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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von Hebammen und gestalte den Kreißsaal aktiv mit.
- Arbeitgeber: Asklepios ist einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland, bekannt für Spitzenmedizin.
- Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, faire Bezahlung, Job-Rad und zahlreiche Mitarbeitervorteile warten auf dich.
- Warum dieser Job: Erlebe die Vielfalt der Geburtshilfe und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Du bist eine ausgebildete Hebamme mit Führungserfahrung und Teamgeist.
- Andere Informationen: Wiedereinsteiger:innen sind herzlich willkommen und erhalten eine gezielte Einarbeitung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
ASKLEPIOS Als einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland verstehen wir uns als Begleiter unserer Patient:innen - und als Partner unserer Mitarbeitenden. Wir bringen zusammen, was zusammengehört: Nähe und Fortschritt, Herzlichkeit und hohe Ansprüche, Teamwork und Wertschätzung, Menschen und Innovationen. Unsere Klinik bietet mit 19 Fachabteilungen Spitzenmedizin und Spitzenpflege für unseren Stadtteil und weit darüber hinaus. Auch in der Geburtshilfe: Pro Jahr betreuen wir über 3000 Geburten. Wir sind ein Level-1-Pränatalzentrum und begleiten im Kreißsaal in 8 Kreißsälen, 4 Wehenzimmern und 3 Aufnahmeräumen Geburten & alles darum herum. Hier arbeiten Hebammen, Ärzt:innen, MFA’s, GKP’s & werdende Hebammen zusammen. Wir lernen voneinander, ergänzen uns bestmöglich und hinterfragen unser Handeln und tauschen uns professionell aus.
WAS DU MACHST
- Führung der nachgeordneten Mitarbeiter*innen sowie Verantwortung für die flexible Personaleinsatzplanung unter Beachtung der betrieblichen und gesetzlichen Regelungen
- Gestaltung von Veränderungsprozessen und Mitwirkung an der konzeptionellen Weiterentwicklung im Kreißsaal
- Koordinierung von individuellen Personalentwicklungsmaßnahmen
- Verantwortung für die Versorgungs-, Struktur- und Prozessqualität im Kreißsaal
- Mitarbeit in Kurstätigkeiten, Arbeitsgruppen und Projekten
- Kooperative Zusammenarbeit mit dem ärztlichen Dienst und anderen Berufsgruppen
- Betreuung von Einleitungen, Geburten, Kaiserschnitten, präpartal & postpartal, über die volle Bandbreite der Physiologie und Pathologie mit dem Ziel, allen Eltern ein gutes Geburtserleben zu ermöglichen
- Geburtshilfe auf allen Ebenen! Du betreust Familien individuell, passt dich ihrem Bedarf an und bist dabei professionell, dicht dran, konzentriert, orientiert und fachlich kompetent
WER DU BIST
- Teamplayer mit Examen zur Hebamme (m/w/d) oder ein erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium in Hebammenwesen / Hebammenwissenschaft
- Fachlich, sozial und technisch kompetent in der Geburtshilfe mit Zusatzqualifikation zur Leitung von Organisationseinheiten o.Ä.
- Du besitzt fachliche und soziale Kompetenz und hast Erfahrung in leitender Position
- Du besitzt eine ausgeprägte kommunikative Kompetenz mit Überzeugungskraft und Kreativität
- Bereitschaft Veränderungsprozesse zu steuern und aktiv zu gestalten
- Wiedereinsteiger:innen sind herzlich willkommen!
DAS ERWARTET DICH
- Ein interessanter und vielseitiger Arbeitsplatz im Team der Geburtshilfe mit der kompletten Bandbreite: Von der physiologischen Geburt bis zu Frühgeburten, Risikoüberwachungen, vaginalen Zwillingsgeburten, vaginalen Beckenendlagegeburten etc.
- Eine gezielte, qualifizierte Einarbeitung
- SAVE Training (S.A.V.E. Training für den Ernstfall - Asklepios Kliniken) sowie umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot inhouse und über das asklepioseigene Bildungszentrum
- Faire Bezahlung nach Tarif (TVöD-K)
- 30 Urlaubstage (+Zusatzurlaubstage)
- Zahlreiche Mitarbeitervorteile, zB: Job-Rad, Sport-Kooperationen, Parkmöglichkeiten, freies Mittagessen, Vergünstigungen bei Bäckerei Junge und Vergünstigungen für diverse Online-Shops und Veranstaltungen, Zentrale und dennoch grüne Lage mit bester Verkehrsanbindung
- Zertifizierung nach "audit berufUNDfamilie" mit zahlreichen Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. Ampelkonten und Wunschdienstplan)
- Information und Vernetzung durch konzernweites Social Intranet sowie klinikindividuelle Kommunikationsmedien
- Kostenlose Angebote im Bereich der Gesundheitsprävention z.B meinEAP
KONTAKT Nähere Auskünfte erteilt gerne Cathrin Mindemann unter der Telefon-Nr. 040/ 1818 827214. Wir bitten aus Gründen des Daten- und Umweltschutzes von Print-Bewerbungen abzusehen. Idealerweise erfolgt dies über unser Onlineportal. Alternativ freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung an: ASKLEPIOS KLINIK BARMBEK Pflegedirektion Rübenkamp 220 | 22307 Hamburg www.asklepios.com/barmbek
Leitende Hebamme für den Kreißsaal (m/w/d) Arbeitgeber: Career Builder
Kontaktperson:
Career Builder HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitende Hebamme für den Kreißsaal (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um dich mit anderen Hebammen und Fachleuten im Gesundheitswesen zu vernetzen. So kannst du wertvolle Informationen über offene Stellen und die Unternehmenskultur bei Asklepios erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Trends in der Geburtshilfe. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du über aktuelle Entwicklungen informiert bist und bereit bist, innovative Ansätze in den Kreißsaal zu bringen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Teamführung und interdisziplinären Zusammenarbeit vor. Da die Rolle der leitenden Hebamme auch Führungsverantwortung beinhaltet, ist es wichtig, deine Erfahrungen und Erfolge in der Teamleitung klar darzustellen.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Möglichkeit, an Informationsveranstaltungen oder Webinaren von Asklepios teilzunehmen. Dies zeigt dein Interesse an der Klinik und gibt dir die Chance, direkt mit Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitende Hebamme für den Kreißsaal (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Position als Leitende Hebamme. Erkläre, warum du dich für diese Stelle interessierst und was dich an der Asklepios Klinik Barmbek besonders anspricht.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Erfahrungen in der Geburtshilfe sowie deine Führungskompetenzen. Nenne spezifische Beispiele, wie du in der Vergangenheit Teams geleitet oder Veränderungsprozesse erfolgreich gestaltet hast.
Zeige deine Teamfähigkeit: Da die Position eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Berufsgruppen erfordert, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie du als Teamplayer agierst. Erwähne konkrete Situationen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
Achte auf die Formulierungen: Verwende in deiner Bewerbung eine professionelle und klare Sprache. Achte darauf, dass deine Sätze präzise sind und vermeide unnötige Fachbegriffe, die nicht jeder versteht. Deine Bewerbung sollte sowohl informativ als auch leicht verständlich sein.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Career Builder vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Geburtshilfe und deiner Fähigkeit, ein Team zu leiten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Kompetenzen und Erfolge verdeutlichen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position eine ausgeprägte kommunikative Kompetenz erfordert, solltest du während des Interviews klar und überzeugend sprechen. Übe, wie du komplexe Informationen einfach und verständlich vermitteln kannst.
✨Informiere dich über die Klinik
Recherchiere die Asklepios Klinik Barmbek und ihre Philosophie. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele der Klinik verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.
✨Sei bereit für Fragen zur Teamarbeit
Da die Zusammenarbeit mit verschiedenen Berufsgruppen wichtig ist, bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Teamarbeit und deinen Erfahrungen in interdisziplinären Teams zu beantworten. Betone deine Fähigkeit, Konflikte zu lösen und ein positives Arbeitsumfeld zu fördern.
