Treuhand-Teamleiter:in – Mandatsführung & Beratung

Treuhand-Teamleiter:in – Mandatsführung & Beratung

Weinfelden Befristet 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein vielseitiges Mandatsportfolio und berate unsere Kunden professionell.
  • Unternehmen: Careerplus AG, ein dynamisches Unternehmen im Treuhandwesen.
  • Vorteile: Stabile Anstellung nach der Probezeit und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Try & Hire-Modell für einen sanften Einstieg in die Festanstellung.
  • Warum dieser Job: Wachse in deiner Karriere und übernehme Verantwortung in einem spannenden Umfeld.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Treuhandwesen und Führungskompetenzen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Careerplus AG sucht einen erfahrenen Teamleiter im Treuhandwesen für den Grossraum Frauenfeld. Die Stelle wird zunächst im Try & Hire-Modell angeboten, wobei Sie die ersten drei Monate temporär über Careerplus beschäftigt sind, bevor eine Festanstellung erfolgt.

Die Hauptaufgaben umfassen:

  • Verantwortung für ein vielseitiges Mandatsportfolio
  • Sicherstellung der Beratung und Betreuung der Mandanten

Diese Gelegenheit kombiniert berufliches Wachstum mit einer stabilen Anstellung.

Treuhand-Teamleiter:in – Mandatsführung & Beratung Arbeitgeber: Careerplus AG

Careerplus AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Arbeitsumfeld im Treuhandwesen bietet, sondern auch die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und individueller Förderung schaffen wir eine positive Arbeitskultur im Grossraum Frauenfeld, die es unseren Mitarbeitenden ermöglicht, ihre Fähigkeiten voll auszuschöpfen und in einem stabilen Anstellungsverhältnis zu wachsen.

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Kontaktdaten:

Careerplus AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Treuhand-Teamleiter:in – Mandatsführung & Beratung erhalten könnten

Netzwerken in Steuerberatungs-Events

In der Steuerberatung gibt es zahlreiche Branchenevents und Fachvorträge, die sich perfekt eignen, um Kontakte zu knüpfen. Schau, ob du an Veranstaltungen teilnimmst, die von großen Verbänden wie dem DStV organisiert werden – es ist eine goldene Gelegenheit, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen!

Nutzung von Online-Communities

Tritt Online-Communities und Foren bei, die sich mit Steuerberatung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch gezielte Jobangebote und Praktika entdecken, die vielleicht nicht auf den großen Jobportalen ausgeschrieben sind.

Praktische Erfahrungen zählen!

Wenn du dich für eine befristete Stelle bewirbst, hebe alle praktischen Erfahrungen hervor, die du hast – sei es durch Praktika oder Nebenjobs in der Buchhaltung. Unternehmen suchen oft nach jemandem, der schnell einsatzbereit ist, also zeige, dass du das Zeug dazu hast!

Absolviere deine Bewerbung über unsere Website

Wir bei Careerplus AG freuen uns immer über neue Talente! Stelle sicher, dass du deine Bewerbung direkt über unsere Website einreichst, um die besten Chancen auf eine Einladung zum Vorstellungsgespräch zu haben. So bleibst du auch bei unserem HR-Team im Kopf!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Treuhand-Teamleiter:in – Mandatsführung & Beratung mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Mandatsführung
Beratungskompetenz
Kundenbetreuung
Teammanagement
Analytische Fähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Steuerliche Qualifikationen klar darstellen:Da du dich für eine Position in der Steuerberatung bewirbst, ist es wichtig, dass du deine steuerlichen Qualifikationen und relevante Zertifikate, wie z.B. Steuerfachangestellter oder Bilanzbuchhalter, in deinem Lebenslauf hervorhebst. Zeige, dass du die nötigen Kenntnisse hast, um unternehmerische Herausforderungen zu meistern und die finanziellen Aspekte gut zu verstehen.

Motivation und Lernbereitschaft zeigen:Bei einer befristeten Anstellung will das Unternehmen sehen, dass du motiviert und lernwillig bist. In deinem Anschreiben solltest du betonen, warum du in der Steuerberatung arbeiten möchtest und wie du dich in der kurzen Zeit, die dir gegeben wird, weiterentwickeln willst. Authentizität überzeugt hier richtig!

Praktische Erfahrungen einbringen:Hast du bereits Einblicke in die Steuerberatung durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten gesammelt? Teile konkrete Beispiele, wie du in diesen Positionen zur Lösung steuerlicher Probleme beigetragen hast. Das gibt uns einen praktischen Eindruck von deinen Fähigkeiten.

Anpassung an die Unternehmenswerte:Schau dir die Werte und die Unternehmenskultur von Careerplus AG an und versuche, diese in deiner Bewerbung widerzuspiegeln. Zeige, wie deine persönlichen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen und dass du bereit bist, dich ins Team einzufügen. Das kann den Unterschied machen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Careerplus AG vorbereitet

Vertraut mit steuerlichen Grundlagen

Stell dir vor, du musst deinen Kenntnisstand über steuerliche Grundlagen und aktuelle Gesetzesänderungen unter Beweis stellen. Wir sollten uns darauf vorbereiten, Fragen zu typischen Beratungsszenarien zu beantworten und eventuell auch einen Mini-Fall zu bearbeiten – das zeigt, dass du das nötige Know-how mitbringst!

Dein Portfolio und praktische Erfahrungen

Für eine befristete Position in der Steuerberatung ist es wichtig, dass du konkrete Erfahrungen und Beispiele aus Praktika oder Projekten parat hast. Wir sollten uns ein paar Schlüsselprojekte raussuchen und diese klar vorstellen, damit wir dem Interviewer zeigen, was wir bisher gelernt haben.

Kenntnisse über Tools und Software

Software-Tools wie DATEV oder andere Buchhaltungsprogramme sind in der Steuerberatung oft gefragte Skills. Lass uns vorher anschauen, welche Tools die Interviewer möglicherweise nutzen, und gegebenenfalls unsere Erfahrungen damit aufpeppen. So können wir punkten!

Die Motivation hinter der Bewerbung

Da es sich um eine befristete Stelle handelt, sollten wir gut erklären können, warum wir genau diese Erfahrung bei Careerplus AG machen möchten. Lass uns darüber nachdenken, wie wir unsere Lernmotivation und die Bereitschaft, neue Herausforderungen anzunehmen, unter Beweis stellen können.