Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte intuitive Produkt-Erlebnisse und trage zur Designstrategie bei.
- Unternehmen: Nova Credit, ein innovatives Unternehmen im Bereich Kreditdaten und Analytik.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen, flexible Arbeitszeiten und berufliche Entwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches, inklusives Arbeitsumfeld mit großartigen Karrieremöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Verändere das Leben von Menschen durch innovative Designlösungen im Finanzbereich.
- Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung im Produktdesign, starke visuelle Designfähigkeiten.
Nova Credit ist ein Unternehmen für Kreditinfrastruktur und -analytik, das es Unternehmen ermöglicht, verantwortungsbewusst durch alternative Kreditdaten zu wachsen. Als Verbraucherschutzagentur (CRA) nutzt Nova Credit seine einzigartige Dateninfrastruktur, Compliance-Rahmenbedingungen und Kreditexpertise, um Kreditgebern zu helfen, kritische Lücken in traditionellen Kreditanalysen zu schließen.
Die Firma verwandelt das fragmentierte Universum der Verbraucherdaten in konforme, umsetzbare Risikoeinblicke durch eine umfassende Plattform, die darauf ausgelegt ist, die Konversion durch erweiterte Abdeckung, Geschwindigkeit und Zuverlässigkeit zu erhöhen. Führende Organisationen, darunter JPMorgan Chase, PayPal, HSBC, SoFi, Scotiabank, AppFolio und Yardi, arbeiten mit Nova Credit zusammen, um intelligentere Kreditentscheidungen zu treffen.
Nova Credit bietet ein dynamisches und integratives Arbeitsumfeld, in dem Sie einen bedeutenden Einfluss auf das Leben von Menschen haben können, die historisch vom Kreditsystem ausgeschlossen wurden. Wir schätzen Vielfalt, intellektuelle Ehrlichkeit und Innovation und setzen uns dafür ein, das berufliche Wachstum und die Entwicklung unserer Teammitglieder zu unterstützen.
Die Gelegenheit
Als Staff Product Designer bei Nova Credit spielen Sie eine entscheidende Rolle bei der Gestaltung intuitiver und wirkungsvoller Produkterlebnisse auf der Nova Credit-Plattform und tragen zur Designstrategie und -richtung des Unternehmens bei. Dies ist eine aufregende Gelegenheit zur Zusammenarbeit mit Stakeholdern im gesamten Unternehmen.
Innerhalb des ersten Monats werden Sie:
- Mit jedem unserer Produkte und deren Zusammenspiel auf der Nova Credit-Plattform vertraut werden.
- Starke funktionsübergreifende Partnerschaften im Produktmanagement, Engineering, Marketing, Vertrieb und Account Management aufbauen.
- Kundenanrufe beobachten, um deren Schmerzpunkte, Bedürfnisse und den Kontext zu verstehen.
- Bestehende Designsystme, Muster und Nutzerforschung überprüfen, um unseren aktuellen Stand zu verstehen.
- Zu mindestens einem wichtigen Feature auf der Roadmap beitragen und eine vorläufige Bewertung der langfristigen Designvision und -möglichkeiten vornehmen.
Innerhalb des ersten Quartals werden Sie:
- Ein klares Verständnis des Geschäftsmodells von Nova Credit, seiner Produkte, Kundenbedürfnisse und Wettbewerber haben.
- Das End-to-End-Design für mindestens eine bedeutende Produktinitiative leiten und hochwertige UX- und UI-Lösungen liefern.
- Designprozesse etablieren oder verfeinern, um die Zusammenarbeit zwischen Design-, Produkt- und Engineering-Teams zu verbessern.
- Bereiche der Möglichkeit identifizieren, um die Konversion, Benutzerfreundlichkeit und das Gesamterlebnis der Verbraucher durch UX/UI-Verbesserungen zu steigern.
- Zur Evolution unseres Designsystems beitragen und Muster definieren, die über Produkte hinweg skalierbar sind.
Innerhalb des ersten Jahres werden Sie:
- Ein Fachexperte für unsere Produkte und Zielkunden werden, mit einem tiefen Verständnis sowohl der Benutzer- als auch der Geschäftsbedürfnisse und wie man dies in eine Designstrategie übersetzt.
- Das Design für mehrere komplexe Produktinitiativen leiten, mit nachweislichem Einfluss auf wichtige Kennzahlen wie Kundenakzeptanz, Konversion oder Benutzerzufriedenheit.
- Die Produktstrategie und -priorisierung durch Design Thinking beeinflussen.
- Starke Beziehungen zu strategischen funktionsübergreifenden Partnern innerhalb des Unternehmens und zu wichtigen Kunden aufbauen und pflegen.
- Zur Schaffung einer starken Designkultur beitragen und unser Designsystem und unsere Praktiken weiterentwickeln.
- Die Designvision für die Nova Credit-Plattform auffrischen und zur jährlichen Roadmap und der langfristigen Produktvision von Nova Credit beitragen.
Qualifikationen
- Mindestens 8 Jahre Erfahrung im Produktdesign, mit starkem Fokus auf B2B- oder B2B2C-Produkte.
- Fähigkeit, ein Feature von der Ideenfindung bis zur Auslieferung zu bringen, einschließlich Nutzerforschung und Usability-Tests bis hin zu detaillierten Designs und der Zusammenarbeit mit Engineering-Teams.
- Starke visuelle Designfähigkeiten, um hochauflösende Mockups und Prototypen zu erstellen, die Designlösungen effektiv kommunizieren.
- Exzellenz im systematischen Denken und die Fähigkeit, skalierbare Lösungen zu entwerfen, die über Produkte und Plattformen hinweg funktionieren.
- Fähigkeit, Designentscheidungen klar und selbstbewusst zu artikulieren, basierend auf Benutzerbedürfnissen, Geschäftszielen und technischen Einschränkungen.
- Erfahrung im Aufbau oder in der Mitwirkung an Designsystmen und Mustersammlungen zur Gewährleistung von Konsistenz und Designeffizienz.
- Starke Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten, um komplexe Designkonzepte effektiv an verschiedene Zielgruppen zu vermitteln.
- Handlungsorientierung, auch wenn das Problem mehrdeutig ist, und die Fähigkeit, es in erreichbare Meilensteine zu zerlegen.
- Besitzmentalität und Freude an praktischer Arbeit, um Designprobleme von Anfang bis Ende zu lösen.
- Bonus: Tiefgehendes Branchenwissen im FinTech-Bereich, insbesondere im Kredit- und Risikobereich, mit Fokus auf die Arbeit mit verbraucherberechtigten oder Kreditdaten.
Jahresgehalt: $197,200 - $240,299. Die oben genannten Gehaltsbereiche hängen von individuellen Erfahrungen, Fähigkeiten, Bildung, Standort und Qualifikationen ab. Wir betrachten alle Elemente der Vergütung als Teil des Wertes, den wir den Novans bieten.
Alle sind bei Nova Credit willkommen. Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, wobei Vielfalt und Inklusion zentrale Säulen unserer Unternehmensstrategie sind. Wir ermutigen alle qualifizierten Kandidaten, sich zu bewerben.
Staff Product Designer Arbeitgeber: Capitolis
Nova Credit ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und inklusive Arbeitsumgebung bietet, in der Mitarbeiter bedeutende Auswirkungen auf das Leben von Menschen haben können, die historisch vom Kreditsystem ausgeschlossen wurden. Mit einem starken Fokus auf Vielfalt, intellektuelle Ehrlichkeit und Innovation fördert das Unternehmen das berufliche Wachstum seiner Teammitglieder und bietet umfassende Vorteile wie flexible Arbeitszeiten, großzügige Urlaubsregelungen und ein unterstützendes Team. Die Möglichkeit, in einem hybriden Arbeitsmodell im pulsierenden NYC Metropolitan Area zu arbeiten, macht Nova Credit zu einem attraktiven Arbeitsplatz für kreative Köpfe, die Technologie nutzen möchten, um finanzielle Inklusion voranzutreiben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Staff Product Designer erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dich mit der Unternehmenskultur von Nova Credit vertraut! Schau dir an, wie wir Diversität und Innovation schätzen. Wenn du das Gefühl hast, dass du gut zu uns passt, zeig das in deinem Gespräch!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine Designentscheidungen klar zu kommunizieren. Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu zeigen, die deine Fähigkeiten im UX/UI-Design unter Beweis stellen. Wir lieben es, wenn du deine Ideen mit Leidenschaft präsentierst!
✨Tipp Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen! Zeig Interesse an unseren Produkten und wie du zur Verbesserung der Nutzererfahrung beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an der Rolle interessiert bist und nicht nur einen Job suchst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit bekommt. Und hey, wir freuen uns immer über Bewerbungen von talentierten Menschen wie dir!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Staff Product Designer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben:Bevor du mit deiner Bewerbung anfängst, schau dir unsere Produkte und die Unternehmenswerte genau an. Das hilft uns zu sehen, dass du wirklich interessiert bist und verstehst, was wir tun.
Sei kreativ und zeig deine Designs:Als Staff Product Designer ist es wichtig, dass du deine Designfähigkeiten zeigst. Füge Beispiele deiner besten Arbeiten hinzu, um uns zu zeigen, wie du Probleme angehst und Lösungen findest.
Sprich unsere Sprache:Nutze in deinem Anschreiben und Lebenslauf Begriffe und Konzepte, die in der Stellenbeschreibung vorkommen. So können wir besser nachvollziehen, wie du zu unserem Team passt und welche Erfahrungen du mitbringst.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Capitolis vorbereitet
✨Verstehe die Produkte von Nova Credit
Bevor du zum Interview gehst, nimm dir Zeit, um die verschiedenen Produkte und Dienstleistungen von Nova Credit zu verstehen. Schau dir an, wie sie zusammenarbeiten und welche Probleme sie lösen. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Produktdesign unter Beweis stellen. Sei bereit, über den gesamten Prozess zu sprechen – von der Ideenfindung bis zur Umsetzung. Das hilft, deine praktische Erfahrung zu verdeutlichen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du mit verschiedenen Teams zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten zeigst. Übe, komplexe Designkonzepte einfach und klar zu erklären. Das wird dir helfen, im Interview überzeugend zu sein.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Kultur bei Nova Credit zu erfahren. Stelle Fragen dazu, wie das Team zusammenarbeitet und welche Werte das Unternehmen schätzt. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Umgebung, in der du arbeiten wirst.