ph3Dipl. Pflegefachfrau/-mann (HF/FH, DNII, AKP) für temporär oder tageweise Einsätze 20-100% in Basel /h3h3Auf einen Blick /h3ulliArbeitsbeginn: - Oder nach Vereinbarung /liliMitarbeitende/r /liliBeschäftigungsgrad: 20 - 100% /liliAnstellungsart: Springer (Tageweise Einsätze), Temporär-Freelancer (Wochen bis Monate in der gleichen Institution) /liliBereich: Langzeitbereich, Spitex /liliEinsätze in den Regionen: Basel-Landschaft, Basel-Stadt /li /ulh3Deine Aufgaben /h3ulliDu bist mitverantwortlich für eine professionelle Pflege und Betreuung der Patienten /liliDu erkennstVeränderungen der Patientensituationen, leitestdie notwendigen Massnahmen ein und hälst dichdabei an die internen Qualitätsstandards /liliDu unterstützt einTeam tageweise oder während mehreren Wochen und Monaten /li /ulh3Dein Profil /h3ulliDu verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als dipl. Pflegefachperson(HF, FH, DNII, AKP) /liliDu bringst Berufserfahrung in der Schweiz mit /liliDu bist eine engagierte, verantwortungsbewusste wie auch belastbare Persönlichkeit /liliDu hast Freude am Pflegeberuf und es zählen Offenheit, Kommunikationsfähigkeit und Flexibilität zu deinenStärken /li /ulh3Unser Angebot /h3ulliProfitierevon attraktiven Anstellungsbedingungen /liliDiverse Vergünstigungen (z.B.Reka-Checks, Mobility Vergünstigungen, gesundheitsfördernde Angebote usw.) /liliNutze diezahlreicheFort-und Weiterbildungsmöglichkeiten überTemptraining /liliKomman unsere regelmässigen Mitarbeiteranlässe /li /ulh3Deine Ansprechpartnerin /h3pbFranziska Winiger /bbr/Leiterin Region West, Spitex / Psychiatrie / Langzeitpflege Sondereinrichtungen /ppNiederlassungsbewilligung (wenn nicht CH Bürger) /ppNiederlassungsbewilligung gültig bis (wenn nicht CH Bürger) /p /p #J-18808-Ljbffr
Dipl. Pflegefachfrau/-mann (HF/FH, DNII, AKP) für temporär oder tageweise Einsätze 20-100% in Basel Arbeitgeber: Careanesth AG
Careanesth ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, deine beruflichen Fähigkeiten in einem flexiblen Arbeitsumfeld im Raum Luzern weiterzuentwickeln. Mit attraktiven Anstellungsbedingungen, großzügigen Weiterbildungsgutschriften und der Chance, wertvolle Kontakte in verschiedenen Gesundheitsinstitutionen zu knüpfen, fördert das Unternehmen eine positive und unterstützende Arbeitskultur, die auf persönliches Wachstum und Teamarbeit setzt.
