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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team in der mobilen Pflege und sorge für die Qualität der Betreuung.
- Arbeitgeber: Ein gesundheitsförderndes Unternehmen in Wien mit einem multiprofessionellen Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, keine Wochenend- oder Nachtdienste, und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen aktiv mit und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene DGKP Ausbildung und mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Pflege.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitsmittel werden bereitgestellt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4798 - 6700 € pro Monat.
Wir unterst tzen Menschen in Wien mit Pflege- und Betreuungsbedarf in ihrer gewohnten Umgebung und suchen Verst rkung f r unser Team! Die Stelle ist eine geplante Karenzvertretung f r zwei Jahre (ab J nner 2026). Eine Einstellung w re bereits ab September 2025 m glich. Aufgaben Sicherstellung der Qualit t und Kontinuit t des Pflegeprozesses sowie Erhebung des Pflege- und Betreuungsbedarfs bei Kund*innen vor Ort Direkte Personalf hrung F hren von Team- und Mitarbeitergespr chen Anforderungen Abgeschlossene DGKP Ausbildung gem sterreichischem GuKG oder Anerkennungsbescheid des sterreichischen BMSGPK f r im Ausland absolvierte Ausbildungen Eintrag im Gesundheitsberuferegister Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Pflege Konflikt- und Selbstreflexionsf higkeit Sehr gute EDV-Kenntnisse F hrungskompetenz und Kommunikationsst rke F hrerschein B W nschenswert: Studium ANP, BSc/MSc Erfahrung in der Hauskrankenpflege Hinweis: Gerne nehmen wir auch Bewerbungen ohne F hrungserfahrung entgegen. Angebot Dienstort: Wien B rost tzpunkt: 1190 Wien Keine Wochenend- und Nachtdienste Ausbildung in Kin sthetik Schulungen, Fort- und Weiterbildungen, Teamgespr che (auch via Videokonferenz) Arbeiten in einem gesundheitsf rdernden Unternehmen und einem multiprofessionellen Team Dienst-PKW und elektronische Arbeitshilfsmittel werden zur Verf gung gestellt Arbeitszeit: 37 Stunden/Woche Montag Donnerstag: 07:30 16:00 Uhr Freitag: 07:30 12:30 Uhr Gehalt Das monatliche Bruttogehalt laut SW -Kollektivvertrag betr gt: 3.712,90 (ohne Anrechnung von Vordienstzeiten) Zuz glich 845,92 Leiterzulage Zuz glich 241,00 SEG-Zulage Die tats chliche H he des Gehalts wird unter Ber cksichtigung der anrechenbaren Vordienstzeiten berechnet. Das kollektivvertragliche Mindestgehalt betr gt 4.798,90 brutto pro Monat (auf Basis von 37 Wochenstunden). Das Gehalt wird 14-mal j hrlich ausbezahlt.
BEREICHSLEITUNG Pflege DGKP (m/w/x) in der mobilen Pflege und Betreuung Arbeitgeber: CARE systems – Pflege und Betreuung, gem. GmbH
Kontaktperson:
CARE systems – Pflege und Betreuung, gem. GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: BEREICHSLEITUNG Pflege DGKP (m/w/x) in der mobilen Pflege und Betreuung
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Pflegebranche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Erkläre im Gespräch, warum dir die Arbeit mit Menschen am Herzen liegt und wie du zur Verbesserung der Pflegequalität beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleichzeitig dein Interesse an der Stelle und dem Unternehmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: BEREICHSLEITUNG Pflege DGKP (m/w/x) in der mobilen Pflege und Betreuung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die authentisch sind und ihre Leidenschaft für die Pflege zeigen. Zeig uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Pflege hervor, besonders wenn du bereits in der mobilen Pflege gearbeitet hast. Wir wollen wissen, wie du mit verschiedenen Situationen umgehst und welche Erfolge du erzielt hast.
Mach es übersichtlich: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was dich auszeichnet!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CARE systems – Pflege und Betreuung, gem. GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir die Anforderungen der Stelle genau klar. Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.
✨Bereite dich auf Fragen zur Führung vor
Da die Position eine direkte Personalführung erfordert, solltest du dich auf Fragen zu deinem Führungsstil und deiner Erfahrung in der Teamleitung vorbereiten. Überlege dir, wie du Konflikte gelöst hast und wie du dein Team motivierst. Zeige, dass du sowohl empathisch als auch entscheidungsfreudig bist.
✨Präsentiere deine EDV-Kenntnisse
In der heutigen Zeit sind gute EDV-Kenntnisse unerlässlich. Sei bereit, deine Erfahrungen mit verschiedenen Software-Tools zu erläutern, die du in der Pflege oder Verwaltung genutzt hast. Wenn du spezielle Programme kennst, die in der mobilen Pflege verwendet werden, erwähne diese unbedingt.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach Schulungen und Fortbildungen fragst, die das Unternehmen anbietet. Das zeigt, dass du bereit bist, in deine Karriere zu investieren und dich ständig zu verbessern.
