(Senior) Director / Vice President Life Sciences Germany (m/w/d)
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Berlin Vollzeit 100000 - 130000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate das Management in digitalen Transformationsprojekten der Pharmaindustrie.
  • Arbeitgeber: Capgemini Invent, ein führendes Unternehmen für digitale Transformation.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Work-Life-Balance, Gesundheitsangebote und moderne Büros.
  • Andere Informationen: Wachstumsorientierte Unternehmenskultur mit Fokus auf Mitarbeiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pharmaindustrie mit innovativen Lösungen und einem internationalen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung in der Strategie-/Managementberatung und exzellente Sprachkenntnisse.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 100000 - 130000 € pro Jahr.

Wir bei Capgemini Invent glauben, dass unterschiedliche Perspektiven den Wandel vorantreiben. Als innovative Transformationsberater vereinen wir unsere strategischen, kreativen und wissenschaftlichen Fähigkeiten und arbeiten eng mit unseren Kunden zusammen, um zukunftsweisende Lösungen zu entwickeln. Hilf uns dabei, den Wandel voranzutreiben, der auf die Herausforderungen unserer Kunden von heute und morgen zugeschnitten ist. Informiert und validiert durch Wissenschaft und Daten. Verstärkt durch Kreativität und Design. Und das alles auf der Grundlage von Technologien.

Deine Rolle

  • In dieser Executive-Rolle berätst du das Management unserer Kunden im Rahmen der Entwicklung und erfolgreichen Umsetzung von digitalen Transformationsprojekten innerhalb der Pharmaindustrie.
  • Gestalte strategisch die Zukunft unserer Kunden in der Pharmaindustrie über die gesamte Wertschöpfungskette hinweg (z. B. personalized health, connected devices).
  • Entwickle langfristig unser Invent-Beratungsportfolio, indem du Transformationsstrategien, Roadmaps und Business Cases erarbeitest und durch gezielte Change-Management-Methoden nachhaltige Veränderungen in der Pharmaindustrie begleitest.
  • Konzipiere und implementiere digital gestützte Lösungen entlang zentraler Unternehmensfunktionen wie F&E, Supply Chain, Marketing und Vertrieb sowie in unterstützenden Bereichen wie HR, Einkauf, Finanzen und IT.
  • Erstelle überzeugende Angebote und Service Offerings für das Management unserer Kunden.
  • Gewinne, entwickle und binde nachhaltig Best-In-Class-Talente, um dein Team und deinen Bereich auszubauen.

Dein Profil

  • Du bringst mindestens 10 Jahre Erfahrung in der Strategie-/Managementberatung rund um die digitale Transformation in der Pharmaindustrie mit.
  • Du hast fachliche Kenntnisse entlang typischer End-To-End-Prozesse und deren Umsetzung in Digital Business Models, Customer Engagement, Intelligent Operations, Accelerated R&D, Business Transformation und Sustainability.
  • Du bringst eine ausgeprägte Go-to-Market-DNA mit einem etablierten und belastbaren Netzwerk aus internen und externen Partnerschaften auf CxO- bzw. Entscheider Ebene mit.
  • Du bist eine dynamische Führungskraft mit einem ausgeprägten Wachstumsfokus, die sowohl unternehmerisch denkt als auch charismatisch als Vorbild für Kolleginnen und Kollegen agiert.
  • Du hast einen hervorragenden Hochschulabschluss in einem technischen, medizinischen, chemischen, natur- oder betriebswissenschaftlichen Bereich sowie IT, idealerweise mit einem ergänzenden MBA oder ergänzender Promotion und exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse.

Was du bei uns schätzen wirst

  • Werde Teil einer international führenden Beratung, die durch innovative und wegweisende Projekte, globale Teams und digitales Know-How die Zukunft gestaltet.
  • Entwickle dich in unserem wissensorientierten Umfeld, das durch unsere auf Mitarbeiter ausgerichtete Unternehmenskultur geprägt ist.
  • Treibe gemeinsam mit unserem internationalen Netzwerk Transformationsprojekte in zukunftsweisenden Branchen und setze dich für visionäre und strategische Entwicklungen ein.
  • Profitiere von unseren Benefits zur optimalen Work-Life-Balance mit attraktiven Angeboten rund um Gesundheit & Wellbeing, Zusatzpaketen rund um Mobilität sowie modernen Offices.

Über Capgemini

Capgemini ist ein globaler Business- und Technologie-Transformationspartner für Organisationen. Das Unternehmen unterstützt diese bei ihrer dualen Transformation für eine stärker digitale und nachhaltige Welt – stets auf greifbare Fortschritte für die Gesellschaft bedacht. Capgemini ist eine verantwortungsbewusste, diverse Unternehmensgruppe mit einer über 55-jährigen Geschichte und 340.000 Mitarbeitenden in mehr als 50 Ländern. Kunden vertrauen auf Capgemini, um das Potenzial von Technologie für die ganze Breite ihrer Geschäftsanforderungen zu erschließen. Capgemini entwickelt mit seiner starken Strategie, Design- und Engineering-Expertise umfassende Services und End-to-End-Lösungen. Dabei nutzt das Unternehmen seine führende Kompetenz in den Bereichen KI, generative KI, Cloud und Daten sowie profunde Branchenexpertise und sein Partner-Ökosystem.

(Senior) Director / Vice President Life Sciences Germany (m/w/d) Arbeitgeber: Capgemini Invent

Capgemini Invent ist ein herausragender Arbeitgeber, der innovative Transformationsprojekte in der Pharmaindustrie vorantreibt und seinen Mitarbeitern ein dynamisches, wissensorientiertes Umfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, attraktiven Benefits zur Förderung der Work-Life-Balance und einer vielfältigen Unternehmenskultur ermöglicht Capgemini seinen Angestellten, ihre Karriere in einem globalen Netzwerk zu gestalten und an zukunftsweisenden Lösungen zu arbeiten.
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Kontaktperson:

Capgemini Invent HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: (Senior) Director / Vice President Life Sciences Germany (m/w/d)

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Konferenzen oder Webinare und knüpfe Kontakte. Je mehr du dich zeigst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du auf interessante Jobmöglichkeiten aufmerksam gemacht wirst.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika. Manchmal gibt es Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über die Unternehmen, bei denen du dich bewirbst. Kenne ihre Projekte, Werte und Herausforderungen. So kannst du im Gespräch gezielt zeigen, wie du zur Lösung ihrer Probleme beitragen kannst. Das macht einen großen Unterschied!

Bewirb dich über unser Portal!

Vergiss nicht, dich über unser Bewerbungsportal zu bewerben! Dort kannst du alle notwendigen Informationen angeben und sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Director / Vice President Life Sciences Germany (m/w/d)

Digitale Transformation
Strategische Beratung
Pharmaindustrie
Change-Management-Methoden
End-To-End-Prozesse
Digital Business Models
Customer Engagement
Intelligent Operations
Business Transformation
Nachhaltigkeit
Go-to-Market-Strategien
Netzwerk auf CxO-Ebene
Führungskompetenz
Wachstumsfokus
Technisches Verständnis

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach echten Menschen, die mit Leidenschaft und Engagement an die Sache herangehen.

Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifische Rolle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen der Position passen. So zeigst du uns, dass du die richtige Wahl für unser Team bist!

Mach es klar und prägnant!: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Vermeide lange Schachtelsätze und konzentriere dich darauf, was wirklich zählt. Wir schätzen klare Kommunikation und wollen schnell erkennen, warum du zu uns passt.

Bewirb dich über unser Portal!: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Bewerbungsportal einzureichen. Das macht es uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass deine Unterlagen nicht verloren gehen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Capgemini Invent vorbereitest

Verstehe die Branche

Informiere dich gründlich über die Pharmaindustrie und die aktuellen Trends in der digitalen Transformation. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen verstehst, mit denen Capgemini Invent konfrontiert ist.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner Karriere, die deine Fähigkeiten in der Strategie- und Managementberatung unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erläutern, wie du nachhaltige Veränderungen herbeigeführt hast.

Netzwerk nutzen

Falls du Kontakte zu Personen bei Capgemini oder in der Branche hast, ziehe in Betracht, sie um Rat zu fragen oder Informationen über die Unternehmenskultur und Erwartungen zu sammeln. Ein starkes Netzwerk kann dir helfen, dich besser auf das Interview vorzubereiten.

Fragen vorbereiten

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den zukünftigen Projekten oder der Vision von Capgemini Invent in der Pharmaindustrie.

(Senior) Director / Vice President Life Sciences Germany (m/w/d)
Capgemini Invent
Standort: Berlin
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