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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere Loks im Güter- und Rangierverkehr und übernehme Verantwortung.
- Arbeitgeber: Captrain Deutschland CargoWest GmbH, ein führendes Schienenlogistikunternehmen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, hohe Übernahmechance und Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines starken Teams und bringe Güter sicher ans Ziel.
- Gewünschte Qualifikationen: Mittlerer Bildungsabschluss, gute Noten in Mathe und Physik, technisches Interesse.
- Andere Informationen: Praktische Tätigkeiten und Unterstützung durch erfahrene Ausbilder.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1020 - 1181 € pro Monat.
„Läuft!“ ist unser Lieblingswort. Weil uns nichts zufriedener macht als rollende Züge. Die Captrain Deutschland CargoWest GmbH (CCW) ist ein Eisenbahnverkehrsunternehmen, das auf der Schiene zu Hause ist. Mit eigenen Standorten in Gütersloh und Ulm transportiert sie nicht nur Güter für regional ansässige Unternehmen, sondern hat sich zum international agierenden Full-Service-Anbieter etabliert. Im Verbund der Captrain Deutschland-Gruppe gehört die Captrain Deutschland CargoWest zu einem der führenden Schienenlogistikunternehmen in Deutschland und Europa. Bei der CCW gilt: Egal was kommt, alle für die Sache. Denn Eisenbahn funktioniert nur im Team.
Kennziffer: 779 Beginn: 01.09.2026 I Ort: Captrain Deutschland CargoWest GmbH, Duisburg I Anstellung: Befristet, Vollzeit
Ihr Aufgabengebiet: Als Eisenbahner* im Betriebsdienst bei Captrain steuerst du Loks für den Güter- und Rangierverkehr. Bevor die Fahrt losgehen kann, prüfst du, ob alle Geräte und Teile des Zuges sicher sind. Während der Fahrt stehst du über Funk mit deinen Kollegen im Stellwerk in Kontakt und stimmst dich mit ihnen ab. Dabei ist wichtig, dass du dich an die Fahrstrecke sowie Fahrpläne hältst und die Begleitpapiere immer mit dir führst. Nach deiner Ausbildung steuerst du deinen Zug eigenständig und übernimmst viel Verantwortung, um die Güter unserer Kunden an ihr Ziel zu bringen. Dabei kannst du wählen, ob du lokal, regional oder (inter-)national im Einsatz bist.
- Mindestens mittlerer Bildungsabschluss der Sekundarstufe 1
- Hohes Verantwortungsbewusstsein
- Gute Noten in den Fächern Mathematik und Physik sowie Interesse an Technik
- Physische und psychische Belastbarkeit sowie Bereitschaft zum Schichtdienst
Hohe Qualität und ein Ausbilder*, der dir jederzeit zur Seite steht. Von Anfang an praktische Tätigkeiten und interessante Aufgaben in deinem Wunschberuf. Attraktive Vergütung ab dem ersten Lehrjahr mit jährlicher Anpassung. Hohe Übernahmechance bei entsprechend guten Leistungen. Weiterentwicklungsmöglichkeiten nach Abschluss deiner Ausbildung, z.B. zum Ausbildungslokführer*, Disponenten*, Meister* für Bahnverkehr oder auch ein weiterführendes Studium.
Auszubildender (d/m/w) zum Eisenbahner* im Betriebsdienst, Fachrichtung Lokführer* und Transport Arbeitgeber: Captrain Deutschland GmbH
Kontaktperson:
Captrain Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Auszubildender (d/m/w) zum Eisenbahner* im Betriebsdienst, Fachrichtung Lokführer* und Transport
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Ausbildung zum Eisenbahner* im Betriebsdienst interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Nutze unser Netzwerk und kontaktiere uns direkt über unsere Website. Zeig dein Interesse und stelle Fragen!
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Captrain und unsere Werte. Überlege dir, wie du deine Verantwortungsbereitschaft und dein technisches Interesse am besten präsentieren kannst. Wir lieben es, wenn Bewerber* authentisch sind!
✨Tip Nummer 3
Zeige Teamgeist! Da die Arbeit im Eisenbahnbetrieb stark teamorientiert ist, bringe Beispiele aus deinem Leben, wo du im Team gearbeitet hast. Das zeigt uns, dass du gut ins Team passt und die Zusammenarbeit schätzt.
✨Tip Nummer 4
Nutze deine Chance zur Weiterbildung! Mach dir Gedanken darüber, wie du dich nach der Ausbildung weiterentwickeln möchtest. Ob als Ausbildungslokführer* oder in einer anderen Position – wir unterstützen dich dabei, deine Ziele zu erreichen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Auszubildender (d/m/w) zum Eisenbahner* im Betriebsdienst, Fachrichtung Lokführer* und Transport
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Ausbildung zum Eisenbahner* im Betriebsdienst interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Hebe deine Stärken hervor: Du hast gute Noten in Mathe und Physik? Perfekt! Betone diese Fächer in deiner Bewerbung und erkläre, wie sie dir in der Ausbildung helfen werden. Wir suchen nach Verantwortungsbewusstsein und technischem Interesse!
Sei klar und strukturiert: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende Absätze, um verschiedene Themen zu trennen, und achte auf eine klare Sprache. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat für uns bist.
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung vollständig ist. Lass uns gemeinsam durchstarten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Captrain Deutschland GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Captrain Deutschland CargoWest GmbH verschaffen. Schau dir ihre Werte, ihre Dienstleistungen und ihre Standorte an. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dich mit dem Unternehmen identifizieren kannst.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position als Eisenbahner* im Betriebsdienst viel technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Mathematik, Physik und Technik vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus der Schule oder deinem Alltag, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen.
✨Zeige dein Verantwortungsbewusstsein
In dieser Rolle trägst du viel Verantwortung. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit verantwortungsvoll gehandelt hast. Das kann eine Gruppenarbeit in der Schule oder ein Projekt sein, bei dem du die Leitung übernommen hast.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews ist es immer gut, nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über den Zeitrahmen zu erfahren.
