Pflegefachperson Spital temporär
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Pflegefachperson Spital temporär

Pflegefachperson Spital temporär

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue Patient:innen und arbeite eng mit dem Gesundheitsteam zusammen.
  • Arbeitgeber: Ein Regionalspital in Solothurn, das Wert auf Fachwissen und Teamarbeit legt.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten zwischen 60-100% und die Möglichkeit, Erfahrungen zu sammeln.
  • Warum dieser Job: Nutze deine Pflegekenntnisse in einem unterstützenden Umfeld und entwickle dich weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Dipl. Pflegefachfrau HF/FH oder gleichwertige SRK-Anerkennung erforderlich.
  • Andere Informationen: Temporäre Anstellung mit der Chance auf langfristige Perspektiven.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

In diesem Regionalspital können Sie Ihr Know-how temporär einbringen und weiter ausbauen! Für ein Spital in der Region Solothurn suchen wir eine erfahrene Dipl. Pflegefachfrau HF/FH oder einen Dipl. Pflegefachmann HF/FH für einen mehrmonatigen temporären Einsatz mit einem Pensum zwischen 60-100%.

Als Bezugsperson betreuen Sie gemeinsam mit einer Fachperson Gesundheit die Patient:innen.

Ihr Plus für den neuen Arbeitgeber: Sie konnten die Ausbildung zur Dipl. Pflegefachfrau / zum Dipl. Pflegefachmann erfolgreich absolvieren oder besitzen eine gleichwertige SRK-Anerkennung.

Pflegefachperson Spital temporär Arbeitgeber: Careerplus AG

Als Arbeitgeber im Regionalspital Solothurn bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Ihr Fachwissen in einem unterstützenden und dynamischen Umfeld temporär einzubringen und weiterzuentwickeln. Unsere offene und kollegiale Arbeitskultur fördert den Austausch und die Zusammenarbeit im Team, während flexible Arbeitszeiten und ein Pensum zwischen 60-100% Ihnen helfen, Beruf und Privatleben optimal zu vereinbaren. Zudem profitieren Sie von vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre berufliche Entwicklung unterstützen und Ihnen helfen, Ihre Karriereziele zu erreichen.
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Kontaktperson:

Careerplus AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Pflegefachperson Spital temporär

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits im Gesundheitswesen arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tip Nummer 2

Informiere dich über das Regionalspital in Solothurn. Zeige in Gesprächen, dass du die Werte und die Mission des Spitals verstehst und schätzt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen im Pflegebereich durchgehst. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.

Tip Nummer 4

Sei flexibel bezüglich der Arbeitszeiten. Da es sich um einen temporären Einsatz handelt, kann es sein, dass du auch an Wochenenden oder in Schichten arbeiten musst. Deine Bereitschaft dazu kann ein entscheidender Vorteil sein.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachperson Spital temporär

Pflegekompetenz
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Empathie
Belastbarkeit
Organisationstalent
Fachwissen in der Gesundheitsversorgung
Patientenorientierung
Dokumentationsfähigkeiten
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Notfallmanagement
Zeitmanagement
Vertrautheit mit medizinischen Geräten
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf spezifische Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als Pflegefachperson wichtig sind.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Betone deine Ausbildung zur Dipl. Pflegefachfrau oder zum Dipl. Pflegefachmann sowie deine praktischen Erfahrungen im Gesundheitswesen.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese temporäre Stelle interessierst und welche Fähigkeiten du mitbringst. Gehe darauf ein, wie du das Team unterstützen kannst.

Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Unterlagen beigefügt sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Careerplus AG vorbereitest

Bereite dich auf spezifische Fragen vor

Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen in der Pflege und wie du mit verschiedenen Patientensituationen umgehst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und dein Wissen unter Beweis stellen.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da du als Bezugsperson mit einer Fachperson Gesundheit zusammenarbeitest, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast.

Informiere dich über das Spital

Recherchiere im Vorfeld über das Regionalspital in Solothurn. Zeige im Interview, dass du dich für die Einrichtung interessierst und verstehst, welche Werte und Ziele sie verfolgt.

Frage nach den Erwartungen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frage nach den Erwartungen an die Rolle und wie der temporäre Einsatz strukturiert ist. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in die neue Umgebung einzufügen.

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