Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den Erfolg von Software-Implementierungen und sorge für die Akzeptanz bei Kunden.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Carbon Management mit einer starken Mission.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsangebote und persönliche Entwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit großartigen Wachstumschancen und einer positiven Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Sei der Schlüssel zu nachhaltigen Veränderungen in großen Unternehmen und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Erfahrung in Beratung oder Software-Implementierung und hervorragende Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60750 - 74250 € pro Jahr.
Deployment Strategists sitzen neben unseren Forward Deployed Engineers und LCA Consultants in den Kundenorganisationen. Während unsere technischen Teams die Lösung entwickeln, stellen Sie sicher, dass sie erfolgreich implementiert wird. Sie sind verantwortlich für die menschliche Ebene jeder Implementierung - indem Sie die Fähigkeiten von carbmee EIS™ in Ergebnisse übersetzen, die bei Einkaufsleitern, CFOs, Lieferkettenverantwortlichen und Nachhaltigkeitsbeauftragten Anklang finden, und sicherstellen, dass jede Implementierung die Akzeptanz und das organisatorische Engagement erhält, die erforderlich sind, um echte Veränderungen voranzutreiben.
Unsere Kunden - darunter ZF Group, Galp, Maersk und Anglo American - setzen carbmee EIS™ in mission-kritischen, regulierungsgetriebenen Umgebungen ein. Der Deployment Strategist ist ein entscheidender Grund, warum diese Implementierungen erfolgreich sind.
Ihre Aufgaben
- Eigenverantwortliche Abstimmung der Stakeholder und Change Management über komplexe, multifunktionale Unternehmensimplementierungen von carbmee EIS™ - vom Kickoff bis zur vollständigen Akzeptanz.
- Direkte Interaktion mit Führungskräften, Nachhaltigkeitsverantwortlichen und operativen Teams, um deren Prioritäten zu verstehen, Entscheidungsblockaden zu identifizieren und den Implementierungsfortschritt aufrechtzuerhalten.
- Definieren und Übernehmen der strategischen Erzählung für jede Implementierung: die Wertgeschichte, den Akzeptanzfahrplan und die Erfolgsmessgrößen für jede wichtige Stakeholder-Gruppe.
- Engagierte Zusammenarbeit an den Standorten der Kunden mit FDEs, LCA Consultants und Data & AI Consultants, um sicherzustellen, dass technische Lösungen die richtigen Geschäftsprobleme adressieren.
- Entwicklung und Umsetzung von Akzeptanzstrategien, die eine aktive Nutzung der Plattform in den Bereichen Beschaffung, Finanzen, F&E und Nachhaltigkeit fördern.
- Übersetzung komplexer technischer und wissenschaftlicher Ergebnisse - Kohlenstoffbilanzen, Scope 3 Analysen, CSRD-Datensätze - in überzeugende Kommunikationsmittel für Führungskräfte, Berichterstattung auf Vorstandsebene und regulatorische Einreichungen.
- Projektmanagement Ihres Arbeitsbereichs innerhalb umfassenderer Kundenimplementierungen: Fortschritt verfolgen, Risiken kennzeichnen und die Lieferung vorantreiben.
- Strategische und organisatorische Erkenntnisse an die Produkt-, Vertriebs- und Führungsteams von carbmee zurückmelden, um die Positionierung und die Markteinführungsstrategie zu schärfen.
Kundenwert
Als Deployment Strategist sind Sie derjenige, der eine technisch erfolgreiche Implementierung in eine verwandelt, die von einer Organisation tatsächlich angenommen und geschätzt wird. Sie werden:
- Die Akzeptanz beschleunigen, indem Sie sicherstellen, dass jeder Stakeholder - vom Nachhaltigkeitsanalysten bis zum Vorstand - den Wert von carbmee EIS™ versteht und sich verpflichtet, es zum Laufen zu bringen.
- Das Risiko der Implementierung reduzieren, indem Sie Entscheidungsträger frühzeitig abstimmen, organisatorische Widerstände aufdecken, bevor sie zu Blockaden werden, und Vertrauen während des gesamten Projekts aufrechterhalten.
- Messbare Geschäftsergebnisse ermöglichen, indem Sie sicherstellen, dass technische Lösungen mit den KPIs, Berichtszyklen und strategischen Prioritäten verbunden sind, die für jeden Kunden am wichtigsten sind.
- Langfristige Kundenbeziehungen aufbauen, die eine erfolgreiche erste Implementierung in eine erweiterte, mehrjährige Partnerschaft verwandeln.
Ihr Profil
- Über 3 Jahre Erfahrung in der Unternehmensberatung, der Implementierung von Unternehmenssoftware, im Kundenservice oder in einer leitenden Rolle im B2B-Stakeholder-Management.
- Hervorragende Kommunikations- und Einflussfähigkeiten - Sie können einen Raum skeptischer Führungskräfte ebenso effektiv ausrichten wie ein Ingenieurteam briefen.
- Strukturiertes Denken und starke analytische Grundlagen - Sie sind mit Daten, Rahmenbedingungen und rigorosem Problemlösen in unklaren Situationen vertraut.
- Nachgewiesene Fähigkeit, Akzeptanz und Veränderung in komplexen organisatorischen Umgebungen voranzutreiben - Sie wissen, wie man Menschen mitnimmt, nicht nur ein System liefert.
- Verständnis für Nachhaltigkeitsvorschriften - CSRD, CBAM, GHG-Protokoll - oder Beschaffungs- und Lieferkettenprozesse ist ein großer Vorteil.
- Fließend in Englisch und Deutsch.
- Leidenschaft für Nachhaltigkeit - motiviert durch die Idee, dass die Arbeit, die Sie leisten, direkt zur Beschleunigung der realen Dekarbonisierung im globalen Maßstab beiträgt.
- Ansässig in München, mit der Bereitschaft, zu Kundenstandorten zu reisen.
Vorteile
- Einzigartige & kraftvolle Mission: Treten Sie einem schnell wachsenden und ehrgeizigen Technologieunternehmen bei, das die Zukunft des Kohlenstoffmanagements gestaltet und den Klimawandel bekämpft.
- Vergütung & Belohnungen: Eine steile Lernkurve und Verantwortung ab dem ersten Tag. Wir bieten ein attraktives Vergütungspaket, einschließlich virtueller Aktienoptionen.
- Gesundheit & Wohlbefinden: Urban Sports Club-Abonnement, um gesund und fit zu bleiben. 1:1 Coaching-Sitzungen mit Nilohealth für Ihr mentales Wohlbefinden.
- Flexibilität & Work-Life-Balance: Eine flexible hybride Arbeitskultur mit einem schönen, barrierefreien Büro in Berlin-Mitte oder im Zentrum von München.
- Teamkultur: Unsere Werte der Transparenz, Demut und Verantwortlichkeit schaffen ein einzigartiges und unterstützendes Arbeitsumfeld. Seien Sie Teil eines multinationalen, motivierten Teams, das denkt, dass Arbeit Spaß machen sollte!
- Verbindung & Networking: Sommerausflug, Winterfeier und regelmäßige Teamevents. Wir geben Ihnen viele Gelegenheiten, mit Menschen in Kontakt zu treten, bereichsübergreifende Beziehungen zu stärken und die Zusammenarbeit zu fördern.
- Vertrauen & Transparenz: Monatliche All-Hands-Meetings, wöchentliche Update-Newsletter und Q&A mit den Gründern. Wir halten Sie über aktuelle Unternehmenszahlen und Ziele informiert.
Über uns
carbmee ist ein Unternehmen für Unternehmenssoftware, das für das architektonische Rückgrat der globalen Wirtschaft entwickelt wurde. In einer Ära, in der Nachhaltigkeit das Recht eines Unternehmens definiert, zu operieren, bieten wir das System of Action für die komplexesten Fertigungssektoren der Welt mit einem starken Fußabdruck in der Automobil- und Verteidigungsindustrie.
Wir spezialisieren uns auf risikobehaftete, großangelegte Unternehmensimplementierungen, bei denen Umweltdaten nicht nur eine Berichtspflicht sind, sondern ein kritisches strategisches Gut. Unsere Plattform befähigt globale Branchenführer, fragmentierte Datenpunkte in umsetzbare Erkenntnisse zu transformieren, die es ihnen ermöglichen, die entscheidenden Entscheidungen für die Zukunft ihrer Produkte und Lieferketten zu treffen.
Im Herzen von carbmee steht ein Team von erstklassigen Talenten: eine Kraft von Ingenieuren, Branchenexperten und Visionären, die sich der Lösung der dringendsten industriellen Herausforderungen unserer Zeit widmen. Wir glauben, dass die Lösung des „schwer zu reduzierenden“ Problems die besten Köpfe der Welt erfordert, und wir suchen ständig nach außergewöhnlichen Personen, die sich unserer Mission anschließen. Wir nennen dies das „Industry Endgame“.
Unterstützt von einer Serie-A-Finanzierung in Höhe von 20 Millionen Euro von erstklassigen Investoren und mit Standorten in Berlin und München wachsen wir schnell und haben die Ambition, ein generationsübergreifendes Softwareunternehmen aus Deutschland aufzubauen.
Forward Deployed Engineering - Deployment Strategist | German Speaking Arbeitgeber: carbmee
Carbmee ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, an bedeutenden Projekten zur Dekarbonisierung auf globaler Ebene mitzuwirken. Mit einem hybriden Arbeitsmodell in Berlin oder München fördert das Unternehmen eine dynamische und unterstützende Arbeitskultur, die auf Zusammenarbeit und persönlichem Wachstum basiert. Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, einer starken Ausrichtung auf Nachhaltigkeit und der Chance, direkt mit führenden Unternehmen wie ZF Group und Maersk zusammenzuarbeiten, um echte Veränderungen zu bewirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Forward Deployed Engineering - Deployment Strategist | German Speaking erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei carbmee anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Forward Deployed Engineering - Deployment Strategist | German Speaking bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei carbmee vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Forward Deployed Engineering - Deployment Strategist | German Speaking mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei carbmee klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei carbmee vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.