IT-Security-Spezialist (m/w/d)

IT-Security-Spezialist (m/w/d)

Leipzig Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte IT-Security-Systeme und schütze vor Cyberangriffen.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen in Leipzig, spezialisiert auf sichere IT-Lösungen.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, 30 Tage Urlaub und attraktive Mitarbeiterrabatte.
  • Weitere Informationen: Offene Kommunikation und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Sicherheit und arbeite an spannenden Projekten.
  • Qualifikationen: Studium in IT oder Cybersecurity und Erfahrung in IT-Sicherheit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Die caplog-x GmbH mit Sitz in Leipzig und Essen ist der zuverlässige Partner für Konzeption, Aufbau und Betrieb sicherer IT-Lösungen und OT-Umgebungen im Bereich der Kritischen Infrastrukturen. Ob Wasserstofftransport, Lademanagement von Elektrobussen oder die vollumfängliche Betreuung von SCADA-, Management- und Kommunikationssystemen: Wir begleiten als Full-Service-Anbieter mit eigenen Rechenzentren und führenden Cloud-Lösungen nicht nur die Energiewende, sondern unterstützen auch Industrie- und Geschäftskunden anderer Bereiche bei der Lösung ihrer IT-Probleme. Unseren Erfolg verdanken wir dem ausgezeichneten Know-how und Engagement unserer mehr als 60 Mitarbeiter:innen, dem Vertrauen unserer Kunden und Partner und einer soliden Gesellschafterstruktur im Hintergrund.

Wir suchen ab sofort für den Standort Leipzig in Vollzeit (38 h pro Woche) einen IT-Security-Spezialisten (m/w/d).

Ihr neues Aufgabenfeld

  • Administration unserer IT-Security-Systemlandschaft
  • Betreuung von Systemen zur Angriffserkennung
  • Durchführung von Schwachstellenanalysen
  • Bewertung von Sicherheitsereignissen und Schwachstellen
  • Abwehr und Bewältigung von Cyberangriffen
  • Beratung unserer Kunden und Administratoren zu IT-Security-Anforderungen
  • Regelmäßige Teilnahme an der 24/7-Rufbereitschaft nach erfolgter Einarbeitung

Ihre Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium der Fachrichtung IT oder Cybersecurity oder eine vergleichbare IT-Ausbildung mit nachweisbaren stellenrelevanten Zusatzqualifikationen
  • Berufserfahrung in der IT-Sicherheit, Systemadministration sowie Netzwerktechnik sind von Vorteil
  • Erfahrung in der Administration von Endpoint-Security- (Antivirus, EDR), SIEM- sowie Schwachstellenmanagement-Systemen wünschenswert
  • Starke analytische Kompetenzen und Problemlösungsfähigkeiten, um komplexe Sicherheitsprobleme zu erkennen und zu beheben
  • Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise sowie gute organisatorische und kommunikative Fähigkeiten
  • Sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft-Office-Programmen
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Unsere Leistungen

  • Leistungsgerechte Vergütung plus Zusatzleistungen
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit) und Homeofficemöglichkeit nach Einarbeitung
  • 30 Tage Urlaub und zusätzlich arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester
  • Sonderurlaub zu bestimmten Anlässen
  • Zielgerichteter Onboarding-Prozess
  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Umfangreiche IT-Ausstattung im Büro sowie im Homeoffice (u. a. iPhone zur Privatnutzung)
  • Offene und wertschätzende Kommunikation
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte, Events und Teambuildingmaßnahmen
  • Bezuschusste Kantinenverpflegung
  • Teeküche mit kostenlosem Obst, Kaffee, Tee und Wasser
  • Sehr gute Verkehrsanbindung und ausreichend Parkplätze

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihres Gehaltswunsches per E-Mail als PDF-Datei an Frau Nina Stark: bewerbung@caplog-x.com

IT-Security-Spezialist (m/w/d) Arbeitgeber: Caplog X

Die caplog-x GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Leipzig nicht nur eine leistungsgerechte Vergütung und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch ein offenes und wertschätzendes Arbeitsumfeld fördert. Mit umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem zielgerichteten Onboarding-Prozess unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter, während attraktive Mitarbeiterrabatte und Teambuildingmaßnahmen das Gemeinschaftsgefühl stärken.

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Kontaktdaten:

Caplog X Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so IT-Security-Spezialist (m/w/d) erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der IT-Security-Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile dein Wissen und zeig Interesse an aktuellen Themen – so bleibst du im Gespräch und wirst schneller wahrgenommen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen wie caplog-x und kontaktiere sie direkt. Zeig, dass du wirklich interessiert bist und bringe deine Ideen ein, wie du zur IT-Sicherheit beitragen kannst.

Bereite dich auf Interviews vor!

Mach dir Gedanken über typische Fragen in der IT-Security und übe deine Antworten. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und weißt, wovon du sprichst.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du dich für die Stelle als IT-Security-Spezialist bei caplog-x interessierst, bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst, dass du den ersten Schritt machst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Security-Spezialist (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

IT-Security-Systemadministration
Angriffserkennungssysteme
Schwachstellenanalysen
Bewertung von Sicherheitsereignissen
Cyberangriff-Abwehr
Beratung zu IT-Security-Anforderungen
Analytische Kompetenzen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als IT-Security-Spezialist interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Betone deine Erfahrungen:Gib uns einen klaren Überblick über deine bisherigen Erfahrungen in der IT-Sicherheit und Systemadministration. Nenne konkrete Beispiele, wie du Sicherheitsprobleme gelöst hast oder welche Tools du verwendet hast. Das zeigt uns, dass du das nötige Know-how mitbringst!

Sei präzise und strukturiert:Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und Aufzählungen, um deine Qualifikationen und Erfahrungen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für den Job bist.

Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. Das erleichtert uns die Bearbeitung und sorgt dafür, dass deine Unterlagen schnell bei uns landen. Vergiss nicht, deinen frühestmöglichen Eintrittstermin und Gehaltswunsch anzugeben!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caplog X vorbereitet

Verstehe die IT-Security-Landschaft

Mach dich mit den aktuellen Trends und Technologien im Bereich IT-Sicherheit vertraut. Informiere dich über gängige Sicherheitslösungen, die caplog-x GmbH verwendet, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deiner bisherigen Arbeit eingesetzt hast.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Sicherheitsprobleme gelöst oder Schwachstellen identifiziert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine analytischen Fähigkeiten und Problemlösungsansätze während des Interviews zu demonstrieren.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Beratung von Kunden und Administratoren ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du darauf achten, klar und präzise zu kommunizieren. Übe, technische Konzepte einfach zu erklären, damit auch Nicht-ITler verstehen, worum es geht.

Frage nach der Unternehmenskultur

Zeige Interesse an der Arbeitsumgebung bei caplog-x. Frage nach der Teamdynamik, den Weiterbildungsmöglichkeiten und wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.