Auf einen Blick
- Aufgaben: Leitung und strategische Weiterentwicklung im Pflegebereich.
- Unternehmen: Renommierte Institutionen in der Region Basel und Mittelland AG.
- Vorteile: Langfristige Kaderpositionen mit individueller Vertragsverhandlung.
- Weitere Informationen: Diskrete Vermittlung und Zugang zu erstklassigen Karrieremöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und führe engagierte Teams.
- Qualifikationen: Dipl. Pflegefachperson HF/FH und Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 8000 - 10000 € pro Monat.
Sie denken strategisch und handeln lösungsorientiert – wir vermitteln Sie in eine Schlüsselposition. Für unsere Partner suchen wir erfahrene Führungspersönlichkeiten für langfristige Kaderpositionen.
Aufgaben:
- Gesamtverantwortung für den Pflegebereich
- Strategische Weiterentwicklung der Pflege
- Führung von Führungskräften und Teams
- Budget- und Ressourcenverantwortung
Anforderungsprofil:
- Ausbildung als Dipl. Pflegefachperson HF/FH
- Weiterbildung im Management (CAS/MAS oder vergleichbar)
- Mehrjährige Führungserfahrung
- Unternehmerisches Denken
Perspektive:
- Langfristige Kaderpositionen
- Diskrete und professionelle Vermittlung
- Individuelle Vertragsverhandlungen
- Zugang zu renommierten Institutionen
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Pflegedienstleitung 60-100% Arbeitgeber: Care21
Als Arbeitgeber in der Innerschweiz bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einer verantwortungsvollen Führungsposition die Pflege aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln. Unsere wertschätzende Unternehmenskultur fördert Vertrauen und Respekt, während gezielte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Ihre persönliche und berufliche Entfaltung unterstützen. Genießen Sie einen modernen Arbeitsplatz in einer Region mit hoher Lebensqualität und werden Sie Teil eines engagierten und professionellen Führungsteams.
