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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Personalleitung und arbeite an spannenden Projekten im Personalwesen.
- Arbeitgeber: ITL Eisenbahngesellschaft mbH, ein führendes Unternehmen in der Schienenlogistik.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Andere Informationen: Sichere Anstellung in einem wachsenden Unternehmen mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Eisenbahn mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Personalwesen, gute Deutschkenntnisse und Kommunikationsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
„Läuft!“ ist unser Lieblingswort. Weil uns nichts zufriedener macht als rollende Züge. Die ITL Eisenbahngesellschaft mbH (ITL) mit Sitz in Dresden hat sich seit ihrer Gründung im Jahr 1998 zu einem international agierenden Eisenbahnverkehrsunternehmen entwickelt. Wichtiges Standbein der Gesellschaft speziell in Ost- und Norddeutschland ist der regionale und überregionale Transport von Bau- und Rohstoffen sowie chemischen Gütern. Im Verbund der Captrain Deutschland-Gruppe gehört die ITL Eisenbahn zu einem der führenden Schienenlogistikunternehmen in Deutschland und Europa.
Bei der ITL gilt: Egal was kommt, alle für die Sache. Denn Eisenbahn funktioniert nur im Team. Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich bei uns als Sachbearbeiter Personal und Recht (d/m/w).
Ihr Aufgabengebiet
- Unterstützung der Personalleitung in administrativen Belangen (Terminkoordination, Dokumentenablage, Erstellen von Dokumenten)
- Vertragserstellung und -administration im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung, einschließlich Fristenüberwachung
- Organisation und Teilnahme an Personalmessen
- Durchführung des Auswahl- und Bewerbungsprozesses im Praktikanten*-Bereich
- Unterstützung der Rechtsabteilung bei der Vertragsadministration, bei der Regulierung von Pkw-Schäden sowie im Bereich der Rechnungsprüfung
Was Sie Mitbringen Sollten
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung mit Schwerpunkt Personal oder im Versicherungswesen
- Erste Berufserfahrung im Bereich des Personalwesens wünschenswert
- Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mindestens Niveau C1)
- Sehr gute kommunikative Fähigkeiten, ein hohes Maß an Vertrauenswürdigkeit
- Sehr sorgfältige Arbeitsweise, Freude am Umgang mit Menschen
- Anwendungsbereite Kenntnisse im Umgang mit den MS-Office-365-Anwendungen
- Pkw-Führerschein von Vorteil
Was Die Arbeit Bei Uns Ausmacht
- Ein sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten und wachsenden Unternehmen
- Flexible Arbeitszeiteinteilung und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach Absprache
- Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und beruflichen Berufsunfähigkeitsversicherung
- Übernahme der Versicherungsbeiträge einer Gruppenunfallversicherung
- JobTicket (Deutschlandticket) oder Fahrtkostenzuschuss, Möglichkeit zum Leasen eines Job-Bikes
- Zahlung einer Erholungsbeihilfe
- Vergünstigte Einkaufskonditionen über CorporateBenefits
Unsere Benefits
- Kantine/Mittagsangebot
- BAV, BUV, Pensionskasse
- Zuschuss physiotherapeutische Massagen
- Unfallversicherung
- Flexible Arbeitszeiten
- Firmenfeiern
- Mobiles Arbeiten
- Dienstrad
- Jobticket
Sie möchten Teil des Teams werden? Dann bewerben Sie sich mit Ihren aussagefähigen Unterlagen unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihr Ansprechpartner Für Rückfragen Zu Dieser Stelle: Anne Wachs, ITL Eisenbahngesellschaft mbH, Magdeburger Straße 58, 01067 Dresden, E-Mail schreiben.
Sachbearbeiter Personal und Recht (d/m/w) Arbeitgeber: Captrain Deutschland-Group
Kontaktperson:
Captrain Deutschland-Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeiter Personal und Recht (d/m/w)
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über das Unternehmen zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf typische Interviewfragen vor, aber sei auch bereit, deine eigenen Erfahrungen und Fähigkeiten in den Vordergrund zu stellen. Wir wollen sehen, wie du ins Team passt!
✨Tipp Nummer 3
Kleide dich angemessen für das Gespräch. Ein professionelles Auftreten kann einen großen Unterschied machen und zeigt, dass du die Position ernst nimmst.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. So bist du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter Personal und Recht (d/m/w)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Achte auf die Details!: Sorgfalt ist das A und O. Überprüfe deine Unterlagen auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles gut strukturiert ist. Eine klare und übersichtliche Bewerbung hinterlässt einen positiven Eindruck.
Pass deine Unterlagen an!: Jede Stelle ist anders, also passe dein Anschreiben und deinen Lebenslauf an die Anforderungen der Position an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten genau zu dem passen, was wir suchen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und du alle Informationen auf einen Blick hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Captrain Deutschland-Group vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die ITL Eisenbahngesellschaft mbH verschaffen. Schau dir ihre Geschichte, ihre Werte und ihre aktuellen Projekte an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus einige Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Personalwesen und im Umgang mit rechtlichen Aspekten verdeutlichen. So kannst du während des Interviews anschaulich zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Stelle sehr gute kommunikative Fähigkeiten erfordert, solltest du darauf achten, klar und strukturiert zu sprechen. Übe, deine Gedanken in kurzen, prägnanten Sätzen zu formulieren, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews ist es immer gut, nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.