Software Developer (m/w/d)
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Aachen Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Capita

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle moderne Softwarelösungen und arbeite an spannenden Projekten.
  • Arbeitgeber: Internationales Unternehmen mit einem dynamischen und unterstützenden Team.
  • Mitarbeitervorteile: Sichere Anstellung, attraktives Gehalt, 28 Tage Urlaub und Homeoffice-Möglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Software und habe einen echten Einfluss auf spannende Projekte.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Java-Entwicklung und Kenntnisse in modernen Frameworks.
  • Andere Informationen: Flache Hierarchien und hervorragende Karrierechancen in einem kreativen Umfeld.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Deine Vorteile mit Capita auf einen Blick:

  • Ein krisensicherer Arbeitsplatz in einem internationalen Konzern, mit spannenden, länderübergreifenden Projekten und vielfältigen Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten.
  • Mitarbeiter - Förderung und Fortbildung.
  • Ein attraktives Gehalt.
  • 28 Tage Urlaub, um den Tank wieder aufzufüllen.
  • Ein herzliches Team, mit offener Feedback-Kultur und flachen Hierarchien.
  • Profitable Mitarbeitervorteile wie betriebliche Gesundheitsförderung und Altersvorsorge, Teamevents.
  • Gute Work – Life – Balance.
  • Die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten sowie barrierearme Standorte.

So sieht dein Tag bei uns aus:

  • Analyse, Umsetzung und Qualitätssicherung.
  • Du analysierst fachliche und technische Anforderungen.
  • Du entwickelst Konzepte, Design und implementierst moderne Software-Lösungen.
  • Du überwachst die Softwarequalität und stellst sicher, dass die dir zugewiesenen Software-Produkte skalierbar und wartbar bleiben.
  • Du achtest auf die Einhaltung technischer Standards und interner Richtlinien für deine Software-Produkte.
  • Support-Aufgaben.
  • Du erstellst und pflegst die technische Dokumentation deiner zugewiesenen Software-Produkte.
  • Du übernimmst das Incident- und Problemmanagement und sorgst für eine zügige und nachhaltige Bearbeitung.
  • Du bearbeitest Tickets eigenverantwortlich und lösungsorientiert.
  • Du führst administrative Tätigkeiten durch, z. B. Systemüberwachung, Logfile-Analysen, Deployments und Konfigurationen.
  • Du kümmerst dich um Installationen, Inbetriebnahmen, Upgrades und Updates und führst dabei Funktions- und Kompatibilitätstests durch.
  • Du berätst Kund*innen und Stakeholder kompetent zu technischen Fragestellungen.
  • Du gibst dein Wissen aktiv an dein Team weiter und übernimmst die fachliche Anleitung sowie Einarbeitung von Softwareentwickler*innen.
  • Du unterstützt den Teamleiter und den Product Owner bei fachlichen Steuerungsaufgaben wie zeitlicher Planung, Ticket-Priorisierung, Eskalationen und der Übergabe an das Problemmanagement.
  • Du übernimmst Rufbereitschaften.

Das bringst du mit, um gemeinsam mit uns was zu bewegen:

  • Erfahrung in der Applikationsentwicklung mit Java; Kenntnisse in Golang sind von Vorteil.
  • Fundierte Kenntnisse in der objektorientierten Programmierung.
  • Gute Kenntnisse in modernen Frameworks wie Spring, Spring Boot, Angular, Vue.js oder vergleichbaren Technologien.
  • Sicherer Umgang mit Git, GitHub oder GitLab.
  • Erfahrung in der Entwicklung webbasierter Lösungen, insbesondere mit REST-, SOAP- und XML-Schnittstellen.
  • Kenntnisse im Einsatz von Docker zur Ausführung containerisierter Anwendungen.
  • Fundierte Kenntnisse im Bereich Datenbanken (SQL-Server / MySQL).
  • Sicherer Umgang mit Linux- und Windows-Systemen.
  • Erfahrung im Umgang mit CRM-Software.
  • Erfahrung mit agilen Arbeitsmethoden (z. B. Scrum oder Kanban).
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit überregionalen Auftraggebern.
  • Hervorragende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse.

Persönliche Eigenschaften / Fähigkeiten:

  • Analytisches Denken, ausgeprägte Zielorientierung und hohe Leistungsbereitschaft.
  • Starke konzeptionelle und planerische Fähigkeiten.
  • Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise.
  • Bereitschaft zur Reisetätigkeit.
  • Bereitschaft zur Durchführung von Schulungen.
  • Hervorragende Kommunikations- und Teamfähigkeit.

Bewerbung: Über Workday kannst du dich direkt online auf die Stelle bewerben. Bitte lade auch ein Anschreiben und deinen Lebenslauf hoch. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

Location: Germany - Kiel - Am Germaniahafen 1-7, Germany

Time Type: Full time

Contract Type: Permanent

Software Developer (m/w/d) Arbeitgeber: Capita

Capita bietet als internationaler Konzern einen krisensicheren Arbeitsplatz in Kiel mit spannenden, länderübergreifenden Projekten und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten. Die offene Feedback-Kultur, flachen Hierarchien und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten, fördern eine gute Work-Life-Balance und ein herzliches Teamumfeld. Zudem profitieren Mitarbeiter von attraktiven Gehältern, 28 Tagen Urlaub sowie umfangreichen Gesundheits- und Altersvorsorgeangeboten.
Capita

Kontaktperson:

Capita HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Software Developer (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. Zeige, dass du nicht nur die technischen Skills hast, sondern auch ein echtes Interesse an der Firma und ihrer Kultur.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht zu lange, denn gute Chancen sind schnell vergeben!

Tipp Nummer 4

Übe deine Soft Skills! In der Softwareentwicklung sind Teamarbeit und Kommunikation entscheidend. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast oder Konflikte gelöst hast.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Software Developer (m/w/d)

Java
Golang
Objektorientierte Programmierung
Spring
Spring Boot
Angular
Vue.js
Git
GitHub
GitLab
REST-Schnittstellen
SOAP-Schnittstellen
XML-Schnittstellen
Docker
SQL-Server
MySQL
Linux
Windows
CRM-Software
Agile Methoden (Scrum, Kanban)
Analytisches Denken
Zielorientierung
Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach dein Anschreiben persönlich: Zeig uns, wer du bist! Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Software Developer interessierst und was dich an unserem Team reizt. Ein bisschen Persönlichkeit macht den Unterschied!

Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Konzentrier dich auf relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die zu der Stelle passen. Wir lieben es, wenn du deine technischen Skills und Projekte hervorhebst!

Technische Dokumentation nicht vergessen: Da du bei uns auch Dokumentationen erstellen wirst, ist es wichtig, dass du das in deiner Bewerbung erwähnst. Zeig uns, dass du die Fähigkeit hast, komplexe technische Inhalte verständlich zu kommunizieren.

Bewirb dich direkt über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Lade dein Anschreiben und deinen Lebenslauf hoch und mach den ersten Schritt in eine spannende Karriere bei uns!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Capita vorbereitest

Mach dich mit den Technologien vertraut

Stell sicher, dass du die geforderten Technologien wie Java, Spring und Docker gut verstehst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Themen zu beantworten und vielleicht sogar kleine Coding-Aufgaben zu lösen.

Bereite Beispiele aus der Praxis vor

Überlege dir konkrete Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Softwareentwicklung zeigen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Qualitätssicherung beigetragen hast.

Verstehe die Unternehmenskultur

Informiere dich über die offene Feedback-Kultur und flachen Hierarchien des Unternehmens. Überlege dir, wie du dich in ein Team einfügen kannst und welche Fragen du dazu stellen möchtest.

Kommunikation ist der Schlüssel

Da hervorragende Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, übe, deine Gedanken klar und strukturiert zu formulieren. Sei bereit, technische Konzepte einfach zu erklären, um zu zeigen, dass du auch komplexe Themen verständlich machen kannst.

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