Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate führende Unternehmen in Digital Transformation und IT-Strategien.
- Arbeitgeber: Capgemini ist ein globales Unternehmen, das Innovation und Technologie vereint.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit flachen Hierarchien und einer inspirierenden Unternehmenskultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind ein Hochschulabschluss und Erfahrung in IT-Beratung und -Transformation.
- Andere Informationen: Vielfalt und Inklusion sind uns wichtig – wir freuen uns über Bewerbungen aller Talente.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Wenn du dich für Capgemini entscheidest, wählst du ein Unternehmen, in dem du die Möglichkeit hast, deinen Karriereweg selbst zu gestalten. Du wirst von einem kollaborativen Netzwerk von Kolleg*innen auf der ganzen Welt unterstützt und inspiriert und kannst neu definieren, was möglich ist. Schließe dich uns an und unterstütze die führenden Organisationen der Welt, den Wert von Technologie zu erschließen und eine nachhaltigere, inklusivere Welt zu gestalten.
Deine Rolle
- Als Berater*in arbeitest du am Ausbau unserer CIO Advisory Services mit, insbesondere rund um die Themen Digital Transformation, Artificial Intelligence, Automation sowie Verbesserung von Agilität und Effizienz.
- Gestalte dieses Zukunftsthema in einer Organisation mit flachen Hierarchien und nutze unsere Partnerschaft mit dem MIT, um dich als Thought Leader zu Digital Transformation zu etablieren.
- Diese Stelle ist in Vollzeit sowie in Teilzeit zu besetzen.
- Übernahme der Verantwortung für (Teil-)Projekte: fachlich sowie für Termin und Budget.
- Verantwortung in der Neuausrichtung der IT auf die zukünftigen Herausforderungen der Digitalisierung.
- Verantwortung gegenüber unseren Kunden hinsichtlich IT-Strategien und Transformationsprojekten.
- Beratung unserer Kunden zu allen Fragen der digitalen Transformation, Transparenz in gewachsenen Anwendungslandschaften schaffen und Potenziale von Cloud-Lösungen aufzeigen.
- Unterstützung unseres Vertriebsteams im Akquiseprozess sowie in der Angebotserstellung.
- Aufgrund deiner Erfahrung bist du über die aktuellen Themen der Branche bestens informiert und kannst so frühzeitig Potenziale identifizieren.
- Als fachlicher Expert:in arbeitest du an der Weiterentwicklung unserer Leistungsbausteine mit, um den Bedürfnissen unserer Kunden einen Schritt voraus zu sein.
- Engagement in der Ausbildung und Förderung unseres „Beratungsnachwuchses“.
Dein Profil
- Erfolgreicher Hochschulabschluss in (Wirtschafts-) Informatik oder Betriebswirtschaft.
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Beratung sowie mehrjährige Berufserfahrung in der Durchführung von IT-Beratungsprojekten.
- Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von IT-Strategien oder IT-Transformation.
- Gute Kenntnisse in mehreren der folgenden Bereiche:
- Agile and DevOps Transformation.
- Application Landscape Modernization und Cloud-Migration.
- Artificial Intelligence.
- Digital Transformation.
- IT-Strategie, -Organisation, -Governance, IT Performance Management.
Was du bei uns schätzen wirst
- Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben. Deshalb hast du bei uns die Möglichkeit, hybrid aus dem Office, von zu Hause oder an anderen Capgemini Standorten in Deutschland zu arbeiten. Gleichzeitig bietet Capgemini dir flexible Arbeitszeitmodelle.
- Wir bieten dir vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung: Unser Karrieremodell ermöglicht es dir, deine Karriere so zu lenken, wie es für dich am besten ist und unsere Leadership Programme unterstützen dich dabei. Mit zahlreichen Angeboten auf unserer Lernplattform hast du zudem jederzeit die Möglichkeit, deine Skills auszubauen oder dir neue anzueignen.
- Unsere Communitys: Wir bieten dir aktive Mitarbeiternetzwerke, in denen du dich sowohl fachlich als auch persönlich mit Kolleg*innen aus aller Welt austauschen kannst. Zudem fördern unsere Communitys Vielfalt, Diversität und Inklusion am Arbeitsplatz.
Bewirb dich jetzt
Get the future you want – für den ersten Schritt in Richtung Zukunft brauchst du nur drei Minuten Zeit und deinen aktuellen Lebenslauf. Du möchtest weitere Dokumente mit uns teilen? Mit wenigen Klicks kannst du sie deiner Bewerbung optional hinzufügen. Bei Fragen steht dir Laureana Teichert unter career.de@capgemini.com zur Seite. Diese Anzeige ist online, solange die Stelle verfügbar ist. Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Online-Bewerbung. Im Optimalfall dauert der gesamte Bewerbungsprozess vom Eingang deiner Bewerbung bis zum Vertragsangebot weniger als zwei Wochen. Bitte habe Verständnis, dass wir keine postalischen Bewerbungen berücksichtigen und Originalunterlagen nicht zurückgeschickt werden können. Capgemini lebt Vielfalt am Arbeitsplatz. Diversität sorgt in unserem Unternehmen für Inspiration und Innovation. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von qualifizierten Talenten, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Lebensphase.
Mehr Infos
Erfahre hier mehr zu unserem Bewerbungsprozess und erhalte Tipps für deine Bewerbung. Steig jetzt bei Capgemini ein und profitiere von unseren zahlreichen Benefits. Mehr Informationen zu den IT-Berufsfeldern bei Capgemini und unseren Standorten in Deutschland findest du auf unserer Karriereseite.
Berater CIO Advisory / Digital Transformation (w/m/d) Arbeitgeber: Capgemini
Kontaktperson:
Capgemini HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Berater CIO Advisory / Digital Transformation (w/m/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von Capgemini zu vernetzen. Stelle Fragen zu ihrer Erfahrung im CIO Advisory und Digital Transformation Bereich, um wertvolle Einblicke zu gewinnen.
✨Bleibe über Branchentrends informiert
Verfolge aktuelle Entwicklungen in den Bereichen digitale Transformation, Künstliche Intelligenz und Cloud-Lösungen. Dies zeigt dein Engagement und deine Fachkenntnisse während des Vorstellungsgesprächs.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
Da du in der Beratung tätig sein wirst, ist es hilfreich, dich auf mögliche Fallstudien vorzubereiten. Übe, wie du komplexe Probleme analysierst und Lösungen präsentierst, um deine Beratungsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams verdeutlichen. Capgemini legt großen Wert auf Teamarbeit, also sei bereit, deine Erfahrungen in diesem Bereich zu teilen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Berater CIO Advisory / Digital Transformation (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
Individualisiere deinen Lebenslauf: Passe deinen Lebenslauf an die Stelle an, indem du relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebst, die für die Position als Berater im Bereich CIO Advisory und digitale Transformation wichtig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für Capgemini interessierst und wie du zur digitalen Transformation beitragen kannst. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und Teamarbeit.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle Dokumente, die du einreichst, vollständig und fehlerfrei sind. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben klar strukturiert und gut lesbar sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Capgemini vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Informiere dich gründlich über die spezifischen Anforderungen der Position als Berater im CIO Advisory. Verstehe die Themen Digital Transformation, AI und Cloud-Lösungen, um gezielte Fragen stellen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Erfahrungen aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in der IT-Beratung und digitalen Transformation demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenz während des Interviews zu untermauern.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du erfolgreich in interdisziplinären Teams gearbeitet hast. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und dein souveränes Auftreten.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur bei Capgemini zu erfahren. Stelle Fragen zu den Communitys und den Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, um dein Interesse an der Firma zu zeigen.