Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen für erneuerbare Energien und forme das Produkt von Grund auf.
- Unternehmen: Frühphasen-Startup im Bereich Klimatechnologie mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Echte Verantwortung, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, die Zukunft der Energie zu gestalten.
- Weitere Informationen: Gestalte aktiv unsere Technologie und wachse mit uns in einem spannenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Arbeite an bedeutenden Projekten und beschleunige den Übergang zu erneuerbaren Energien.
- Qualifikationen: 3+ Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung und starke Full-Stack-Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
About Mogli
Renewable energy projects are critical to the energy transition yet many are delayed or never realized.
The real bottleneck is operational complexity: project developers must navigate fragmented processes, coordinate numerous external stakeholders, and make decisions based on scattered, unstructured data.
Mogli is building an AI‑powered operating system that enables renewable energy developers to automate back‑office workflows, extract insights from messy data, and make faster, smarter decisions—ultimately accelerating project realization at scale.
We’re an early‑stage climate tech startup with a small, ambitious team.
That means you’ll have real ownership from day one, work across strategy and execution, and help shape both the product and the company as we grow.
How you can contribute to Mogli
As a Full‑Stack Engineer you’ll work directly with the founders to build the core of Mogli’s product from the ground up.
You’ll operate across the full stack, turning messy, real‑world problems from renewable energy developers into working software.
This is a highly hands‑on role with a lot of ownership: you won’t just implement features, you’ll help define what we build, how we build it, and where the product goes.
Early on, the focus is speed and learning—shipping pragmatic solutions, iterating with users, and laying the technical foundation for handling complex, data‑heavy workflows over time.
Responsibilities
- Turn ambiguity into product: Take raw customer problems and translate them into scoped, buildable solutions—then ship them end‑to‑end.
- Own the full stack: Work across frontend and backend to build fast, pragmatic, and user‑facing features.
- Design core systems: Help define our data models, objects, and internal logic—especially for handling messy, unstructured data.
- Build integrations: Connect with external tools and APIs that are part of our customers’ workflows.
- Handle data ingestion at scale: Build systems that can reliably process large volumes of data (e. g. concurrency, pipelines), without over‑engineering early.
- This is how you and your application stand out
You’re a pragmatic, product‑minded engineer who enjoys building end‑to‑end and taking ownership in an early‑stage environment.
You should be comfortable navigating ambiguity, making trade‑offs, and shipping quickly while keeping an eye on solid technical foundations.
- 3+ years of experience building and shipping software (ideally Saa S or similar products).
- Strong full‑stack capabilities (frontend + backend).
- Comfortable working in early‑stage environments with ambiguity and high ownership.
- Experience designing APIs, data models, and integrations.
- Solid understanding of systems that handle data at scale (e. g. concurrency, pipelines, processing flows).
- You’re fluent in English.
- You’re based in, or willing to relocate to, Berlin.
- Bonus: experience in startups or building products from 0 → 1.
- Current Tech Stack
It’s still early days at Mogli, so we prioritize keeping things simple and moving fast. Nothing is set in stone, you’ll play a key role in shaping our tech stack as we build.
- Web‑App: Typescript / Vite, Supabase
- Backend: Fast API (Python)
- Database / Vector Database: Supabase Postgres / Qdrant
- Cloud: GCP
- AI: Agents SDK (Open AI), Lang Chain, Langfuse
- Full JD here: https://www. getmogli. com/careers/full-stack-engineer. pdf
- #J-18808-Ljbffr
Full-Stack Engineer Arbeitgeber: Carbon13
Mogli ist ein innovatives Start-up im Bereich der erneuerbaren Energien, das seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, von Anfang an Verantwortung zu übernehmen und aktiv an der Gestaltung des Produkts und des Unternehmens mitzuwirken. Mit einer dynamischen Arbeitskultur, die auf schnelles Lernen und pragmatische Lösungen setzt, fördert Mogli das Wachstum seiner Mitarbeiter und bietet einzigartige Chancen, in einem bedeutenden Sektor einen echten Unterschied zu machen. Die Lage in Berlin ermöglicht zudem den Zugang zu einem lebendigen Tech-Ökosystem und einem Netzwerk von Gleichgesinnten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Full-Stack Engineer erhalten könnten
✨Mach dich sichtbar: Startups lieben Personality!
In der Startup-Welt geht es oft um die Menschen hinter den Ideen. Zeig deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft! Teil an Communities wie Meetup oder LinkedIn-Gruppen über Startups zu nehmen und dort deine Ideen zu teilen, kann dazu beitragen, dass du auffällst.
✨Networking mit dem Gründergeist
Besuche lokale Startup-Events oder Pitch-Wettbewerbe in deiner Umgebung. Dort hast du die Chance, direkt mit Gründern und anderen Talenten in Kontakt zu treten. Diese informellen Gespräche können oft der Schlüssel zu einem Job bei Unternehmen wie Carbon13 sein.
✨Praktische Skills zeigen!
Startups suchen oft nach vielfältigen Fähigkeiten. Überlege, wie du in deinem aktuellen Job oder beim Studium Projektarbeiten oder Nebenjobs so gestalten kannst, dass sie relevante Fähigkeiten widerspiegeln. Zeig in deinem Bewerbungsgespräch konkrete Beispiele von Erfolgen und Lernerfahrungen!
✨Nutze unsere Plattform!
Du kannst dich einfach über unsere Webseite bei Carbon13 bewerben! Wir halten alle Infos aktuell, um dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern. Also, geh die nächsten Schritte und zeig, was du drauf hast!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Full-Stack Engineer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!:In Startups sind wir ständig dabei, neue Wege zu gehen, also sei kreativ! Verwende deine Bewerbung, um zu zeigen, warum du genau bei Carbon13 im Bereich Full-Stack Engineer arbeiten möchtest. Sei authentisch und lass deine Persönlichkeit durchscheinen – Startups schätzen unkonventionelle Ansätze!
Fokus auf deine Vielseitigkeit:Startups suchen oft nach vielseitigen Talenten, die in verschiedenen Bereichen unterstützen können. Betone also in deinem Lebenslauf oder CV deine breiten Fähigkeiten und Erfahrungen. Hast du an Projekten gearbeitet, die über deine Kernkompetenzen hinausgehen? Zeig das!
Überarbeite deine Motivation:In einem Startup geht es nicht nur um Qualifikationen, sondern auch um Motivation. In deinem Anschreiben ist es wichtig, deinen Enthusiasmus für Carbon13 zu zeigen. Erkläre, was dich an der Vision und Kultur des Unternehmens inspiriert und warum du denkst, dass du einen Unterschied machen kannst.
Wachstumspotenzial betonen:In einem Vollzeitjob in einem Startup sind Lernbereitschaft und Anpassungsfähigkeit entscheidend. Mache deutlich, dass du bereit bist, mitzuwachsen und neue Fähigkeiten zu erlernen. Teile vielleicht Erfahrungen oder Beispiele, wo du dich schnell in neue Themen eingearbeitet hast – das bringt dich definitiv einen Schritt näher zur Einladung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Carbon13 vorbereitet
✨Sei bereit für Flexibilität
In Startups dreht sich alles um Anpassungsfähigkeit und kreative Problemlösungen. Erwarte, dass Fragen zu deiner Fähigkeit kommen, auf Veränderungen schnell zu reagieren. Bereite dir Beispiele vor, wo du in der Vergangenheit flexibel warst und mit unerwarteten Herausforderungen umgegangen bist.
✨Zeige deine Passion für das Start-up-Ökosystem
Startups suchen oft nach Menschen, die wirklich für ihre Mission brennen. Informiere dich über die Branche, in der Carbon13 tätig ist, und sprich über Trends und Entwicklungen, die dich begeistern. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch, dass du dir Mühe gegeben hast, die Vision des Unternehmens zu verstehen.
✨Bereite Impulse für die Zusammenarbeit vor
In einem Vollzeit-Setup erwarten Sie, dass du nicht nur ein Teamplayer bist, sondern auch proaktiv Ideen einbringst. Überlege dir, wie du bereits in der Vergangenheit innovative Lösungen innerhalb eines Teams entwickelt hast und sei bereit, diese Gedanken zu teilen, um zu zeigen, dass du aktiv zum Team beitragen kannst.
✨Bring deinen Lebenslauf zum Leben
Statt nur über deinen Lebenslauf zu reden, bringe konkrete Erfahrungen und Projekte mit, die deine Eignung für die Rolle unter Beweis stellen. Erzähle Geschichten über herausfordernde Situationen in deinen früheren Tätigkeiten, die zeigen, dass du in einem dynamischen Umfeld erfolgreich arbeiten kannst und wie du zu Ergebnissen gekommen bist.