Teammanager (m/w/d)

Moin! Wir, die aye media marketing gruppe, sind eines der führenden inhabergeführten Communication-Center in Deutschland – menschlich geprägt, leistungsstark und werteorientiert. Mit flachen Hierarchien, gelebter Vielfalt und einem proaktiven Serviceverständnis schaffen wir echte Kundennähe und nachhaltige Lösungen – in Deutschland und darüber hinaus. Denn wir sind überzeugt: Wachstum beginnt am Ende der Komfortzone. Genau deshalb bleiben wir in Bewegung – offen für Veränderung, bereit für neue Wege Werde Teammanager (m/w/d) in unserem erfolgreichen Unternehmen in Vollzeit! Bist du ein erfahrener Teammanager (all genders) mit Leidenschaft für Führung und Vertrieb? Möchtest du in einem dynamischen Unternehmen als Teammanager in Vollzeit arbeiten? Dann suchen wir genau dich! Verstärke unser Team und werde Teil eines Unternehmens, das auf Wachstum und Teamzusammenhalt setzt. Was erwartet dich als Teammanager (m/w/d)? Als Teammanager bist du verantwortlich für die Führung und Entwicklung deines Teams im Inbound oder Outbound-Bereich. Du sorgst dafür, dass deine Teammitglieder ihre Ziele erreichen und ein motivierendes Arbeitsumfeld haben. Was wir dir bieten: Unbefristeter Arbeitsvertrag und langfristige Karriereperspektiven Flexible Arbeitszeiten Leistungsgerechte Bezahlung mit attraktiven Bonuszahlungen Ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Förderung Firmeninternes Onboarding sowie regelmäßige Schulungen und Trainings Benefits wie gratis Getränke, Obst und Massagen im Büro Corporate Benefits Teamevents wie Grillabende, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern Vermögenswirksame Leistungen Deine Aufgaben als Teammanager /m/w/d): Führung eines motivierten Teams Coaching und Weiterentwicklung deiner Teammitglieder für bessere Ergebnisse Verantwortung für die Zielerreichung und Qualitätsstandards des Teams Analyse von KPIs und regelmäßige Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen Sicherstellung einer positiven Teamatmosphäre und kontinuierlichen Motivation Das bringst du mit als Teammanager (m/w/d): Erste Führungserfahrung als Teammanager (mindestens 1 Jahr) Erfahrungen im Outbound-Vertrieb oder Callcenter-Bereich von Vorteil Kommunikationsstärke und Empathie Hohe Eigenmotivation und Zielstrebigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) in Wort und Schrift Warum du als Teammanager bei uns arbeiten solltest: Als Teammanager bei uns bekommst du nicht nur die Verantwortung, ein erfolgreiches Team zu führen, sondern profitierst auch von den Vorteilen eines familienfreundlichen Unternehmens, das dir flexible Arbeitszeitmodelle ermöglicht. Unsere Unternehmenskultur setzt auf offene Kommunikation und regelmäßige Weiterbildung. Jetzt als Teammanager mit Angabe von Gehaltsvorstellung und frühestmöglichen Startdatum bewerben! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!