Business/Enterprise IT Architekt Telekommunikation (w/m/d) Jetzt bewerben
Business/Enterprise IT Architekt Telekommunikation (w/m/d)

Business/Enterprise IT Architekt Telekommunikation (w/m/d)

Hannover Vollzeit 43200 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Capgemini

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Telekommunikationsunternehmen zur digitalen Transformation und gestalte moderne IT-Architekturen.
  • Arbeitgeber: Capgemini ist ein globales Unternehmen, das Technologie für eine nachhaltigere Welt nutzt.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten und zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Telekommunikation und arbeite in einem inspirierenden, vielfältigen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik oder Wirtschaftsinformatik sowie Erfahrung in digitaler Transformation erforderlich.
  • Andere Informationen: Bewerbungsprozess dauert weniger als zwei Wochen; Vielfalt wird bei uns großgeschrieben.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 84000 € pro Jahr.

Wenn du dich für Capgemini entscheidest, wählst du ein Unternehmen, in dem du die Möglichkeit hast, deinen Karriereweg selbst zu gestalten. Du wirst von einem kollaborativen Netzwerk von Kolleg*innen auf der ganzen Welt unterstützt und inspiriert und kannst neu definieren, was möglich ist. Schließe dich uns an und unterstütze die führenden Organisationen der Welt, den Wert von Technologie zu erschließen und eine nachhaltigere, inklusivere Welt zu gestalten.

Deine Rolle

Wir beraten Telekommunikationsunternehmen rund um die digitale Transformation. Wir suchen erfahrene, innovative und agile Architekt*innen (alle Levels) mit Expertise in der Gestaltung moderner kundenzentrierter Organisations-, Prozess- und IT Architekturen.

Diese Stelle ist in Vollzeit sowie in Teilzeit zu besetzen.

  • Gestaltung moderner Telekommunikation- und IT-Architekturen unter Berücksichtigung von Strategie und Technologie
  • Teamarbeit in der Entwicklung tragfähiger Architekturen und IT-Beratungsprojekte sowie Möglichkeit zur fachlichen und/oder disziplinarischen Mitarbeiterführung
  • Methodische und technologische Beratung der Kunden und Integration der Lösungen in bestehende IT-Landschaften
  • Angebotserstellung für neue Projekte, Entwicklung von Kunden sowie ggf. Übernahme der Rolle als Lead Architect (w/m/d) für große Programme oder ganze Accounts
  • Austausch mit anderen Architekten*innen, Beitrag zum Erhalt der Capgemini-Spitzenposition, Veröffentlichungen, Vorträge auf Konferenzen, Agieren als „Thought Leader“

Dein Profil

  • Abgeschlossenes Studium, MBA oder PhD in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einen natur- bzw. wirtschaftswissenschaftlichen Studiengang
  • Erfahrungen und Kenntnisse in den zentralen Themenbereichen der digitalen Transformation in der Telekommunikation u. a. Telekommunikations & IT Trends, Microservice Architekturen und Werkzeuge, BSS/OSS Systeme und Funktionen, SD Netze, IT & NT Cloud Technologie, IT & NT Architektur sind wünschenswert
  • Kenntnisse und praktische Erfahrungen in verschiedenen Rahmenwerken und Methoden wie TOGAF, TMForum (ODA, Business Capabilities, eToM, TAM, SID, Open API), SAFe, Cloud sind von Vorteil
  • Spaß an der Kombination von technologischem Verständnis, strategischer Analyse und Umsetzungsarbeit
  • Ausgeprägte Präsentations- und Moderationsfähigkeiten sowie sehr gute MS Office (365) Kenntnisse
  • Idealerweise ist ein Verständnis über die B2C/B2B Produktportfolio der Telekommunikationsindustrie vorhanden.

Was du bei uns schätzen wirst

  • Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben . Deshalb hast du bei uns die Möglichkeit, hybrid aus dem Office, von zu Hause oder an anderen Capgemini Standorten in Deutschland zu arbeiten. Gleichzeitig bietet Capgemini dir flexible Arbeitszeitmodelle .
  • Wir bieten dir vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung : Unser Karrieremodell ermöglicht es dir, deine Karriere so zu lenken, wie es für dich am besten ist und unsere Leadership Programme unterstützen dich dabei. Mit zahlreichen Angeboten auf unserer Lernplattform hast du zudem jederzeit die Möglichkeit, deine Skills auszubauen oder dir neue anzueignen.
  • Unsere Communitys : Wir bieten dir aktive Mitarbeiternetzwerke, in denen du dich sowohl fachlich als auch persönlich mit Kolleg*innen aus aller Welt austauschen kannst. Zudem fördern unsere Communitys Vielfalt, Diversität und Inklusion am Arbeitsplatz.

Bewirb dich jetzt

Get the future you want – für den ersten Schritt in Richtung Zukunft brauchst du nur drei Minuten Zeit und deinen aktuellen Lebenslauf. Du möchtest weitere Dokumente mit uns teilen? Mit wenigen Klicks kannst du sie deiner Bewerbung optional hinzufügen.

Bei Fragen steht dir Laureana Teichert unter zur Seite.

Diese Anzeige ist online, solange die Stelle verfügbar ist. Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Online-Bewerbung. Im Optimalfall dauert der gesamte Bewerbungsprozess vom Eingang deiner Bewerbung bis zum Vertragsangebot weniger als zwei Wochen . Bitte habe Verständnis, dass wir keine postalischen Bewerbungen berücksichtigen und Originalunterlagen nicht zurückgeschickt werden können.

Capgemini lebt Vielfalt am Arbeitsplatz. Diversität sorgt in unserem Unternehmen für Inspiration und Innovation. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von qualifizierten Talenten, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Lebensphase.

Mehr Infos

Erfahre hier mehr zu unserem Bewerbungsprozess und erhalte Tipps für deine Bewerbung. Steig jetzt bei Capgemini ein und profitiere von unseren zahlreichen Benefits . Mehr Informationen zu den IT-Berufsfeldern bei Capgemini und unseren Standorten in Deutschland findest du auf unserer Karriereseite: capgemini.de/karriere

Sämtliche in der Anzeige genannten Nebenleistungen geben lediglich einen ersten Überblick ohne Anerkennung einer Rechtspflicht. Sie richten sich nach den jeweils gültigen Betriebsvereinbarungen, Policies, betrieblichen Regelungen und Anspruchsvoraussetzungen zum Zeitpunkt des Eintritts in das Unternehmen.

Informiere dich auf glassdoor und kununu , wie unsere Mitarbeiter*innen Capgemini als Arbeitgeber bewerten.

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Business/Enterprise IT Architekt Telekommunikation (w/m/d) Arbeitgeber: Capgemini

Capgemini ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Freiheit gibt, deinen Karriereweg selbst zu gestalten und dabei von einem globalen Netzwerk inspirierender Kolleg*innen unterstützt wirst. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und der Möglichkeit, hybrid zu arbeiten, fördert Capgemini eine ausgewogene Work-Life-Balance und bietet zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch Leadership-Programme und eine umfangreiche Lernplattform. Zudem schätzt das Unternehmen Vielfalt und Inklusion, was eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung schafft.
Capgemini

Kontaktperson:

Capgemini HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Business/Enterprise IT Architekt Telekommunikation (w/m/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Telekommunikationsbranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.

Tip Nummer 2

Bleibe über aktuelle Trends in der Telekommunikation informiert. Verfolge relevante Blogs, Podcasts und Fachzeitschriften, um dein Wissen über digitale Transformation und neue Technologien zu erweitern.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche technische Fragen vor, die während des Interviews gestellt werden könnten. Übe, wie du deine Erfahrungen mit Architekturen und Methoden wie TOGAF oder SAFe klar und präzise präsentieren kannst.

Tip Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Teile in Gesprächen oder Interviews Beispiele, wie du innovative Lösungen entwickelt hast oder wie du zur digitalen Transformation beigetragen hast. Das wird deine Begeisterung unterstreichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Business/Enterprise IT Architekt Telekommunikation (w/m/d)

Erfahrung in der digitalen Transformation
Kenntnisse in Telekommunikations- und IT-Trends
Microservice Architekturen
BSS/OSS Systeme
SD-Netze
IT & NT Cloud Technologie
TOGAF
TMForum (ODA, Business Capabilities, eToM, TAM, SID, Open API)
SAFe
Präsentations- und Moderationsfähigkeiten
MS Office (365) Kenntnisse
Strategische Analyse
Teamarbeit und Mitarbeiterführung
Angebotserstellung für Projekte
Agilität und Innovationsfähigkeit
Verständnis von B2C/B2B Produktportfolios

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von Capgemini. Zeige in deiner Bewerbung, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen in der digitalen Transformation und Telekommunikation. Nenne spezifische Projekte oder Technologien, mit denen du gearbeitet hast.

Präsentiere deine Fähigkeiten: Stelle sicher, dass du deine Präsentations- und Moderationsfähigkeiten klar darstellst. Gib Beispiele, wie du diese Fähigkeiten in der Vergangenheit eingesetzt hast, um Teams zu leiten oder Kunden zu beraten.

Individualisiere dein Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das auf die spezifischen Anforderungen der Stelle eingeht. Erkläre, warum du die ideale Person für die Rolle bist und wie du zur digitalen Transformation in der Telekommunikation beitragen kannst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Capgemini vorbereitest

Verstehe die digitale Transformation

Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Telekommunikationsbranche vertraut. Zeige im Interview, dass du ein tiefes Verständnis für digitale Transformation hast und wie moderne IT-Architekturen dazu beitragen können.

Präsentiere deine Erfahrungen

Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Gestaltung von IT-Architekturen und der Zusammenarbeit in Teams verdeutlichen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar zu kommunizieren.

Kenntnisse über Frameworks und Methoden

Sei bereit, über deine Kenntnisse in relevanten Rahmenwerken wie TOGAF oder SAFe zu sprechen. Zeige, wie du diese Methoden in der Praxis angewendet hast und welche Vorteile sie für die Projekte gebracht haben.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle auch Präsentations- und Moderationsfähigkeiten erfordert, übe, komplexe technische Konzepte einfach und verständlich zu erklären. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten und Diskussionen zu führen, um deine Fähigkeit zur Teamarbeit und Kundenberatung zu demonstrieren.

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  • Business/Enterprise IT Architekt Telekommunikation (w/m/d)

    Hannover
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    43200 - 84000 € / Jahr (geschätzt)
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    Bewerbungsfrist: 2027-02-01

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