Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstellung von Reportings und Unterstützung im Transaktionsmanagement für Immobilienfonds.
- Unternehmen: Unabhängiger Investment- und Asset Manager mit agiler und professioneller Kultur in Hamburg.
- Vorteile: Gestaltungsspielraum, Wachstumsmöglichkeiten und tolle Team-Events.
- Weitere Informationen: Exzellente Arbeitsbedingungen und gelebte Unternehmenswerte wie Partnerschaftlichkeit und Nachhaltigkeit.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines ambitionierten Teams und entwickle Immobilien aktiv weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder verwandten Bereichen und erste Berufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir entwickeln langfristige Werte für institutionelle Investoren – mit einem fokussierten Investmentansatz, unternehmerischem Denken und einem kompromisslosen Qualitätsanspruch. Dabei begleiten wir anspruchsvolle Immobilieninvestments über ihren gesamten Lebenszyklus – von der Akquisition bis zur erfolgreichen Umsetzung der jeweiligen Asset-Strategie. Als unabhängiger Investment- und Asset Manager mit Sitz in Hamburg verbinden wir die Agilität einer Boutique mit der Professionalität eines etablierten Marktteilnehmers. Unsere Teams arbeiten eng zusammen, treffen Entscheidungen schnell und übernehmen früh Verantwortung. Sie möchten Immobilien aktiv weiterentwickeln, strategisch denken und Teil eines ambitionierten Teams werden? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.
Aufgaben
- Erstellung von fondsbezogenen Reportings sowie Überwachung der Covenants Vereinbarungen von Darlehensverträgen.
- Aktive Unterstützung des Transaktionsmanagements: Bearbeitung von Fragebögen, Kapitalabruf, Ankaufssimulationen, Verkaufsanalysen.
- Schnittstellenfunktion zu unterschiedlichen Stakeholdern, u. a. KVGs, Banken, Asset Managern, Geschäftsführung, etc.
- Steuerung der jährlichen Budgetplanung und deren Analysen.
- Erstellung und Pflege von Fondssimulationen.
- Pflege und Überwachung der Fee‑Struktur und Sicherstellung einer zeitnahen Abrechnung.
- Erstellung von Cashflow‑Forecast für die Anleger; in enger Zusammenarbeit mit dem Controlling AAS: Mitwirkung bei der Erstellung der Präsentation im Hinblick auf Performance‑Kennzahlen, Budget und Ausblick.
Qualifikation
- Exzellent abgeschlossenes Studium im Schwerpunkt Betriebs‑/Finanz‑/Immobilienwirtschaft oder Wirtschaftsmathematik.
- Erste Berufserfahrung im Fonds‑/Portfoliomanagement, Finanzen oder Controlling.
- Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen.
- Interesse und Leidenschaft für Immobilienfonds sowie der finanzwirtschaftlichen Analyse.
- Teamplayer‑Fähigkeiten mit einem hohen Anspruch an Qualität und Leistung.
- Unternehmerische Denkweise gepaart mit einer hohen Eigeninitiative und einer selbstständigen und strukturierten Arbeitsweise.
- Sehr gute MS‑Office Kenntnisse, insbesondere Excel.
- Ausgeprägte IT‑Affinität und erste Erfahrung im Umgang mit Datenbanken.
Benefits
- Gestaltungsspielraum – eigenverantwortliches Arbeiten und schnelle Übernahme von Verantwortung.
- Wachstum – Teil eines erfolgreich wachsenden Unternehmens.
- Ausgezeichnete Arbeitsbedingungen – in zentraler Lage.
- Gelebte Unternehmenswerte – Partnerschaftlichkeit, Leistungsorientierung und Nachhaltigkeit.
- Ein großartiges Team – regelmäßige Firmen- und Teamevents.
- Benefits – Urban Sports Club, Wellpass, JobRad, Bio Obst, Elbgold Kaffee uvm.
Wir freuen uns über Ihre vollständigen Unterlagen (CV und Zeugnisse) sowie Angaben zum nächstmöglichen Eintrittsdatum und Ihren Gehaltsvorstellungen.
(Portfolio) Controller (m/w/d) Arbeitgeber: Captiva
Als unabhängiger Investment- und Asset Manager in Hamburg bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und professionellen Umfeld zu arbeiten, das sowohl Agilität als auch Stabilität vereint. Unsere Unternehmenskultur fördert Eigenverantwortung und schnelle Entscheidungsfindung, während wir gleichzeitig Wert auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung legen. Genießen Sie ausgezeichnete Arbeitsbedingungen in zentraler Lage und profitieren Sie von attraktiven Benefits wie Urban Sports Club und regelmäßigen Teamevents.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so (Portfolio) Controller (m/w/d) erhalten könntest
✨Mach mit bei Immobilien-Netzwerken!
Immobilien ist ein People-Business! Engagiere dich in regionalen Immobilien-Meetups oder Branchenevents wie Messen und Kongressen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Captiva ins Gespräch kommen.
✨Nutze lokale Jobportale!
Such aktiv auf branchenspezifischen Jobportalen oder in Facebook-Gruppen für Immobilienjobs. Diese Plattformen bieten oft aktuelle Stellenangebote, die in großen Jobbörsen gar nicht gelistet sind. Das kann dir einen Vorteil verschaffen, wenn Captiva auf der Suche nach neuen Talenten ist!
✨Zeig dein Know-how!
Überlege, ob du einen Blog oder Social-Media-Kanäle rund um Immobilien aufziehst. Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends, Marktentwicklungen oder erfolgreichen Projekten. Sichtbarkeit kann dir helfen, von Leuten in der Branche und bei Captiva bemerkt zu werden.
✨Direkter Kontakt mit Immobilienunternehmen!
Scheue dich nicht, direkt bei Captiva nach offenen Stellen zu fragen oder dich initiativ zu bewerben. Schau dir die Webseite genau an und finde heraus, welches Team du unterstützen könntest. Oft sind Unternehmen wie Captiva auf der Suche nach motivierten Talenten und setzen weniger auf klassische Stellenanzeigen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Portfolio) Controller (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine praktische Erfahrung:Im Immobilienbereich ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen in der Branche hervorhebst. Wenn du schon einmal in einem Immobilienbüro gearbeitet hast oder Praktika in dieser Branche absolviert hast, solltest du das unbedingt in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen. Zeig, was du gelernt hast und wie du dies in der neuen Rolle bei Captiva anwenden kannst.
Füge relevante Zertifikate hinzu:Falls du über spezielle Immobilien-Zertifikate oder -Qualifikationen verfügst, mach sie sichtbar! Diese zeigen, dass du engagiert bist und die nötigen Fähigkeiten mitbringst. Erwähne sie in deinem Lebenslauf oder Portfolio und erläutere, wie sie dir helfen werden, erfolgreich in der Position als (Portfolio) Controller (m/w/d) bei Captiva zu sein.
Persönliche Motivation ist das A und O:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, erwarten wir von dir, dass du deine langfristige Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche in deinem Anschreiben klar zum Ausdruck bringst. Warum liebst du diese Branche? Was möchtest du bei Captiva erreichen? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!
Klarheit und Struktur im Lebenslauf:Beim Immobilienbewerbung ist es wichtig, einen klar strukturierten Lebenslauf zu haben, der deine berufliche Entwicklung anschaulich darstellt. Nutze klare Überschriften und chronologische Abschnitte, um deinen Werdegang bei Captiva aufzuzeigen. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Fertigkeiten zu betonen, die sich direkt auf die Immobilienbranche beziehen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Captiva vorbereitet
✨Vertraut mit den gängigen Tools
Stell sicher, dass du dich mit den wichtigsten Tools der Immobilienbranche auskennst, wie CAD-Programmen oder Immobilienbewertungssoftware. Viele Interviews in diesem Bereich beinhalten technische Fragen oder praktische Aufgaben, die deine Kenntnisse in diesen Tools auf die Probe stellen.
✨Portfolio deiner Projekte
Bereite ein starkes Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Immobilienbereich zeigt. Komm mit konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten und Erfolge belegen – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und Vertrauen aufzubauen.
✨Kenne den Markt und die Herausforderungen
Zeige dein Wissen über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Immobilienbranche. Besondere Themen wie Nachhaltigkeit oder städtische Entwicklung kannst du ansprechen und zeigen, dass du in der Lage bist, Lösungen für diese Herausforderungen zu finden.
✨Soft Skills sind essentiell
In der Immobilienbranche ist ein gutes Netzwerk und Kommunikationsgeschick gefragt. Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick in deinem Gespräch herauszustellen. Denk daran, dass Arbeitgeber auch deine Persönlichkeit und deinen Umgang mit Kunden und Partnern einschätzen wollen.
