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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei der Hauptansprechpartner für Kunden und plane Facility Services.
- Arbeitgeber: STRABAG gestaltet die Zukunft im Facility Management mit Innovation und Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Arbeitsplatz, 30 Tage Urlaub, Weiterbildung und attraktive Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines freundlichen Teams und entwickle deine Karriere in einem Großkonzern.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische oder kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Facility Management erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Bei STRABAG Property and Facility Services gestalten wir die Zukunft einer spannenden Branche - mit Innovation, Leidenschaft und einem starken Teamgeist. Werde Teil unseres Erfolgs und bringe deine Expertise in ein dynamisches Umfeld ein!
Was für uns zählt:
- Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Facility Management oder einem verwandten Bereich
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Betreuung von Facility-Services oder in einer vergleichbaren Position
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und ein hohes Maß an Serviceorientierung
- Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit Facility-Management-Software
- Hohe Problemlösungsfähigkeiten und eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise
- Flexibilität und Bereitschaft zur Arbeit vor Ort beim Kunden
Dein Beitrag bei uns:
- Sie sind erster Ansprechpartner für den Kunden vor Ort und verantwortlich für die Pflege der Kundenbeziehungen. Durch regelmäßige Kommunikation und Feedbackgespräche sorgen Sie für eine hohe Zufriedenheit und eine enge Zusammenarbeit.
- Sie kümmern sich um die Planung und Durchführung von Facility Services, stellen sicher, dass alle Leistungen gemäß Vertrag erbracht werden und halten die Kunden über den Fortschritt auf dem Laufenden.
- Sie überwachen und beheben Störungen oder technische Probleme und stellen sicher, dass notwendige Reparaturen und Wartungsmaßnahmen schnell und effizient durchgeführt werden.
- Sie dokumentieren die ausgeführten Arbeiten und stellen sicher, dass alle relevanten Daten und Berichte regelmäßig an die zuständigen Stellen übermittelt werden.
Unser Mehrwert für dich:
- Unbefristeter und zukunftssicherer Arbeitsplatz
- Attraktive und leistungsgerechte Vergütung
- 30 Tage Urlaub im Jahr sowie Weihnachten und Silvester frei
- Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungsmaßnahmen, z.B. durch unsere Konzern-Akademie
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Freundliches und offenes Team
- Betriebliches Gesundheitsmanagement, z.B. Gesundheitstage
- Attraktive Leasing-Konditionen für Fahrräder und E-Bikes (Company-Bike)
- Attraktive STRABAG Mitarbeiterrabatte bekannter Marken & Anbieter
- Sicherheit und Entwicklungsperspektiven im Umfeld eines Großkonzerns mit der Möglichkeit einer langfristigen Zusammenarbeit
Bewerbung von Menschen mit Behinderung ausdrücklich erwünscht. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Objektleiter:in Projekte TGA (m/w/d) Arbeitgeber: Career Wallet
Kontaktperson:
Career Wallet HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Objektleiter:in Projekte TGA (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Facility Management. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese das Unternehmen unterstützen können. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Problemlösungsfähigkeit vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du erfolgreich technische Probleme gelöst hast. Das wird dir helfen, im Vorstellungsgespräch zu überzeugen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft zur Arbeit vor Ort. Mache deutlich, dass du bereit bist, dich den Anforderungen des Jobs anzupassen und auch mal kurzfristig beim Kunden zu sein. Das ist besonders wichtig für die Rolle als Objektleiter:in.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Objektleiter:in Projekte TGA (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung sowie deine mehrjährige Berufserfahrung im Facility Management oder verwandten Bereichen. Zeige auf, wie deine Fähigkeiten den Anforderungen der Stelle entsprechen.
Kommunikationsfähigkeiten betonen: Da die Position einen hohen Grad an Kommunikation erfordert, solltest du Beispiele für deine ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten und deine Serviceorientierung in deinem Anschreiben anführen. Dies könnte durch konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung geschehen.
Technische Kenntnisse darlegen: Erwähne deine Erfahrungen mit MS Office und Facility-Management-Software. Wenn du spezifische Programme oder Tools verwendet hast, nenne diese, um deine technische Kompetenz zu unterstreichen.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle interessierst und was du zum Team von STRABAG beitragen kannst. Gehe auf deine Problemlösungsfähigkeiten und deine strukturierte Arbeitsweise ein.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Career Wallet vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des Objektleiters:in Projekte TGA technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Facility Management und technischen Abläufen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
In dieser Rolle ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten hervorhebst. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast und wie du Feedbackgespräche geführt hast, um die Kundenzufriedenheit zu gewährleisten.
✨Kenntnisse in MS Office und Software erwähnen
Stelle sicher, dass du deine Erfahrungen mit MS Office und eventuell auch mit Facility-Management-Software während des Interviews erwähnst. Zeige, wie du diese Tools genutzt hast, um deine Arbeit effizienter zu gestalten.
✨Flexibilität und Teamgeist zeigen
Die Bereitschaft zur Arbeit vor Ort beim Kunden ist entscheidend. Betone deine Flexibilität und deinen Teamgeist, indem du Beispiele nennst, wo du in einem dynamischen Umfeld erfolgreich gearbeitet hast und wie du zur Teamdynamik beigetragen hast.
