Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und unterstütze Auszubildende in ihrer praktischen Ausbildung.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen in Essenheim mit einem starken Fokus auf Ausbildung.
- Mitarbeitervorteile: Top-Gehalt, betriebliche Altersvorsorge und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und fördere die nächste Generation von Fachkräften.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Erfahrung in der Ausbildung und eine Leidenschaft für das Lehren.
- Andere Informationen: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit tollen Karrierechancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Praxisanleiter (m/w/d) in Essenheim
Das erwartet Sie bei uns als Praxisanleiter!
Top-Gehalt und attraktive Zusatzvergütung
Betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherungen
️ unbefristeter Arbeitsvertrag
Karrierechancen
Flexibilität in Voll- und Teilzeit
Praxisanleiter (m/w/d) Arbeitgeber: care PersonalManagement
Kontaktperson:
care PersonalManagement HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Praxisanleiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Erwartungen an einen Praxisanleiter in der Region. Zeige in deinem Gespräch, dass du die lokalen Gegebenheiten und Herausforderungen verstehst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachleuten in der Branche. Besuche lokale Veranstaltungen oder Online-Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Rolle des Praxisanleiters zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen im Bereich der praktischen Anleitung und Ausbildung zu teilen. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft, sowohl in Voll- als auch in Teilzeit zu arbeiten. Dies kann ein entscheidender Faktor sein, um dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praxisanleiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Webseite an, um mehr über deren Werte, Kultur und spezifische Anforderungen für die Position als Praxisanleiter zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Stelle zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen und Qualifikationen, die für die Rolle des Praxisanleiters wichtig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du der ideale Kandidat für die Position bist. Gehe auf deine pädagogischen Fähigkeiten und Erfahrungen ein, die dich für die Rolle qualifizieren.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Webseite ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei care PersonalManagement vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir zu deiner Erfahrung als Praxisanleiter gestellt werden könnten. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit der Philosophie und den Werten des Unternehmens vertraut. Zeige im Interview, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Hebe deine Flexibilität hervor
Da das Unternehmen sowohl Voll- als auch Teilzeitstellen anbietet, betone deine Flexibilität und Bereitschaft, dich an verschiedene Arbeitszeiten anzupassen. Das zeigt, dass du ein Teamplayer bist.
✨Frage nach Karrierechancen
Zeige dein Interesse an der beruflichen Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Karrierechancen fragst. Das signalisiert, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.