Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Bearbeite Leistungsfälle im SGB II und berate Kunden vor Ort und telefonisch.
- Arbeitgeber: Das Landratsamt Rems-Murr engagiert sich für eine lebenswerte Region und innovative Projekte.
- Mitarbeitervorteile: Homeoffice, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte Prozesse mit und wachse in einem modernen, teamorientierten Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Verwaltungsbereich oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung erforderlich.
- Andere Informationen: 50-100% Anstellung, unbefristet und befristet bis Ende 2025.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 32000 - 48000 € pro Jahr.
Für unser Jobcenter Rems-Murr in Schorndorf suchen wir Sie zum frühestmöglichen Zeitpunkt als Fachassistent (m/w/d) Leistungsgewährung SGB II mit Schwerpunkt Eingangszone.
Entscheiden auch Sie sich für unser modernes Landratsamt als Arbeitgeber. Gemeinsam engagieren wir uns für die Menschen, die hier leben. Wir arbeiten daran, unseren Landkreis noch lebenswerter zu machen. Und wir sind offen für Veränderungen und neue Themen. Bei uns können Sie an interessanten Projekten mitwirken, Prozesse mitgestalten und individuell mitwachsen. Freuen Sie sich auf einen Arbeitsplatz mit idealen Bedingungen, die mehr als amtlich sind!
MEHR BEWIRKEN KÖNNEN:- durch eine selbstständige und eigenverantwortliche Bearbeitung von einfachen bis mittelschweren Leistungsfällen im SGB II
- durch die Ermittlung des angemessenen Bedarfs der leistungsberechtigten Personen
- durch die rechtzeitige Auszahlung zustehender Leistungen
- durch die persönliche Beratung der Kundinnen und Kunden im Jobcenter vor Ort und per Telefon
- durch die Zusammenarbeit mit diversen anderen Behörden
- vielfältige und abwechslungsreiche Tätigkeiten
- digitale Kommunikationskultur mit der Möglichkeit zum Homeoffice
- familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
- lebensphasenorientierte Fort- und Weiterbildungsprogramme
- gute ÖPNV-Anbindung an allen Standorten
- mit Ihrer abgeschlossenen Ausbildung zum Verwaltungswirt (m/w/d), zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) bzw. einer vergleichbaren rechts- bzw. verwaltungsorientierten Ausbildung
- alternativ mit Ihrer abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung und der Bereitschaft, die erste Prüfung nach der Entgeltordnung (Angestelltenlehrgang I) zu absolvieren
- mit Ihrer positiven Einstellung gegenüber dem System der sozialen Sicherung in der Bundesrepublik
- mit Ihren fundierten Kenntnissen im SGB II (von Vorteil)
- mit Ihrer sorgfältigen und termingerechten Arbeitsweise, auch unter Zeitdruck
- mit Ihrem hohen Maß an Kundenorientierung und Servicebereitschaft sowie Ihrem guten Umgang mit Kritik und Konflikten
- mit Ihrem hohen Maß an Teamfähigkeit sowie Ihrer zielgerichteten und wertschätzenden Zusammenarbeit mit Ihren Kolleginnen und Kollegen
Diese Position ist mit 50 - 100 % im Jobcenter Rems-Murr in Schorndorf zu besetzen. Die Stellenanteile sind zu 50 % unbefristet und zu 50 % befristet als Aufstockungsmöglichkeit bis zunächst 31. Dezember 2025 zu vergeben. Freuen Sie sich auf eine Anstellung im Beamtenverhältnis bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen bis Besoldungsgruppe A 9 bzw. eine Anstellung im Beschäftigtenverhältnis bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen mit einer Vergütung bis Entgeltgruppe 9a des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA).
Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung den gewünschten Beschäftigungsumfang an. Wir setzen uns für die Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Menschen jeglicher Herkunft, mit anerkannter Behinderung sowie jeden Geschlechts, sich zu bewerben.
MEHR FRAGEN BEANTWORTET IHNEN GERNE:Frau Nicole Braasch
Teamleiterin
07181/4004-701
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, zur Kennziffer 107/25/53, bis zum 6. Juli 2025. Bitte bewerben Sie sich über unsere Website.
Landratsamt Rems-Murr-Kreis
Fachbereich Personal und Organisationsentwicklung
Jetzt bewerben!
www.rems-murr-kreis.de
Fachassistent (m/w/d) Leistungsgewährung SGB II mit Schwerpunkt Eingangszone Arbeitgeber: Career Wallet
Kontaktperson:
Career Wallet HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachassistent (m/w/d) Leistungsgewährung SGB II mit Schwerpunkt Eingangszone
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Aufgaben des Fachassistenten im Jobcenter. Zeige in Gesprächen, dass du die Herausforderungen der Leistungsgewährung im SGB II verstehst und bereit bist, diese aktiv anzugehen.
✨Tip Nummer 2
Nutze Networking-Möglichkeiten, um Kontakte zu aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern des Jobcenters zu knüpfen. Diese können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Position geben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Kundenorientierung und Teamfähigkeit vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über aktuelle Entwicklungen im Bereich der sozialen Sicherung und des SGB II. Zeige dein Interesse an diesen Themen in Gesprächen, um zu verdeutlichen, dass du dich aktiv mit den Herausforderungen des Jobcenters auseinandersetzt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachassistent (m/w/d) Leistungsgewährung SGB II mit Schwerpunkt Eingangszone
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Fachassistent relevante Erfahrung und Ausbildung hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im SGB II und deine Kundenorientierung.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Stelle passen. Gehe auch auf deine Teamfähigkeit und Servicebereitschaft ein.
Bewerbung über die Website einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die angegebene Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt benannt und in den richtigen Formaten hochgeladen sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Career Wallet vorbereitest
✨Informiere dich über das SGB II
Da die Stelle einen Schwerpunkt auf die Leistungsgewährung nach dem SGB II hat, solltest du dir fundierte Kenntnisse über dieses Gesetz aneignen. Informiere dich über die wichtigsten Regelungen und Abläufe, um im Interview kompetent antworten zu können.
✨Bereite Beispiele für Kundenberatung vor
Da die persönliche Beratung der Kundinnen und Kunden ein zentraler Bestandteil der Position ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast.
✨Zeige Teamfähigkeit
Die Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen ist wichtig. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, die deine Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit in einem Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.
✨Stelle Fragen zur digitalen Kommunikationskultur
Da das Jobcenter eine digitale Kommunikationskultur pflegt, ist es sinnvoll, Fragen dazu zu stellen. Zeige dein Interesse an modernen Arbeitsmethoden und erkundige dich, wie diese in den Arbeitsalltag integriert werden. Das zeigt, dass du offen für Veränderungen bist.
