Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle ein Team in der Pflege mit Fokus auf Qualität.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im Gesundheitswesen mit vielfältigen Möglichkeiten.
- Vorteile: Festanstellung, Führungsverantwortung und Zugang zu attraktiven Arbeitgebern.
- Weitere Informationen: Vielfältige Settings und Unterstützung im Bewerbungsprozess.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und fördere dein Team.
- Qualifikationen: Dipl. Pflegefachperson HF/FH und erste Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Sie möchten führen, entwickeln und gestalten – wir bringen Sie in die passende Führungsrolle. Wir vermitteln Teamleitungen in Festanstellungen über verschiedene Bereiche hinweg: Spital, Spitex, Langzeitpflege, Rehabilitation und Psychiatrie.
Aufgaben:
- Fachliche und personelle Führung eines Teams
- Sicherstellung und Weiterentwicklung der Pflegequalität
- Einsatzplanung und Organisation
- Förderung und Coaching von Mitarbeitenden
Anforderungsprofil:
- Ausbildung als Dipl. Pflegefachperson HF/FH
- Erste Führungserfahrung oder entsprechende Weiterbildung
- Organisationsstärke und Kommunikationsfähigkeit
- Interesse an einer nachhaltigen Führungsrolle
Perspektive:
- Festanstellung mit Führungsverantwortung
- Unterschiedliche Settings je nach Präferenz
- Unterstützung im Bewerbungs- und Entscheidungsprozess
- Zugang zu attraktiven Arbeitgebern
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Teamleitung Pflege (m/w/d) 60-100% Arbeitgeber: Care21
Als Arbeitgeber in der Innerschweiz bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einer verantwortungsvollen Führungsposition die Pflege aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln. Unsere wertschätzende Unternehmenskultur fördert Vertrauen und Respekt, während gezielte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Ihre persönliche und berufliche Entfaltung unterstützen. Genießen Sie einen modernen Arbeitsplatz in einer Region mit hoher Lebensqualität und werden Sie Teil eines engagierten und professionellen Führungsteams.
