Auf einen Blick
- Aufgaben: Bewerte AI-Technologien und entwickle innovative Lösungen im Defense-Bereich.
- Unternehmen: Capgemini - ein globales Unternehmen mit einem unterstützenden Netzwerk.
- Vorteile: Hybrides Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Kollaborative Kultur mit internationalen Kollegen und spannenden Projekten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der AI im Defense-Sektor und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder MINT-Fach und Erfahrung mit AI-Technologien.
Gehalt: 40.000 - 65.000 € pro Jahr
Anforderungen:
- Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, einem MINT-Fach oder eine vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Erfahrung mit AI-Technologien, Architekturen sowie deren praktischer Anwendung im Projekt- oder Unternehmenskontext
- Erfahrung in Datenmanagement, Data Governance und im Aufbau datengetriebener Lösungen sowie in der Entwicklung oder Bewertung von AI-Use-Cases mit klarem Mehrwert
- Praxis in Projekt-, Pre-Sales- oder Transformationsumfeldern, kombiniert mit strategischem Denken und der Fähigkeit, AI-Investitionen überzeugend zu argumentieren
- Souveräne Kommunikation auf unterschiedlichen Stakeholder-Ebenen, idealerweise Kenntnisse im Defense-Umfeld sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse und Reisetätigkeit
Verantwortlichkeiten:
- Verantwortung für die Bewertung relevanter AI-Technologien im Defense-Kontext und Ableitung konkreter Lösungsansätze für Kunden
- Steuerung und Weiterentwicklung von AI-Use-Cases entlang der Wertschöpfungskette - von operativen Szenarien bis hin zu Produktion und Engineering
- Erschließung und Umsetzung konkreter AI-Anwendungsfelder, z. B. in Produktion, Engineering und Softwareentwicklung (z. B. Predictive Maintenance, Qualitätssicherung, digitale Zwillinge)
- Konzeption und Umsetzung von End-to-End-AI-Lösungen inklusive Integration in komplexe Systemlandschaften
- Übersetzung von Anforderungen aus Defense und Industrie in skalierbare, praxisnahe AI-Lösungen an der Schnittstelle von Business und Technologie
- Aktive Rolle in Kundenprojekten und Angebotsprozessen sowie Beitrag zur Weiterentwicklung von AI-Themen und Best Practices im Defense-Umfeld
Technologien:
- AI
- Architect
- Cloud
- Embedded
Wenn du dich für Capgemini entscheidest, wählst du ein Unternehmen, in dem du deine Karriere selbst gestalten kannst und von einem kollaborativen Netzwerk aus Kolleginnen und Kollegen auf der ganzen Welt unterstützt wirst. Wir helfen führenden Organisationen dabei, den Wert von Technologie zu erschließen und eine nachhaltigere, inklusivere Welt zu gestalten. In dieser Rolle arbeitest du an zukunftsweisenden AI-Themen im Defense-Sektor mit direktem Einfluss auf operative und industrielle Anwendungen. Die Stelle ist in Vollzeit sowie in Teilzeit zu besetzen; wir bieten dir hybride Arbeitsmöglichkeiten aus dem Office, von zu Hause oder an anderen Capgemini Standorten in Deutschland sowie flexible Arbeitszeitmodelle. Außerdem erwarten dich vielfältige Weiterentwicklungsangebote, Leadership Programme, eine Lernplattform, aktive Communitys, ein internationales Netzwerk und zahlreiche Benefits.
Arbeitsort: Vor Ort.
AI Solutions Architect Defense (w/m/d) in München Arbeitgeber: Capgemini
Capgemini ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, Ihre Karriere aktiv zu gestalten und in einem unterstützenden, globalen Team zu arbeiten. Mit einem Fokus auf kontinuierliches Lernen, flexiblen Arbeitsmodellen und einer inklusiven Unternehmenskultur fördert Capgemini nicht nur Ihre persönliche und berufliche Entwicklung, sondern bietet auch attraktive Zusatzleistungen wie 5 Wochen Urlaub und ein Fitness-Abonnement. Werden Sie Teil eines innovativen Unternehmens, das an der Spitze der technologischen Transformation steht und sich für eine nachhaltige Zukunft einsetzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so AI Solutions Architect Defense (w/m/d) in München erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Capgemini bewerben
Viele Unternehmen, wie Capgemini, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um AI Solutions Architect Defense (w/m/d) in München mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Capgemini und die ausgeschriebene Position AI Solutions Architect Defense (w/m/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Capgemini vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Capgemini an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
