Temporäre Unterstützung Case Management & Administration (60-100 %) oder Try & Hire
Für eine etablierte Institution im Bereich Langzeitpflege suchen wir per sofort eine engagierte und erfahrene Persönlichkeit zur temporären Unterstützung im Case Management und in der Administration.
Ihre Aufgaben
- Begleitung des Eintrittsprozesses von Bewohnenden - vom Erstgespräch bis zum Eintritt
- Durchführung von Beratungen und Vorabklärungen
- Klärung von Finanzierungsfragen
- Unterstützung bei verschiedenen Projekten, aktuell insbesondere im Zusammenhang mit anstehenden Systemumstellungen per 2027
- Koordination und Abklärungen im Rahmen von Projekten
- Punktuelle Stellvertretung und Entlastung der Abteilungsleitung Case Management & Administration
- Zusammenarbeit mit verschiedenen internen und externen Ansprechpartnern
Unsere Anforderungen
- Abgeschlossene Grundausbildung in der Pflege, mindestens als FaGe; eine Ausbildung als dipl. Pflegefachperson ist ideal
- Erfahrung in der Langzeitpflege von Vorteil
- Erfahrung im Eintrittsmanagement oder Case Management von Vorteil
- Führungserfahrung ist keine Voraussetzung, jedoch von Vorteil
- Hands-on-Mentalität und Freude daran, selbstständig anzupacken
- Hohe Belastbarkeit, Flexibilität und Organisationstalent
- Sie behalten auch in einem dynamischen Umfeld den Überblick
- Sicherer Umgang mit unterschiedlichen Systemen und die Bereitschaft, sich rasch in neue Abläufe einzuarbeiten
- Sehr gute Deutschkenntnisse
Ihre Perspektiven
- Sie erwartet eine abwechslungsreiche Aufgabe mit viel Eigenverantwortung und direktem Einfluss auf laufende Prozesse. Aufgrund verschiedener Veränderungen und anstehender Systemumstellungen befindet sich die Institution aktuell in einer spannenden Entwicklungsphase.
- Die Stelle bietet zudem die Möglichkeit, temporär einzusteigen und die Institution im Rahmen eines Try & Hire kennenzulernen, mit der Option auf eine spätere Festanstellung.
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Temporäre Unterstützung Case Management & Administration oder Try & Hire in Bern Arbeitgeber: Care21
Als Arbeitgeber in der Innerschweiz bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einer verantwortungsvollen Führungsposition die Pflege aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln. Unsere wertschätzende Unternehmenskultur fördert Vertrauen und Respekt, während gezielte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Ihre persönliche und berufliche Entfaltung unterstützen. Genießen Sie einen modernen Arbeitsplatz in einer Region mit hoher Lebensqualität und werden Sie Teil eines engagierten und professionellen Führungsteams.
