterentwickeln kannst. Unser Angebot an Weiterbildungsprogrammen soll dir dabei helfen, eine Welt voller Möglichkeiten zu entdecken – sei es durch fachspezifische Schulungen, Mentoring oder innovative Projekte.
  • Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben: Arbeite flexibel - je nach Projekteinsatz und Absprache im Team hast du die Möglichkeit örtlich flexibel und in Gleitzeit an diversen Standorten zu arbeiten.
  • Diversität sorgt in unserem Unternehmen für Inspiration und Innovation – arbeite in einem diversen und offenen Team, das auf gegenseitige Unterstützung und Austausch setzt.

Kein 100%iges Match? Kein Grund zur Sorge! Capgemini Engineering unterstützt dich mit einem breitgefächerten Lernangebot, sodass du dich sowohl fachlich als auch persönlich weiterentwickeln kannst.

Bewirb dich jetzt. Make it real – und werde Teil unseres Teams. Für den ersten Schritt in Richtung Zukunft brauchst du nur drei Minuten Zeit und deinen aktuellen Lebenslauf. Du möchtest weitere Dokumente mit uns teilen? Mit wenigen Klicks kannst du sie deiner Bewerbung optional hinzufügen. Bei Fragen steht dir Jetmire Karaqica zur Seite.

Mehr Infos: Erfahre hier mehr zu unserem Bewerbungsprozess und erhalte Tipps für deine Bewerbung. Steig jetzt bei Capgemini Engineering ein und profitiere von unseren zahlreichen Benefits. Mehr Informationen zu uns findest du auf unserer Karriereseite: Karriere bei Capgemini Engineering. Weitere Eindrücke findest du auch auf LinkedIn – dort teilen unsere Mitarbeiter*innen ihre Erfahrungen bei Capgemini Engineering.

Systemingenieur Anforderungsmanagement (w/m/d) in Kassel Arbeitgeber: Capgemini Engineering

Capgemini Engineering ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung, flexiblen Arbeitszeiten und einem vielfältigen Team fördert das Unternehmen eine Kultur des Austauschs und der Unterstützung. In Kassel profitierst du von einer zentralen Lage, die dir nicht nur spannende Projekte, sondern auch eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglicht.
Capgemini Engineering

Kontaktperson:

Capgemini Engineering HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Systemingenieur Anforderungsmanagement (w/m/d) in Kassel

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Stellen oder Tipps für den Bewerbungsprozess – oft helfen persönliche Kontakte mehr als jede Bewerbung!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Suche aktiv nach Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten, auch wenn keine Stellen ausgeschrieben sind.

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen passen und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du bei Capgemini Engineering einsteigen möchtest, bewirb dich direkt über unsere Karriereseite. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird – und wir sehen sofort, dass du wirklich interessiert bist!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Systemingenieur Anforderungsmanagement (w/m/d) in Kassel

Systems Engineering
Anforderungsmanagement
E/E-Systemarchitekturen
ISO 26262
Entwicklungsmethoden
Erstellung von Anforderungen
Spezifikationen
Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Deutschkenntnisse
Englischkenntnisse
Koordination von Entwicklungsaufgaben
Abstimmung mit Kunden
Inbetriebnahme

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deinen Lebenslauf einzigartig: Dein Lebenslauf ist dein Aushängeschild! Achte darauf, dass er klar strukturiert und auf die Stelle als Systemingenieur Anforderungsmanagement zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen.

Schreibe ein überzeugendes Anschreiben: Nutze das Anschreiben, um deine Motivation für die Position und das Unternehmen zu zeigen. Erkläre, warum du der perfekte Fit für das Team bist und wie deine bisherigen Erfahrungen dich auf diese Rolle vorbereiten.

Sei präzise und konkret: Vermeide es, allgemein zu bleiben. Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei konkret und nenne Beispiele, die deine Fähigkeiten im Anforderungsmanagement und Systems Engineering unter Beweis stellen.

Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Karriereseite zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Und vergiss nicht, alle relevanten Dokumente anzuhängen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Capgemini Engineering vorbereitest

Verstehe die Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Systemingenieurs im Anforderungsmanagement vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Kompetenzen passen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse in der Entwicklung von E/E-Systemarchitekturen und im Anforderungsmanagement verdeutlichen. So kannst du während des Interviews anschaulich zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Kommunikation ist der Schlüssel

Da die Rolle viel Abstimmung mit internen und externen Partnern erfordert, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten betonen. Übe, klar und präzise zu kommunizieren, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Teamfähigkeit und dein sicheres Auftreten betreffen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten oder den Herausforderungen, die das Team derzeit bewältigt, um ein besseres Verständnis für die Rolle zu bekommen.

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