Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Digitalisierungsprojekte und entwickle innovative IT-Strategien für internationale Kunden.
- Unternehmen: Werde Teil von Capgemini Invent, einem führenden Unternehmen für digitale Transformation.
- Vorteile: Attraktive Work-Life-Balance, individuelle Coachings und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Engagierte Unternehmenskultur mit Fokus auf Vielfalt und Chancengleichheit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit kreativen Lösungen und einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Praktische Erfahrung in der Beratung und ein hervorragender Studienabschluss erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Wir bei Capgemini Invent glauben, dass unterschiedliche Perspektiven den Wandel vorantreiben. Als innovative Transformationsberater vereinen wir unsere strategischen, kreativen und wissenschaftlichen Fähigkeiten und arbeiten eng mit unseren Kunden zusammen, um zukunftsweisende Lösungen zu entwickeln. Hilf uns dabei, den Wandel voranzutreiben, der auf die Herausforderungen unserer Kunden von heute und morgen zugeschnitten ist. Informiert und validiert durch Wissenschaft und Daten. Verstärkt durch Kreativität und Design. Und das alles auf der Grundlage von Technologien.
Deine Rolle
Als Senior Consultant im Bereich Digital Acceleration leitest du Teilprojekte, stellst dich anspruchsvollen Herausforderungen und unterstützt unsere Kund:innen dabei, ihre IT- und Tech-Einheiten strategisch, organisatorisch, technologisch zukunftsorientiert aufzustellen. Du berätst das Management von internationalen Kund:innen branchenübergreifend in einem der folgenden Themenschwerpunkten: CIO-Advisory, Technologie- und IT-Strategie sowie Operating Model, Digitale Transformation, IT Cost & Value Management, IT Service Management & Strategie, Software Driven Transformation (inkl. Software-Produkt-Organisation und Software-Produktmanagement), IT Sourcing & Provider-Management, IT-Programm-Management, IT M&A (PMI und Carve-Outs) und Due Diligences. Gemeinsam mit unserem Team identifizierst du innovative Strategien, optimierst IT-Prozesse und IT-Landschaften, und entwickelst maßgeschneiderte Lösungen gemeinsam mit unseren Kund:innen für deren digitale Agenda.
Als Teil einer Expertengruppe oder Stream-Lead entwickelst du gemeinsam mit deinem Team spannende Lösungen zu komplexen Aufgabenstellungen und trägst aktiv dazu bei, die Geschäftsstrategien unserer Kund:innen durch innovative IT-Konzepte und Zielbilder zu stärken.
Dein Profil
- Du bringst praktische Berufserfahrung sowie erste Führungserfahrung eines Teilprojektes/Streams im Beratungsumfeld oder internationalen Unternehmen mit.
- Du hast einen hervorragenden Studienabschluss in einem wirtschaftswissenschaftlichen, technischen oder informationstechnologischen Bereich absolviert.
- Du bist motiviert, zuverlässig und zeigst eine hohe Lernbereitschaft sowie ein schnelles Auffassungsvermögen.
- Du interessierst dich für die digitale Transformation und hast Freude an strategischer Analyse und der Lösung komplexer Kundenherausforderungen.
- Du bist kommunikationsstark und überzeugst durch deinen Teamgeist sowie ein hohes Engagement und selbstbewusstes Auftreten.
- Du besitzt sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse und zeigst Flexibilität und Reisebereitschaft.
Was du bei uns schätzen wirst
- Werde Teil einer international führenden Unternehmensberatung, die durch innovative und wegweisende Projekte, globale Teams und digitales Know-How die Zukunft gestaltet.
- Entwickle dich in unserem wissensorientierten Umfeld, das durch unsere auf Mitarbeiter:innen ausgerichtete Unternehmenskultur geprägt ist.
- Bekomme klare Perspektiven für deine Karriere und Freiraum für Eigeninitiative.
- Erhalte individuelle Coachings im Rahmen unseres Ausbildungsprogramms „The Institute“.
- Erlebe unser kontinuierliches Engagement für Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion.
- Profitiere von unseren Benefits zur optimalen Work-Life-Balance mit attraktiven Angeboten rund um Gesundheit & Wellbeing, Zusatzpaketen rund um Mobilität sowie modernen Offices.
Wir freuen uns über deine vollständige Bewerbung ausschließlich über unser Bewerbungsportal und unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung, des frühest möglichen Eintrittszeitpunkts sowie deiner Standortpräferenz. Hier findest du weitere Informationen zu unserem Bewerbungsprozess. Wende dich bei Fragen bitte an amelin.kaes@capgemini.com.
Über Capgemini
Capgemini ist ein globaler Partner für die KI-gestützte Geschäfts- sowie Technologietransformation. Das Unternehmen schafft messbaren Mehrwert für seine Kunden, indem es die Zukunft von Organisationen gestaltet und im Zusammenspiel von KI, Technologie sowie dem Mensch Realität werden lässt. Seit fast 60 Jahren steht Capgemini für Verantwortung wie auch Vielfalt und beschäftigt über 420.000 Mitarbeitende in mehr als 50 Ländern. Das End-to-End-Leistungsspektrum gründet auf einer umfangreichen Branchenexpertise, einem starken Partner-Ökosystem sowie Kompetenzen in den Bereichen Strategie, Technologie, Design, Engineering und Operations. Die Gruppe erzielte 2025 einen weltweiten Umsatz von 22,5 Milliarden Euro.
Senior Consultant Digital IT Acceleration (w/m/d) Arbeitgeber: Capgemini Invent
Capgemini Invent ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur spannende Projekte in einem dynamischen internationalen Umfeld bietet, sondern auch eine Unternehmenskultur, die auf Vielfalt, Chancengleichheit und individuelle Entwicklung setzt. Mit klaren Karriereperspektiven, maßgeschneiderten Coaching-Programmen und einem starken Fokus auf Work-Life-Balance schaffen wir ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem innovative Ideen gefördert werden und jeder Einzelne einen bedeutenden Beitrag zur digitalen Transformation leisten kann.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Consultant Digital IT Acceleration (w/m/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Kommilitonen, die in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Übe deine Antworten laut, um sicherer zu werden. Wir bei StudySmarter empfehlen, auch Rollenspiele mit Freunden zu machen, um realistische Situationen zu simulieren.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und zeige Interesse! Wenn du eine Firma im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes, freundliches Anschreiben kann oft Türen öffnen, bevor eine Stelle überhaupt ausgeschrieben wird.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das gibt dir die beste Chance, gesehen zu werden. Achte darauf, deine Bewerbung individuell anzupassen und deine Motivation klar zu kommunizieren. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Consultant Digital IT Acceleration (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen, damit wir einen echten Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!:Erzähle uns von konkreten Projekten oder Erfahrungen, die du gemacht hast. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht deine Bewerbung lebendig und nachvollziehbar.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unser Bewerbungsportal bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Capgemini Invent vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Capgemini Invent. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast. Das hilft dir, eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu erläutern, insbesondere in Bezug auf digitale Transformation und strategische Analyse. So kannst du deine Erfahrungen direkt mit den Anforderungen der Stelle verknüpfen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du den Interviewern stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen, mit denen das Team konfrontiert ist, oder nach den nächsten Schritten in der digitalen Transformation bei Capgemini.
✨Zeige Teamgeist und Engagement
Betone deine Fähigkeit, im Team zu arbeiten und andere zu motivieren. Da die Rolle des Senior Consultants auch Führungsverantwortung beinhaltet, ist es wichtig, dass du zeigst, wie du andere unterstützt und gemeinsam Lösungen entwickelst. Dein selbstbewusstes Auftreten wird dabei helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
