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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Fahre einen 8-Sitzer Kleinbus und bringe Passagiere sicher ans Ziel.
- Arbeitgeber: Ein flexibles Unternehmen, das nach einem zuverlässigen Fahrer sucht.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und ein attraktiver Stundenlohn von 15,- €.
- Warum dieser Job: Perfekt für Studenten, die nebenbei Geld verdienen und flexibel arbeiten möchten.
- Gewünschte Qualifikationen: Führerschein erforderlich, Erfahrung im Fahren von Kleinbussen von Vorteil.
- Andere Informationen: Arbeitszeit zwischen 2 und 22 Stunden pro Woche, ideal für Nebenjobs.
Kleinbus-Fahrer, 8-Sitzer, sucht Nachfolger, für 2-22 Stunden/Woche, auch teilbar, 15,- € Std.
Kontakt: 0172 5432 797
Kleinbus-Fahrer m/w/d Arbeitgeber: Career Builder
Kontaktperson:
Career Builder HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kleinbus-Fahrer m/w/d
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Flexibilität! Da die Stelle für 2-22 Stunden pro Woche angeboten wird, betone in deinem Gespräch, dass du bereit bist, verschiedene Schichten zu übernehmen und dich an die Bedürfnisse des Unternehmens anzupassen.
✨Tip Nummer 2
Hebe deine Erfahrung im Umgang mit Fahrgästen hervor. Wenn du bereits in einem ähnlichen Job gearbeitet hast oder Erfahrungen im Kundenservice hast, teile diese Geschichten, um zu zeigen, dass du gut mit Menschen umgehen kannst.
✨Tip Nummer 3
Sei pünktlich und zuverlässig. Als Kleinbus-Fahrer ist es wichtig, dass du die Fahrgäste sicher und rechtzeitig an ihr Ziel bringst. Betone deine Zuverlässigkeit und dein Verantwortungsbewusstsein in der Kommunikation.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die Region, in der du fahren wirst. Zeige, dass du die Straßen und wichtigen Orte kennst, um Vertrauen bei deinem zukünftigen Arbeitgeber zu gewinnen und deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kleinbus-Fahrer m/w/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch, um alle Anforderungen und Details zu verstehen. Achte besonders auf die Arbeitszeiten und die Vergütung.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone relevante Erfahrungen, insbesondere im Bereich Fahrdienst oder Kundenservice.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein kurzes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du der ideale Kandidat für die Position des Kleinbus-Fahrers bist. Hebe deine Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit hervor.
Kontaktinformationen bereitstellen: Stelle sicher, dass deine Kontaktdaten aktuell sind, damit das Unternehmen dich schnell erreichen kann. Füge auch eine Telefonnummer hinzu, unter der du gut erreichbar bist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Career Builder vorbereitest
✨Sei pünktlich und vorbereitet
Erscheine rechtzeitig zum Interview, um einen guten ersten Eindruck zu hinterlassen. Überlege dir im Voraus, wie du deine Erfahrungen als Kleinbus-Fahrer präsentieren kannst.
✨Kenntnisse über das Fahrzeug
Informiere dich über den Kleinbus, den du fahren wirst. Zeige, dass du die technischen Aspekte des Fahrzeugs verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Sicherheitsbewusstsein demonstrieren
Betone deine Kenntnisse in Bezug auf Sicherheitsvorschriften und -praktiken. Arbeitgeber suchen nach Fahrern, die sicherheitsbewusst sind und die Verantwortung für ihre Passagiere ernst nehmen.
✨Flexibilität und Verfügbarkeit
Sei bereit, über deine Flexibilität in Bezug auf Arbeitszeiten zu sprechen. Da die Stelle zwischen 2 und 22 Stunden pro Woche variiert, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du anpassungsfähig bist.
