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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte Buchhaltung, HR und Kundenservice in einem dynamischen Startup.
- Arbeitgeber: Innovatives Healthtech-Startup, das das Gesundheitswesen neu definiert.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, modernes Büro und Zugang zu Präventionsmedizin.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und spannende Karrierechancen in einem jungen, dynamischen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gesundheitswesens aktiv mit und lerne von erfahrenen Unternehmer:innen.
- Gewünschte Qualifikationen: Deutsch und Englisch, organisatorische Fähigkeiten und Teamarbeit sind wichtig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Bist du bereit, in einem dynamischen Startup-Umfeld durchzustarten, deine kreativen Ideen einzubringen und aktiv die Zukunft des Gesundheitswesens mitzugestalten? Wir suchen eine:n leidenschaftliche:n Operations & Customer Support (80-100%), die oder der bereit ist, in einer abwechslungsreichen Umgebung zu lernen und zu wachsen. Bei CARE definieren wir das Gesundheitswesen neu – mit modernsten Technologien und innovativer Präventionsmedizin. Durch die Vereinfachung des Zugangs zu Gesundheitsdaten und eine nahtlose, patientenzentrierte Erfahrung setzen wir neue Maßstäbe in der Präventivmedizin. Werde Teil dieser spannenden Reise, um die Art und Weise, wie Menschen mit ihrer Gesundheit interagieren, zu verändern und Lösungen von morgen schon heute zu entwickeln. Bewirb dich jetzt und hebe deine Karriere auf das nächste Level! Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte!
Aufgaben
- Buchhaltung: (25%)
- Verantwortung für den Zahlungsverkehr inkl. fristgerechter Abwicklung
- Unterstützung bei Monatsabschlüssen und allgemeinen Finanzaufgaben
- Bearbeitung von Spesen inkl. korrekter Dokumentation
- Zusammenarbeit mit der externen Buchhaltungsfirma
- Human Resources: (25%)
- Mitarbeit bei der Organisation und Administration des Employee-Lifecycle (Onboarding, Offboarding, Vertragsänderungen etc.)
- Vorbereitung der monatlichen Lohnläufe für alle Mitarbeitenden
- Pflege und Überwachung des Zeiterfassungssystems
- Bearbeitung von Urlaubsanträgen, Krankmeldungen und weiteren administrativen HR-Themen
- Unterstützung bei der Umsetzung und Einhaltung interner HR-Richtlinien und Prozesse
- Stellvertretung Kundenservice: (50%)
- Betreuung und Beratung von Kunden per E-Mail, Intercom und Telefon
- Identifikation von Automatisierungs-Potenzialen für wiederkehrende Kundenanfragen
Qualifikation
- Deutsch und Englisch in Wort und Schrift, Französisch von Vorteil
- Abgeschlossene KV-Lehre oder eine ähnliche Qualifikation
- Berufserfahrung in administrativen oder unterstützenden Bürotätigkeiten ist von Vorteil, insbesondere in den Bereichen HR, Buchhaltung (Abacus) oder Kundenservice
- Starke organisatorische Fähigkeiten und die Fähigkeit, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu managen
- Gute Kommunikationsfähigkeiten, sowohl schriftlich als auch mündlich
- Selbstständige Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, im Team zu arbeiten
- Positive Einstellung, proaktive Herangehensweise und die Bereitschaft, neue Herausforderungen anzunehmen
Benefits
- Werde Teil eines zukunftsweisenden Unternehmens im Healthtech-Bereich
- Flache Hierarchie und ein junges, dynamisches Team
- Enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Unternehmer:innen – lerne direkt von den Besten
- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten
- Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice Tage
- Moderner Arbeitsplatz mit Dachterrasse und 360-Grad-Blick, nur 5 Minuten vom Bahnhof Winterthur entfernt
- Kostenloser Zugang zu modernster Präventionsmedizin – direkt im eigenen Unternehmen
Wir freuen uns auf dein vollständiges Bewerbungsdossier!
Operations & Customer Support 80-100% Arbeitgeber: CARE Preventive
Kontaktperson:
CARE Preventive HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Operations & Customer Support 80-100%
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um aktiv mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an CARE und was du beitragen kannst!
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich über CARE und die neuesten Trends im Gesundheitswesen. Überlege dir, wie deine Erfahrungen in den Bereichen Buchhaltung, HR und Kundenservice dem Unternehmen helfen können. So kannst du im Gespräch glänzen!
✨Zeige deine Soft Skills!
In einem dynamischen Startup ist Teamarbeit entscheidend. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und deine positive Einstellung. Erzähl von Situationen, in denen du mehrere Aufgaben gleichzeitig gemanagt hast – das kommt gut an!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Das ist der beste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung gesehen wird. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam die Zukunft des Gesundheitswesens zu gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Operations & Customer Support 80-100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende eine lockere Sprache und bringe deine Leidenschaft für den Job zum Ausdruck. Das macht deine Bewerbung authentisch und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Erzähle von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen zu erzählen, besonders in den Bereichen HR, Buchhaltung oder Kundenservice. Zeige, wie du deine Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast und was du daraus gelernt hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CARE Preventive vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensmission
Informiere dich über die Mission und Vision des Unternehmens. Bei CARE geht es darum, das Gesundheitswesen neu zu definieren. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie deine Ideen dazu beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in den Bereichen Buchhaltung, HR oder Kundenservice demonstrieren. So kannst du deine Eignung für die Position klar unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da der Kundenservice einen großen Teil der Rolle ausmacht, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, wie du komplexe Informationen einfach und klar vermitteln kannst, sowohl schriftlich als auch mündlich.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlichem Wachstum, indem du nach Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierepfaden im Unternehmen fragst. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.