(Senior) Director (m/w/d) Digitaler Euro im Bereich Public Tax & Finance
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(Senior) Director (m/w/d) Digitaler Euro im Bereich Public Tax & Finance

(Senior) Director (m/w/d) Digitaler Euro im Bereich Public Tax & Finance

Köln Vollzeit 72000 - 108000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Capgemini

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate das Management in der Umsetzung großer Digitalisierungsprojekte, insbesondere im Kontext des Digitalen Euro.
  • Arbeitgeber: Capgemini Invent ist ein führendes Beratungsunternehmen, das innovative Lösungen für die digitale Transformation bietet.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsförderung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der öffentlichen Verwaltung und arbeite an visionären Projekten mit globalem Einfluss.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung in der Strategie-/Managementberatung und fundierte Kenntnisse im öffentlichen Sektor.
  • Andere Informationen: Werde Teil eines vielfältigen Teams in einem dynamischen, wissensorientierten Umfeld.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 108000 € pro Jahr.

Wir bei Capgemini Invent glauben, dass unterschiedliche Perspektiven den Wandel vorantreiben. Als innovative Transformationsberater vereinen wir unsere strategischen, kreativen und wissenschaftlichen Fähigkeiten und arbeiten eng mit unseren Kunden zusammen, um zukunftsweisende Lösungen zu entwickeln. Hilf uns dabei, den Wandel voranzutreiben, der auf die Herausforderungen unserer Kunden von heute und morgen zugeschnitten ist. Informiert und validiert durch Wissenschaft und Daten. Verstärkt durch Kreativität und Design. Und das alles auf der Grundlage von Technologien.

In dieser executive Rolle berätst du das Management unserer Kunden in der strategischen Konzeption und Umsetzung großer Digitalisierungsprojekte, insbesondere im Kontext des Digitalen Euro. In deiner Funktion unterstützt du die Geschäftsentwicklung im Bereich des Digitalen Euro durch die Akquise neuer Kunden, Entwicklung des strategischen Beratungsportfolios und von Business Cases. Gestalte Use Cases und Ansätze für die Umsetzung des Digitalen Euro, in Zentralbanken, aber auch in angegliederten öffentlichen Einrichtungen, wie bspw. dem Zoll, den Finanzverwaltungen, dem Finanzministerium oder der BAFIN. Entwickle langfristig unsere Kompetenzen im Bereich des Digitalen Euro. Erstelle Angebote sowie Service Offerings für das Management unserer Kunden. Gewinne, entwickle und binde nachhaltig Best-In-Class-Talente, um dein Team und deinen Bereich auszubauen.

Du bringst mindestens 10 Jahre Erfahrung in der Strategie-/Managementberatung und der Finanzverwaltung oder (Zentral-)Banken mit. Du hast fachliche Kenntnisse des öffentlichen Sektors, der Finanzverwaltung und des Zentralbankwesens, sowie von Technologien wie Blockchain und Kryptowährungen. Du bringst eine ausgeprägte Go-to-Market-DNA mit einem etablierten Netzwerk aus Partnerschaften auf C-Level. Du bist eine dynamische Führungskraft mit einem ausgeprägten Wachstumsfokus, die sowohl unternehmerisch denkt als auch charismatisch als Vorbild für Kolleginnen und Kollegen agiert. Du hast einen hervorragenden Hochschulabschluss in den Rechts- und Wirtschaftswissenschaften, idealerweise mit einem ergänzenden MBA oder ergänzender Promotion und exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse.

Werde Teil einer international führenden Beratung, die durch innovative und wegweisende Projekte, globale Teams und digitales Know-How die Zukunft gestaltet. Entwickle als Schlüsselmitglied unseres internationalen Netzwerks strategische Transformationsprojekte der öffentlichen Verwaltung und setze dich für visionäre Entwicklungen ein. Übernimm Leadership-Verantwortung in unserem wissensorientierten Umfeld, das durch unsere auf Mitarbeiter ausgerichtete Unternehmenskultur geprägt ist. Unternehmen unterstützt diese bei ihrer dualen Transformation für eine stärker digitale und nachhaltige Welt – stets auf greifbare Fortschritte für die Gesellschaft bedacht.

Capgemini ist eine verantwortungsbewusste, diverse Unternehmensgruppe mit einer über 55-jährigen Geschichte und 340.000 Mitarbeitenden in mehr als 50 Ländern. Kunden vertrauen auf Capgemini, um das Potenzial von Technologie für die ganze Breite ihrer Geschäftsanforderungen zu erschließen. Capgemini entwickelt mit seiner starken Strategie, Design- und Engineering-Expertise umfassende Services und End-to-End-Lösungen. Dabei nutzt das Unternehmen seine führende Kompetenz in den Bereichen KI, generative KI, Cloud und Daten sowie profunde Branchenexpertise und sein Partner-Ökosystem.

Wir freuen uns über deine vollständige Bewerbung ausschließlich über unser Bewerbungsportal und unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung, des frühestmöglichen Eintrittszeitpunkts sowie deiner Standortpräferenz. Hier findest du weitere Informationen zu unserem Bewerbungsprozess. Wende dich bei Fragen bitte an margarita.korobkina@capgemini.com.

Bei Capgemini genießt du zahlreiche Benefits, die deine Mobilität, Work-Life-Balance und Gesundheit fördern. Entdecke hier, was dich erwartet. Bei Capgemini erwartet dich nicht einfach nur ein neuer Job. Du wirst Teil von etwas Größerem. Erfahre hier, warum du dich für eine Karriere bei Capgemini entscheiden solltest. Wir kennen die Kraft der Vielfalt. Deshalb leben wir kulturelle Diversität und Inklusion jeden Tag. Erfahre hier was das im Detail bedeutet. Bist du bereit, deiner Karriere eine eigene Richtung zu geben? Hier findest du alle Infos, wie du dich als Professional, (Quer-)Einsteiger*in oder Studierende*r verwirklichst. Zur Capgemini-DNA gehört es, den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ein hohes Maß an beruflicher Freiheit, zeitlicher Flexibilität und unkomplizierte Zusammenarbeit zu ermöglichen. Erfahre hier mehr. Profitiere von lebenslangem Lernen. Hier erfährst du alles über unsere Weiterbildungsangebote und das Capgemini Karrieremodell. In unseren Employee Stories lernst du unsere Kolleginnen und Kollegen kennen, die dir abwechslungsreiche Einblicke in den Alltag bei Capgemini geben.

(Senior) Director (m/w/d) Digitaler Euro im Bereich Public Tax & Finance Arbeitgeber: Capgemini

Capgemini Invent ist ein herausragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einer dynamischen und innovativen Umgebung zu arbeiten, die Vielfalt und Inklusion fördert. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer Unternehmenskultur, die auf Zusammenarbeit und Wissensaustausch basiert, unterstützt Capgemini deine berufliche Entfaltung durch kontinuierliche Weiterbildung und spannende Projekte im Bereich des Digitalen Euro. Zudem profitierst du von flexiblen Arbeitsmodellen und zahlreichen Benefits, die deine Work-Life-Balance und Gesundheit fördern.
Capgemini

Kontaktperson:

Capgemini HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: (Senior) Director (m/w/d) Digitaler Euro im Bereich Public Tax & Finance

Netzwerk aufbauen

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um gezielt Kontakte zu Führungskräften und Experten im Bereich Digitaler Euro und öffentliche Finanzen zu knüpfen. Ein starkes Netzwerk kann dir helfen, wertvolle Informationen über offene Positionen und Unternehmensbedürfnisse zu erhalten.

Branchenspezifische Veranstaltungen besuchen

Nimm an Konferenzen, Webinaren oder Workshops teil, die sich mit Digitalisierung im öffentlichen Sektor und dem Digitalen Euro beschäftigen. Diese Veranstaltungen bieten nicht nur Wissen, sondern auch die Möglichkeit, potenzielle Arbeitgeber und Kollegen kennenzulernen.

Fachwissen vertiefen

Halte dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Blockchain, Kryptowährungen und digitale Währungen auf dem Laufenden. Zeige in Gesprächen und Netzwerken, dass du ein tiefes Verständnis für diese Themen hast, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.

Mentoren suchen

Finde einen Mentor aus der Branche, der dir wertvolle Einblicke und Ratschläge geben kann. Ein erfahrener Mentor kann dir helfen, deine Karriereziele zu definieren und dich auf den Bewerbungsprozess bei Capgemini vorzubereiten.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Director (m/w/d) Digitaler Euro im Bereich Public Tax & Finance

Strategische Denkweise
Erfahrung in der Managementberatung
Kenntnisse im öffentlichen Sektor
Verständnis von Finanzverwaltung und Zentralbankwesen
Technologisches Wissen über Blockchain und Kryptowährungen
Go-to-Market-Strategien
Netzwerk auf C-Level
Führungskompetenz
Wachstumsorientierung
Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten
Erstellung von Business Cases
Angebotsentwicklung
Teamführung und Talententwicklung
Analytische Fähigkeiten
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von Capgemini Invent. Zeige in deiner Bewerbung, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mindestens 10-jährige Erfahrung in der Strategie-/Managementberatung sowie deine Kenntnisse im öffentlichen Sektor und Zentralbankwesen. Konkrete Beispiele sind hier besonders wertvoll.

Gestalte ein überzeugendes Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als (Senior) Director Digitaler Euro unterstreicht. Gehe darauf ein, wie du zur Entwicklung des strategischen Beratungsportfolios beitragen kannst.

Bereite dich auf mögliche Fragen vor: Überlege dir, welche Fragen zu deiner Führungserfahrung und deinem Netzwerk auf C-Level gestellt werden könnten. Bereite klare und prägnante Antworten vor, um deine Eignung für die Rolle zu demonstrieren.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Capgemini vorbereitest

Verstehe die Rolle und das Unternehmen

Informiere dich gründlich über Capgemini Invent und die spezifischen Anforderungen der Position als (Senior) Director Digitaler Euro. Verstehe die Herausforderungen, mit denen die Kunden konfrontiert sind, und überlege, wie du mit deiner Erfahrung zur Lösung beitragen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner Karriere, die deine Fähigkeiten in der strategischen Beratung und im Umgang mit digitalen Transformationen demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu teilen, um deine Eignung für die Rolle zu untermauern.

Netzwerk und Beziehungen betonen

Da die Rolle ein starkes Go-to-Market-DNA erfordert, solltest du dein bestehendes Netzwerk und deine Beziehungen auf C-Level hervorheben. Überlege dir, wie du diese Kontakte nutzen kannst, um neue Kunden zu gewinnen und das Geschäft auszubauen.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von Capgemini und stelle Fragen dazu, wie das Unternehmen Vielfalt und Inklusion fördert. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit und dem Teamgeist.

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    Bewerbungsfrist: 2027-05-13

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