Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und begleite Interessent:innen im Nachlassfundraising mit Empathie und Kreativität.
- Arbeitgeber: CARE Deutschland e.V. ist eine internationale Organisation, die sich für humanitäre Hilfe und soziale Gerechtigkeit einsetzt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, kostenfreies Deutschlandticket, 31 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv mit, arbeite in einem dynamischen Team und setze dich für soziale Ziele ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung im Fundraising sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir fördern Vielfalt und Toleranz und bieten ein respektvolles Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wen suchen wir?
Wir suchen zum nächstmöglichen Termin ein Kommunikationstalent mit Geschick im Umgang mit sensiblen Themen, das Erfahrungen im Key-Account-Management sowie idealerweise im Erbrecht mitbringt. Die Stelle bieten wir entweder in Teilzeit (30 Wochenstunden) oder in Vollzeit (40 Wochenstunden) an. Standort ist unser Büro in Bonn.
Ihre Aufgaben
Zu den Aufgaben gehören:
- Sie beraten und begleiten bestehende Interessent:innen und Nachlassgeber:innen aktiv und empathisch.
- Sie wirken maßgeblich am Ausbau unseres Nachlassfundraisings mit. Gemeinsam im Team entwickeln Sie Konzepte, setzen Maßnahmen um und gestalten deren Weiterentwicklung aktiv mit.
- Sie betreuen unsere Nachlass-Kooperationen – etwa im Rahmen von „Prinzip Apfelbaum“ und dem Nachlass-Portal – und organisieren zielgruppenspezifische Veranstaltungen für potenzielle und bestehende Unterstützer:innen.
- Sie beobachten Markt- und Wettbewerbsentwicklungen, erkennen relevante Trends im Bereich Nachlassfundraising und leiten daraus fundierte Strategien für unsere Arbeit ab.
- Sie verfassen überzeugende Texte und Anzeigen und entwickeln unsere Informations- und Kommunikationsmaterialien im Nachlassbereich kontinuierlich weiter.
- Gemeinsam mit Ihrer Teamkollegin koordinieren Sie die Abwicklung von Erbfällen.
- Sie betreuen unserer Zeitzeugen-Kontakte.
Ihr Profil / Anforderungen
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes, fachlich einschlägiges Studium oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Sie bringen mehrjährige Erfahrung im Bereich Nachlass- und Großspendenfundraising mit – alternativ in der individuellen Ansprache und Betreuung anspruchsvoller Zielgruppen, z. B. als Key Account Manager:in.
- Sie kommunizieren überzeugend in Wort und Schrift, gehen sensibel mit komplexen Themen um und schätzen den persönlichen Dialog – insbesondere mit älteren Menschen.
- Ihr Auftreten ist souverän, sympathisch und professionell; Sie bringen Erfahrung in der Repräsentation sowie im Veranstaltungsmanagement mit.
- Kenntnisse im Erbrecht sind wünschenswert.
- Sie arbeiten lösungsorientiert, strukturiert und selbstständig – und verstehen sich gleichzeitig als teamorientierte, kooperative Persönlichkeit.
- Der sichere Umgang mit Datenbanken ist für Sie selbstverständlich.
- Sie sind bereit zu regelmäßigen Dienstreisen innerhalb Deutschlands.
- Eine hohe Identifikation mit unserem Auftrag und unseren Werten rundet Ihr Profil ab
Warum wir?
Als internationale Organisation unterstützen wir ein Arbeitsumfeld der Vielfalt, das auf Gerechtigkeit und gegenseitigem Respekt beruht. Wir freuen uns daher über jede Bewerbung – unabhängig von ethnischer, sozialer und nationaler Herkunft, Geschlecht, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Familienstand.
Wir haben keinerlei Toleranz gegenüber sexueller Belästigung, Ausbeutung und Missbrauch und gehen konsequent gegen Fehlverhalten vor.
Wir bieten
- Familienfreundliche flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit und großzügige Möglichkeit zur Mobilen Arbeit)
- Kostenfreies Deutschlandticket
- Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (nach 2 Jahren)
- 31 Tage Urlaub
- Gruppenunfallversicherung 24/7
- ggf. KITA-Zuschuss für Kinder im Vorschulalter
- Übernahme relevanter Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Faire stellengerechte Gehälter
- Flache Hierarchien
- Gemeinsame Veranstaltungen (u.a. Sommerfest, Betriebsausflug, Weihnachtsfeier)
Wir wünschen uns eine Kollegin oder einen Kollegen mit einer hohen Motivation und damit verbundenem Engagement für die Ziele von CARE Deutschland. Wir bieten einen interessanten Arbeitsplatz mit vielen Sozialleistungen in einem dynamischen international geprägten Team.
Sie sind interessiert? Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 05. September 2025 über den untenstehenden Button \“Jetzt bewerben\“ mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Motivationsschreiben und (Arbeits-)Zeugnissen an CARE Deutschland e.V., z. H. Personalreferentin Beatrix Fischenich).
Über uns
CARE Deutschland e.V. steht für eine lange Tradition der Hilfe und Partnerschaft, die mit dem CARE-Paket begann. Wir sind Teil des Netzwerkes von CARE International und arbeiten weltweit gemeinsam mit Partnern daran, Not zu lindern, Entwicklungschancen zu schaffen und die Würde aller Menschen zu sichern. Besonders am Herzen liegt uns dabei die Beteiligung von Frauen und Mädchen. CARE ist überparteilich, konfessionslos und dem humanitären Mandat verpflichtet.
Referent:in Fundraising/Nachlässe (m/w/d) Arbeitgeber: CARE Deutschland e.V.

Kontaktperson:
CARE Deutschland e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Referent:in Fundraising/Nachlässe (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Personen, die bereits im Fundraising oder im Erbrecht tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Nachlassfundraising. Zeige in Gesprächen, dass du die Entwicklungen in diesem Bereich verfolgst und innovative Ideen zur Weiterentwicklung des Fundraisings hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu sensiblen Themen vor. Da der Umgang mit älteren Menschen und komplexen Themen wichtig ist, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten in Rollenspielen oder mit Freunden üben.
✨Tip Nummer 4
Engagiere dich ehrenamtlich in Organisationen, die ähnliche Ziele verfolgen. Dies zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Erfahrungen im Fundraising zu sammeln und dein Netzwerk zu erweitern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Referent:in Fundraising/Nachlässe (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Motivationsschreiben klar hervorhebst.
Motivationsschreiben anpassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für Fundraising und deine Erfahrung im Umgang mit sensiblen Themen betont. Gehe darauf ein, wie du zur Weiterentwicklung des Nachlassfundraisings beitragen kannst.
Belege deine Erfahrungen: Füge konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung hinzu, die deine Fähigkeiten im Key-Account-Management und im Fundraising belegen. Zeige, wie du erfolgreich mit anspruchsvollen Zielgruppen kommuniziert hast.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CARE Deutschland e.V. vorbereitest
✨Bereite dich auf sensible Themen vor
Da die Position im Fundraising und Nachlassbereich sensiblen Themen gewidmet ist, solltest du dich darauf vorbereiten, empathisch und respektvoll mit diesen Themen umzugehen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Sensibilität und dein Geschick im Umgang mit solchen Themen zeigen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In der Rolle ist es wichtig, überzeugend in Wort und Schrift zu kommunizieren. Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren, indem du klare und prägnante Antworten gibst und eventuell auch ein Beispiel für einen überzeugenden Text oder eine Anzeige präsentierst.
✨Kenntnisse im Erbrecht hervorheben
Obwohl Kenntnisse im Erbrecht wünschenswert sind, solltest du alle relevanten Erfahrungen und Kenntnisse, die du in diesem Bereich hast, betonen. Wenn du keine direkten Erfahrungen hast, überlege dir, wie du ähnliche Fähigkeiten in anderen Kontexten erworben hast.
✨Teamarbeit und Kooperationsfähigkeit betonen
Die Stelle erfordert eine teamorientierte Persönlichkeit. Sei bereit, Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Koordination mit anderen Teammitgliedern zeigen. Dies könnte durch vergangene Projekte oder Veranstaltungen geschehen, an denen du beteiligt warst.