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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Kindergarten Spatzennest und unterstütze bei der pädagogischen Arbeit.
- Arbeitgeber: Ein innovativer Kindergarten, der Wert auf individuelle Entwicklung und Teamarbeit legt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Freizeitangebote warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und profitiere von einem unterstützenden Team und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder vergleichbarer Abschluss erforderlich.
- Andere Informationen: Genieße kostenlose Getränke und ermäßigte Fitnessstudio-Mitgliedschaften!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Einen passgenauen Arbeitsplatz, abhängig von Ihren persönlichen Rahmenbedingungen und pädagogischen Schwerpunkten.
- Individuelle Arbeitszeitmodelle, Vereinbarkeit von Familie und Beruf, 39h-Arbeitswoche (26,88h Zeit am Kind, 9h Vorbereitungszeit, 3,12h Leitungszeit).
- Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten, Fort- und Weiterbildungsangebote sowie Qualitätsmanagement.
- 30 Tage Urlaub, zusätzlich Regenerations- und Umwandlungstage nach TVöD.
Was uns auszeichnet:
- Über das gesetzliche Mindestmaß freigestellte Einrichtungsleitungen.
- Festangestellte Vertretungskräfte pro Kita und ein zusätzlicher Springerpool.
- Qualifizierte Unterstützung durch eine pädagogische Fachberatung und die Verwaltung.
- Qualitätssicherung durch Erarbeitung und Weiterentwicklung pädagogischer Prozesse.
- Weitere Benefits (Kostenlose Getränke, Freier Eintritt ins städtische Freibad, Vergünstigte Konditionen im Fitnessstudio, etc.).
Die Vertretung der Einrichtungsleitung umfasst sowohl die Verhinderungsvertretung als auch die ständige Stellvertretung mit dauerhafter Übertragung von Leitungsaufgaben. Hierfür erfolgt eine Freistellung von der Arbeit am Kind für 3,12 Stunden pro Woche.
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur staatlich anerkannten Erzieher*in (m/w/d) oder einen Berufsabschluss gemäß § 7 KiTaG.
Stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d) in Vollzeit für den Kindergarten Spatzennest Arbeitgeber: Career Builder
Kontaktperson:
Career Builder HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d) in Vollzeit für den Kindergarten Spatzennest
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Einblicke in die Einrichtung gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen pädagogischen Schwerpunkte des Kindergartens Spatzennest. Zeige in Gesprächen, dass du die Philosophie und die Werte der Einrichtung verstehst und wie du diese in deiner Arbeit umsetzen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Leitungskompetenz vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Teamführung und Organisation unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Bereitschaft zur Weiterbildung. Informiere dich über Fortbildungsangebote, die für die Position relevant sind, und bringe diese in Gesprächen zur Sprache, um dein Engagement zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d) in Vollzeit für den Kindergarten Spatzennest
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben der stellvertretenden Einrichtungsleitung, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individuelle Motivation formulieren: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und welche pädagogischen Schwerpunkte du setzt. Betone deine Erfahrungen und Qualifikationen, die dich für die Rolle geeignet machen.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen, wie deine Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher oder ähnliche Positionen, besonders hervor. Achte darauf, dass dein Lebenslauf übersichtlich und professionell gestaltet ist.
Vollständige Unterlagen einreichen: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Unterlagen einreichst, einschließlich deines Lebenslaufs, Motivationsschreibens und gegebenenfalls weiterer Nachweise. Überprüfe alles auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du deine Bewerbung über unsere Website einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Career Builder vorbereitest
✨Bereite dich auf die pädagogischen Schwerpunkte vor
Informiere dich über die spezifischen pädagogischen Ansätze und Schwerpunkte des Kindergartens Spatzennest. Zeige im Interview, dass du diese Konzepte verstehst und wie du sie in deiner Arbeit umsetzen würdest.
✨Präsentiere deine Führungskompetenzen
Da die Position eine stellvertretende Leitung umfasst, ist es wichtig, deine Erfahrungen in der Teamführung und -koordination zu betonen. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Leitung und Unterstützung von Mitarbeitern zeigen.
✨Zeige Flexibilität bei Arbeitszeitmodellen
Sprich darüber, wie du dich an verschiedene Arbeitszeitmodelle anpassen kannst. Betone deine Bereitschaft, Familie und Beruf in Einklang zu bringen, und wie du dies in der Vergangenheit erfolgreich gemeistert hast.
✨Frage nach Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fragst. Dies zeigt, dass du bereit bist, dich kontinuierlich zu verbessern und die Qualität der Einrichtung zu fördern.
