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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere und implementiere IT-Prozesse für regulatorische Anforderungen im Versicherungswesen.
- Arbeitgeber: Capgemini ist ein innovatives Unternehmen, das Vielfalt und Kreativität am Arbeitsplatz fördert.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten und zahlreiche Unternehmensleistungen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte digitale Prozesse mit und trage zur Sicherheit der IT-Infrastruktur bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsinformatik oder ähnlichem, Kenntnisse in ITIL und Regulatorik erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen sind online willkommen, keine postalischen Bewerbungen werden akzeptiert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du bist Partner*in unserer Kunden aus dem Bereich Versicherung und setzt auf innovative IT-Lösungen sowie höchste Qualitätsstandards. Als Bindeglied zum Fachbereich gestaltest du unsere digitalen Prozesse sicher und regelkonform. Diese Stelle ist in Vollzeit sowie in Teilzeit zu besetzen.
Dein neuer Job
- Analyse, Design und Implementierung von IT-Prozessen zur Einhaltung von VAIT, DORA, ESG und weiteren regulatorischen Anforderungen
- Sicherstellung der Qualität und Vollständigkeit der IT-Dokumentation gemäß den regulatorischen Vorgaben
- Auswahl, Verprobung und Implementierung von Tools zur Unterstützung der regulatorischen Konformität in den IT-Prozessen
- Entwicklung und Optimierung von Strategien für die Sicherheit der IT-Infrastruktur und operative Exzellenz
- Zusammenarbeit mit IT- und Fachabteilungen zur Gewährleistung einer effizienten und regelkonformen Umsetzung der Maßnahmen
Dein Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder vergleichbarer Studiengänge mit versicherungsfachlichem Schwerpunkt
- Vertiefte Kenntnisse in IT-Prozessen und -Dokumentation (ITIL)
- Fundiertes Wissen in der Regulatorik (DORA, VAIT, ESG, etc.)
- Verständnis für die Abläufe und Anforderungen im Versicherungswesen
- Erfahrung in der Projektarbeit und im Umgang mit Stakeholdern
- Gelegentliche projektbedingte Reisebereitschaft und verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Bewirb dich jetzt
Get the future you want – für den ersten Schritt in Richtung Zukunft brauchst du nur drei Minuten Zeit und deinen aktuellen Lebenslauf. Du möchtest weitere Dokumente mit uns teilen? Mit wenigen Klicks kannst du sie deiner Bewerbung optional hinzufügten. Bei Fragen steht dir Sabine Riehm unter fs.career.de@capgemini.com zur Seite. Diese Anzeige ist online, solange die Stelle verfügbar ist. Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Online-Bewerbung. Bitte habe Verständnis, dass wir keine postalischen Bewerbungen berücksichtigen und Originalunterlagen nicht zurückgeschickt werden können. Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben. Deshalb hast du bei uns die Möglichkeit, hybrid aus dem Office, von zu Hause oder an anderen Capgemini Standorten in Deutschland zu arbeiten. Capgemini lebt Vielfalt am Arbeitsplatz. Diversität sorgt in unserem Unternehmen für Inspiration und Innovation. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von qualifizierten Talenten, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Lebensphase.
Mehr Infos
Erfahre hier mehr zu unserem Bewerbungsprozess und erhalte Tipps für deine Bewerbung. Steig jetzt bei Capgemini ein und profitiere von unseren zahlreichen Benefits. Mehr Informationen zu den IT-Berufsfeldern bei Capgemini und unseren Standorten in Deutschland findest du auf unserer Karriereseite: Website. Sämtliche in der Anzeige genannten Nebenleistungen geben lediglich einen ersten Überblick ohne Anerkennung einer Rechtspflicht. Sie richten sich nach den jeweils gültigen Betriebsvereinbarungen, Policies, betrieblichen Regelungen und Anspruchsvoraussetzungen zum Zeitpunkt des Eintritts in das Unternehmen. Informiere dich auf glassdoor und kununu, wie unsere Mitarbeiter*innen Capgemini als Arbeitgeber bewerten.
IT-Consultant Regulatorik & Compliance Versicherungswesen (w/m/d) Arbeitgeber: Capgemini
Kontaktperson:
Capgemini HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT-Consultant Regulatorik & Compliance Versicherungswesen (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Versicherungsbranche und IT-Consultants zu vernetzen. So kannst du wertvolle Einblicke in die Branche gewinnen und möglicherweise sogar Empfehlungen für offene Stellen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Regulatorik und Compliance. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du über die neuesten Vorschriften wie DORA und VAIT gut informiert bist und wie diese die IT-Prozesse beeinflussen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Vertraue auf deine Kenntnisse in ITIL und anderen relevanten Frameworks, um deine Expertise zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke. Da die Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die deine Fähigkeit zur effektiven Kommunikation und Zusammenarbeit belegen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Consultant Regulatorik & Compliance Versicherungswesen (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen wie Kenntnisse in Regulatorik (DORA, VAIT, ESG) und IT-Prozessen. Stelle sicher, dass du diese Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere deinen Lebenslauf: Passe deinen Lebenslauf an die Stelle an, indem du relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebst, die mit den Anforderungen des IT-Consultants im Versicherungswesen übereinstimmen. Betone deine Kenntnisse in ITIL und deine Erfahrung in der Projektarbeit.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Erfüllung der Aufgaben beitragen können. Zeige deine Begeisterung für innovative IT-Lösungen.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält. Vergiss nicht, optionale Dokumente hinzuzufügen, wenn sie deine Bewerbung stärken.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Capgemini vorbereitest
✨Verstehe die regulatorischen Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen regulatorischen Vorgaben wie VAIT, DORA und ESG vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung dieser Vorschriften verstehst und wie sie in IT-Prozesse integriert werden können.
✨Bereite Beispiele aus der Praxis vor
Denke an konkrete Projekte oder Erfahrungen, in denen du IT-Prozesse analysiert, designt oder implementiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du erfolgreich mit Stakeholdern kommuniziert und zusammengearbeitet hast. Bereite Beispiele vor, die deine Teamarbeit verdeutlichen.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Stelle im Interview Fragen dazu, um dein Interesse zu zeigen und herauszufinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.
