Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Digital Procurement Projekte und forme die Zukunft des Vertragsmanagements.
- Unternehmen: Capgemini Invent – ein innovativer Transformationsberater mit kreativer Kultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitsmodelle, Team-Events und viel Gestaltungsspielraum.
- Weitere Informationen: Wachse in einem starken Netzwerk von Experten und entwickle deine Karriere weiter.
- Warum dieser Job: Gestalte zukunftsweisende Lösungen und arbeite mit führenden Unternehmen weltweit.
- Qualifikationen: Erfahrung in Beratung, Einkauf oder Transformationsprojekten und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Wir bei Capgemini Invent glauben, dass unterschiedliche Perspektiven den Wandel vorantreiben. Als innovative Transformationsberater vereinen wir unsere strategischen, kreativen und wissenschaftlichen Fähigkeiten und arbeiten eng mit unseren Kunden zusammen, um zukunftsweisende Lösungen zu entwickeln. Hilf uns dabei, den Wandel voranzutreiben, der auf die Herausforderungen unserer Kunden von heute und morgen zugeschnitten ist. Informiert und validiert durch Wissenschaft und Daten. Verstärkt durch Kreativität und Design. Und das alles auf der Grundlage von Technologien.
Deine Rolle: Senior Consultant / (Senior) Manager im Bereich Digital Procurement – Contract Lifecycle Management (CLM) übernimmst du Verantwortung in unseren CLM-Projekten. Du steuerst Teilprojekte, bringst dein Fachwissen in die strategische Beratung ein und stellst die erfolgreiche Umsetzung gemeinsam mit unserem Team und den Technologiepartnern sicher. Du gestaltest die digitale Zukunft von Einkauf und Vertragsmanagement – bei führenden Unternehmen weltweit.
Verantwortung in Projekten:
- von der Entwicklung von Business Cases über Markt‑ und Anbieteranalysen bis hin zur Auswahl führender CLM‑Lösungen (z.B. Icertis, Sirion).
- Übersetzung komplexer Anforderungen in klare Strategien und Umsetzungskonzepte, die echten Mehrwert schaffen.
- Steuerung Implementierungsprojekte End‑to‑End – von Tests bis zum Rollout – und Sicherstellung einer erfolgreichen Transformation der Kunden.
- Je nach Erfahrungslevel Führung von Arbeitspaketen, Projektteams und/oder People‑Verantwortung sowie Coaching von Kolleg:innen.
- Aktive Mitwirkung im Business Development und Weiterentwicklung der CLM Practice.
Dein Profil:
- Mehrjährige Erfahrung in Beratung, Einkauf, Vertragsmanagement oder Transformationsprojekten.
- Sicherheit im Kundenkontakt – von Projektarbeit bis C‑Level.
- Analytisch stark, kommunikativ und präsentationssicher.
- Ambitioniert, eigeninitiativ und motiviert, Verantwortung zu übernehmen.
- Unternehmerisches Denken und der Drive, Dinge voranzutreiben.
- Exzellente Deutsch‑ und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft.
Was du bei uns schätzen wirst:
- Große Freiräume, um Themen zu entwickeln, Kundenbeziehungen auszubauen und dein Team zu führen.
- Viel Gestaltungsspielraum, um deine Ideen einzubringen und Prozesse aktiv mitzuprägen.
- Ein starkes Umfeld, das unternehmerisches Denken und eigenverantwortliches Handeln fördert.
- Ein starkes Netzwerk aus Expert:innen, mit denen du dich austauschen und weiterentwickeln kannst.
- Flexible Arbeitsmodelle, Team‑Events und eine offene Kultur, die auf Vertrauen und Zusammenhalt baut.
Senior Consultant / (Senior) Manager Digital Procurement - Contract Lifecycle Management (m/w/d) Arbeitgeber: Capgemini
Capgemini Invent ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern große Freiräume bietet, um innovative Lösungen zu entwickeln und Kundenbeziehungen auszubauen. Mit einem starken Fokus auf unternehmerisches Denken und eigenverantwortliches Handeln fördert das Unternehmen eine offene Kultur des Vertrauens und Zusammenhalts, während flexible Arbeitsmodelle und zahlreiche Team-Events die Work-Life-Balance unterstützen. Zudem profitieren Mitarbeiter von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem Netzwerk aus Experten, das die persönliche und berufliche Entwicklung vorantreibt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Consultant / (Senior) Manager Digital Procurement - Contract Lifecycle Management (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern und sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für digitale Transformation! Sprich über Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das wird Eindruck machen!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam den Wandel voranzutreiben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Consultant / (Senior) Manager Digital Procurement - Contract Lifecycle Management (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!:Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu der Rolle passen, für die du dich bewirbst. Zeige uns, dass du die Anforderungen verstehst und wie du einen Mehrwert schaffen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil von Capgemini Invent zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Capgemini vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Kultur von Capgemini Invent vertraut. Überlege dir, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen und bereite Beispiele vor, die dies verdeutlichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Da die Rolle viel Verantwortung in Projekten erfordert, solltest du spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben. Zeige, wie du erfolgreich Teilprojekte gesteuert und komplexe Anforderungen in klare Strategien übersetzt hast.
✨Zeige deine analytischen Fähigkeiten
Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Du könntest gebeten werden, einen Business Case oder eine Marktanalyse zu diskutieren. Übe, deine Gedanken klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews ist es wichtig, Interesse zu zeigen. Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist.
