Engagement Manager Public Sector (w/m/d)

Wenn du dich für Capgemini entscheidest, wählst du ein Unternehmen, in dem du die Möglichkeit hast, deinen Karriereweg selbst zu gestalten.

Du wirst von einem kollaborativen Netzwerk von Kolleg*innen auf der ganzen Welt unterstützt und inspiriert und kannst neu definieren, was möglich ist.

Schließe dich uns an und unterstütze die führenden Organisationen der Welt, den Wert von Technologie zu erschließen und eine nachhaltigere, inklusivere Welt zu gestalten.

Deine Rolle

Die öffentliche Verwaltung steht vor der Aufgabe, mit Daten und Künstlicher Intelligenz leistungsfähiger, gerechter und zukunftsfest zu werden.

Bei Capgemini gestaltest du diesen Wandel aktiv mit: Als Engagement Manager*in im Bereich Data-& AI für den Public Sector übernimmst du Verantwortung für Initiativen, die staatliche Handlungsfähigkeit stärken, Verwaltungsprozesse modernisieren und einen messbaren Mehrwert für Bürger*innen schaffen.

Du verbindest technologische Exzellenz mit gesellschaftlichem Anspruch und trägst dazu bei, dass innovative Daten- und KI-Lösungen dort wirken, wo sie den größten Nutzen entfalten: im Dienst des Gemeinwohls.

Als Engagement Manager*in übernimmst du die Verantwortung für komplexe Projekte im Public Sector – von der Planung über die Umsetzung bis hin zur kaufmännischen Steuerung.

• Du definierst und steuerst Projektpläne unter Berücksichtigung vertraglicher, regulatorischer und vergaberechtlicher Anforderungen öffentlicher Auftraggeber.
• Du planst den effizienten Einsatz von Ressourcen und stellst leistungsfähige, standortübergreifende Projektteams zusammen.
• Du führst verteilte nationale und internationale Teams, förderst die Weiterentwicklung von Mitarbeitenden und unterstützt eine erfolgreiche Zusammenarbeit über verschiedene Standorte hinweg.
• Du pflegst vertrauensvolle Kundenbeziehungen, identifizierst Potenziale zur Geschäftsentwicklung und unterstützt die Weiterentwicklung des Data-&-AI-Portfolios, von Assets, Accelerators sowie Innovationsinitiativen.
• Du verantwortest die Steuerung von Projekten in unterschiedlichen Leistungsmodellen (z.

Managed Services oder Staff Augmentation) und berichtest regelmäßig zu Projektstatus, Risiken und wirtschaftlicher Entwicklung gegenüber internen und externen Stakeholdern.

• Dein Profil
• Du verfügst über Erfahrung in der Leitung von Projekten mit bis zu 50 Mitarbeitenden im öffentlichen Sektor in lokalen und internationalen Kontexten.
• Du bringst Projekterfahrung mit öffentlichen Auftraggebern, Behörden oder Institutionen mit.
• Du führst fachliche und technische Teams und unterstützt bei der Lösung komplexer Herausforderungen.
• Du setzt insbesondere Projekte in On-Premise-Umgebungen im Public Sector unter Anwendung strukturierter und agiler Methoden um und steuerst Risiken, Abhängigkeiten sowie Eskalationsbedarfe.
• Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, arbeitest strukturiert und lösungsorientiert und gehst konstruktiv mit unterschiedlichen Stakeholder-Interessen um.
• Was du bei uns schätzen wirst

Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben.

Deshalb hast du bei uns die Möglichkeit, hybrid aus dem Office, von zu Hause oder an anderen Capgemini Standorten in Deutschland zu arbeiten.

Gleichzeitig bietet Capgemini dir flexible Arbeitszeitmodelle.

Wir bieten dir vielfältige Möglichkeiten zur

Weiterentwicklung: Unser Karrieremodell ermöglicht es dir, deine Karriere so zu lenken, wie es für dich am besten ist und unsere Leadership Programme unterstützen dich dabei.

Mit zahlreichen Angeboten auf unserer Lernplattform hast du zudem jederzeit die Möglichkeit, deine Skills auszubauen oder dir neue anzueignen.

Unsere

Communitys: Wir bieten dir aktive Mitarbeiternetzwerke, in denen du dich sowohl fachlich als auch persönlich mit Kolleg*innen aus aller Welt austauschen kannst.

Zudem fördern unsere Communitys Vielfalt, Diversität und Inklusion am Arbeitsplatz.

• Deine Benefits
• Flexible Arbeitszeit- und Auszeitmodelle
• Mobiles Arbeiten – auch hybrid von Zuhause aus
• Jobfahrrad-Programm
• Mobilitätsbudget
• Vielfältiges Weiterbildungsangebot
• Internationales Netzwerk
• Kooperation mit dem pme Familienservice
• Deferred Compensation – im Alter gut abgesichert
• Verlängerte Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall
• Gesundheitsangebote
• Attraktiver Arbeitsplatz für Menschen mit Handicap

• Kontakthalteprogramm fare Welcome!

• Work-life-balance
• Mitarbeiterrabatte
• Team- und Sportevents

Sämtliche in der Anzeige genannten Nebenleistungen geben lediglich einen ersten Überblick ohne Anerkennung einer Rechtspflicht.

Sie richten sich nach den jeweils gültigen Betriebsvereinbarungen, Policies, betrieblichen Regelungen und Anspruchsvoraussetzungen zum Zeitpunkt des Eintritts in das Unternehmen.

Capgemini lebt Vielfalt am Arbeitsplatz.

Diversität sorgt in unserem Unternehmen für Inspiration und Innovation.

Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von qualifizierten Talenten, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Lebensphase.

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