Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate fĂĽhrende Unternehmen in Digital Transformation und IT-Strategien.
- Arbeitgeber: Capgemini ist ein globales Unternehmen, das Technologie fĂĽr eine nachhaltige Zukunft nutzt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft in einem innovativen Umfeld mit flachen Hierarchien.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Hochschulabschluss in Informatik oder Betriebswirtschaft und Erfahrung in IT-Beratung erforderlich.
- Andere Informationen: Vielfalt und Inklusion sind uns wichtig – wir freuen uns über Bewerbungen aller Talente.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wenn du dich für Capgemini entscheidest, wählst du ein Unternehmen, in dem du die Möglichkeit hast, deinen Karriereweg selbst zu gestalten. Du wirst von einem kollaborativen Netzwerk von Kolleg*innen auf der ganzen Welt unterstützt und inspiriert und kannst neu definieren, was möglich ist. Schließe dich uns an und unterstütze die führenden Organisationen der Welt, den Wert von Technologie zu erschließen und eine nachhaltigere, inklusivere Welt zu gestalten. ## Deine Rolle Als Berater*in arbeitest du am Ausbau unserer CIO Advisory Services mit, insbesondere rund um die Themen Digital Transformation, Artificial Intelligence, Automation sowie Verbesserung von Agilität und Effizienz. Gestalte dieses Zukunftsthema in einer Organisation mit flachen Hierarchien und nutze unsere Partnerschaft mit dem MIT, um dich als Thought Leader zu Digital Transformation zu etablieren. Diese Stelle ist in Vollzeit sowie in Teilzeit zu besetzen. – Übernahme der Verantwortung für (Teil-)Projekte: fachlich sowie für Termin und Budget – Verantwortung in der Neuausrichtung der IT auf die zukünftigen Herausforderungen der Digitalisierung – Verantwortung gegenüber unseren Kunden hinsichtlich IT-Strategien und Transformationsprojekten – Beratung unserer Kunden zu allen Fragen der digitalen Transformation, Transparenz in gewachsenen Anwendungslandschaften schaffen und Potenziale von Cloud-Lösungen aufzeigen – Unterstützung unseres Vertriebsteams im Akquiseprozess sowie in der Angebotserstellung – Aufgrund deiner Erfahrung bist du über die aktuellen Themen der Branche bestens informiert und kannst so frühzeitig Potenziale identifizieren – Als fachlicher Expert:in arbeitest du an der Weiterentwicklung unserer Leistungsbausteine mit um den Bedürfnissen unserer Kunden einen Schritt voraus zu sein – Engagement in der Ausbildung und Förderung unseres „Beratungsnachwuchses“ ## Dein Profil – Erfolgreicher Hochschulabschluss in (Wirtschafts-) Informatik oder Betriebswirtschaft – Mehrjährige Berufserfahrung in der Beratung sowie mehrjährige Berufserfahrung in der Durchführung von IT-Beratungsprojekten – Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von IT-Strategien oder IT-Transformation – Gute Kenntnisse in mehreren der folgenden Bereiche: – Agile and DevOps Transformation – Application Landscape Modernization und Cloud-Migration – Artificial Intelligence – Digital Transformation – IT-Strategie, -Organisation, -Governance, IT Performance Management – Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und souveränes Auftreten – Teamplayer – Erfolgreiches Agieren in internationalen und interdisziplinären Teams – Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch ## Was du bei uns schätzen wirst – Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben. Deshalb hast du bei uns die Möglichkeit, hybrid aus dem Office, von zu Hause oder an anderen Capgemini Standorten in Deutschland zu arbeiten. Gleichzeitig bietet Capgemini dir flexible Arbeitszeitmodelle. – Wir bieten dir vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung: Unser Karrieremodell ermöglicht es dir, deine Karriere so zu lenken, wie es für dich am besten ist und unsere Leadership Programme unterstützen dich dabei. Mit zahlreichen Angeboten auf unserer Lernplattform hast du zudem jederzeit die Möglichkeit, deine Skills auszubauen oder dir neue anzueignen. – Unsere Communitys: Wir bieten dir aktive Mitarbeiternetzwerke, in denen du dich sowohl fachlich als auch persönlich mit Kolleg*innen aus aller Welt austauschen kannst. Zudem fördern unsere Communitys Vielfalt, Diversität und Inklusion am Arbeitsplatz. ## Bewirb dich jetzt Get the future you want – für den ersten Schritt in Richtung Zukunft brauchst du nur drei Minuten Zeit und deinen aktuellen Lebenslauf. Du möchtest weitere Dokumente mit uns teilen? Mit wenigen Klicks kannst du sie deiner Bewerbung optional hinzufügen. Bei Fragen steht dir Laureana Teichert unter zur Seite. Diese Anzeige ist online, solange die Stelle verfügbar ist. Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Online-Bewerbung. Im Optimalfall dauert der gesamte Bewerbungsprozess vom Eingang deiner Bewerbung bis zum Vertragsangebot weniger als zwei Wochen. Bitte habe Verständnis, dass wir keine postalischen Bewerbungen berücksichtigen und Originalunterlagen nicht zurückgeschickt werden können. Capgemini lebt Vielfalt am Arbeitsplatz. Diversität sorgt in unserem Unternehmen für Inspiration und Innovation. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von qualifizierten Talenten, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Lebensphase. ## Mehr Infos Erfahre hier mehr zu unserem Bewerbungsprozess und erhalte Tipps für deine Bewerbung. Steig jetzt bei Capgemini ein und profitiere von unseren zahlreichen Benefits. Mehr Informationen zu den IT-Berufsfeldern bei Capgemini und unseren Standorten in Deutschland findest du auf unserer Karriereseite: Website Sämtliche in der Anzeige genannten Nebenleistungen geben lediglich einen ersten Überblick ohne Anerkennung einer Rechtspflicht. Sie richten sich nach den jeweils gültigen Betriebsvereinbarungen, Policies, betrieblichen Regelungen und Anspruchsvoraussetzungen zum Zeitpunkt des Eintritts in das Unternehmen. Informiere dich auf glassdoor und kununu, wie unsere Mitarbeiter*innen Capgemini als Arbeitgeber bewerten.
Kontaktperson:
Capgemini HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Berater CIO Advisory / Digital Transformation (w/m/d) - [\'Vollzeit\', \'Teilzeit\', \'Homeoffice\']
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von Capgemini zu vernetzen. Stelle Fragen zu ihrer Erfahrung im Unternehmen und informiere dich ĂĽber die Unternehmenskultur sowie die spezifischen Anforderungen fĂĽr die Position im CIO Advisory.
✨Bringe deine Expertise ein
Bereite dich darauf vor, in Gesprächen konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Kenntnisse in Digital Transformation und IT-Strategien belegen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Projekte geleitet hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Bleibe über Branchentrends informiert
Halte dich über aktuelle Trends in der digitalen Transformation und Technologien wie Künstliche Intelligenz und Cloud-Lösungen auf dem Laufenden. Dies wird dir helfen, in Gesprächen mit den Recruitern oder während des Vorstellungsgesprächs kompetent und informiert aufzutreten.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Bereite dich darauf vor, Beispiele zu geben, wie du in interdisziplinären Teams gearbeitet hast. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und wie du zur Förderung einer positiven Teamdynamik beigetragen hast, da dies für die Rolle als Berater*in entscheidend ist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Berater CIO Advisory / Digital Transformation (w/m/d) - [\'Vollzeit\', \'Teilzeit\', \'Homeoffice\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
Individualisiere deinen Lebenslauf: Passe deinen Lebenslauf an die Stelle an, für die du dich bewirbst. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die direkt mit der digitalen Transformation und IT-Strategien in Verbindung stehen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei Capgemini arbeiten möchtest und wie du zur CIO Advisory beitragen kannst. Betone deine Leidenschaft für digitale Transformation und deine Teamfähigkeit.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben klar und professionell formatiert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Capgemini vorbereitest
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Informiere dich grĂĽndlich ĂĽber Capgemini und die spezifischen Anforderungen der Position im CIO Advisory. Verstehe, wie Digital Transformation und IT-Strategien in der Branche umgesetzt werden und welche Herausforderungen dabei bestehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der digitalen Transformation und IT-Beratung demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu teilen und zu erläutern, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, übe, deine Gedanken klar und präzise zu formulieren. Achte darauf, dass du sowohl technische als auch nicht-technische Konzepte verständlich erklären kannst.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Teamdynamiken zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an der Zusammenarbeit und hilft dir, herauszufinden, ob die Werte von Capgemini mit deinen eigenen ĂĽbereinstimmen.