Auf einen Blick
- Aufgaben: Überwache und pflege die Schnittstelle für Kundenstammdaten im SAP.
- Unternehmen: Zukunftsorientierter Personaldienstleister im IT-Bereich mit innovativer Kultur.
- Vorteile: Unbefristete Festanstellung, hybrides Arbeiten und individuelle Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Flexibles Arbeiten und echte Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung für eigene Themen und gestalte aktiv mit.
- Qualifikationen: SAP-SD-Know-how und Erfahrung im Stammdaten-Management.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Raum Dortmund
Für unseren Kunden suchen wir eine:n SAP-SD-Spezialist:in mit Schwerpunkt Stammdaten – jemanden, der ein eigenes Thema ownt und dafür sorgt, dass die Kundenstammdaten sauber und zuverlässig ins SAP fließen.
Deine Mission
- Überwachung und Pflege der Schnittstelle, über die Stammdaten aus dem CRM ins SAP übertragen werden
- Sicherstellung der Datenqualität rund um die Kundenstammdaten
- Aktive Analyse und Behebung von Fehlern bei der Datenübertragung
- Eigenständige Ownership des Themas – von der Analyse bis zur Lösung
Dein Talent
- Solides SAP-SD-Know-how, idealerweise mit Fokus Kundenstammdaten
- Erfahrung im Stammdaten-Management und in der Datenqualität
- Sicherer Umgang mit Monitoring und Fehlerbehebung von Datenschnittstellen
- Konzeptionsstärke, strukturierte Arbeitsweise und sicherer Draht zum Business
- Sehr gute Deutsch-, gute Englischkenntnisse
Dein Gewinn
- Unbefristete Festanstellung mit echter Verantwortung für ein eigenes Thema
- Hybrides Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten
- Gestaltungsspielraum statt reiner Projektarbeit
- Individuelle Weiterbildung und Entwicklung
Du erfüllst nicht 100% unserer Anforderungen? Bewirb Dich gerne trotzdem!
SAP SD Specialist – Stammdaten & CRM-Schnittstellen (m/w/d) Arbeitgeber: Career Factory
Die Career Factory GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern im Raum München eine verantwortungsvolle Rolle im Rechnungswesen bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Entwicklung, kurzen Entscheidungswegen und der Möglichkeit, Home Office zu nutzen, fördert das Unternehmen eine positive Arbeitskultur, die Teamarbeit und individuelle Entfaltung unterstützt. Hier haben Sie die Chance, Ihre Führungskompetenzen auszubauen und in einem etablierten Umfeld langfristig zu wachsen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so SAP SD Specialist – Stammdaten & CRM-Schnittstellen (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Career Factory bewerben
Viele Unternehmen, wie Career Factory, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP SD Specialist – Stammdaten & CRM-Schnittstellen (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Career Factory und die ausgeschriebene Position SAP SD Specialist – Stammdaten & CRM-Schnittstellen (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Career Factory vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Career Factory an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
