Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite eine moderne Senioreneinrichtung und gestalte die Pflege aktiv mit.
- Unternehmen: Innovative Senioreneinrichtung in Göttingen mit klaren Strukturen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Karriereförderung und ein starkes Team warten auf dich!
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und mache einen echten Unterschied im Leben von Senioren.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Pflegeausbildung oder Hochschulabschluss im Gesundheitsmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 81600 € pro Jahr.
Für eine moderne Senioreneinrichtung mit Schwerpunkt auf der Pflege von Seniorinnen und Senioren sowie Menschen mit dementiellen Erkrankungen wird eine Einrichtungsleitung (w/m/d) am Standort Göttingen gesucht. Die Position bietet einen großen Gestaltungsspielraum innerhalb einer professionell aufgestellten Organisation mit klaren Strukturen, stabiler Trägerschaft und einem hohen Qualitätsanspruch in der Versorgung.
Richtig sind Sie hier, wenn Sie Verantwortung übernehmen möchten und Pflege, Führung sowie Wirtschaftlichkeit souverän miteinander verbinden. Werteorientierte Unternehmenskultur und nachhaltige Personalentwicklung sind für Sie entscheidend für Ihre nächste Karriereentscheidung? Dann lesen Sie unbedingt weiter. Die Position ist zeitnah zu besetzen.
Das dürfen Sie erwarten:
- Jahresbruttogehalt zwischen 72.000 und 81.600 Euro p.a.
- Jährliche leistungsbezogene Bonuszahlungen und Prämien
- 30 Tage Urlaub in der 5-Tage-Woche plus Sonderurlaubstage
- Betriebliche Altersvorsorge sowie Kinderbetreuungszuschuss
- Strukturiertes Einarbeitungskonzept inklusive Patenprogramm
- Individuelle Karriereförderung durch arbeitgeberfinanzierte externe Weiterqualifikationen sowie interne Fortbildungsakademie
- Corporate-Benefit-Card für steuerfreie Sachzuwendungen
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- JobBike für nachhaltige Mobilität
Ihr Aufgabenbereich:
- Gesamtverantwortung für die strategische, fachliche und organisatorische Leitung der Einrichtung
- Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sowie Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements
- Betriebswirtschaftliche und personelle Steuerung der Einrichtung
- Enge Kooperation mit Kostenträger:innen, Behörden und externen Partnern
- Motivation, Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden sowie Sicherstellung der Kapazitätsauslastung und Bewohner:innenakquisition
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege oder alternativ Hochschulabschluss im Pflege- oder Gesundheitsmanagement
- Anerkannte Weiterbildung zur Einrichtungsleitung
- Mehrjährige Leitungserfahrung in einer Senior:inneneinrichtung
- Betriebswirtschaftliches Verständnis sowie sichere EDV-Kenntnisse
- Fachliche und soziale Kompetenz, Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen
Lassen Sie uns ins Gespräch kommen. Ob erste Fragen zur Position oder konkrete Bewerbungsabsichten: Unser Recruiting-Team unterstützt Sie gerne persönlich und kompetent. Sie erreichen uns per E-Mail unter recruiting@career-people.de, telefonisch unter +49 6921 930 72 20 oder mit Ihren Bewerbungsunterlagen direkt über karriere@career-people.de.
Die ausgeschriebene Position wird im Rahmen der Personalvermittlung besetzt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG) für alle Geschlechter.
Einrichtungsleitung (w/m/d) in Göttingen Arbeitgeber: career people
Als Arbeitgeber im Raum Kempten (Allgäu) bieten wir Ihnen die Möglichkeit, die Zukunft der Pflegefinanzierung aktiv mitzugestalten. Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung, umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie attraktive Zusatzleistungen wie ein Dienstwagen zur privaten Nutzung und Bike Leasing schaffen eine positive Arbeitsatmosphäre. Zudem fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem unterstützenden Team, das regelmäßig gemeinsame Events organisiert, um den Zusammenhalt zu stärken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Einrichtungsleitung (w/m/d) in Göttingen erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie career people ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie career people.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei career people zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Einrichtungsleitung (w/m/d) in Göttingen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei career people zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei career people relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft career people, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei career people vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
